Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है
A. यह कार्यस्थल को व्यवस्थित रखती है और कार्य को सुरक्षित व साफ बनाती है/It keeps the workspace organised and makes the work safe and neat
Explanation
Simple Explanation
स्वच्छ कार्यस्थल पर सामग्री और उपकरण व्यवस्थित रहते हैं, जिससे दुर्घटना की संभावना कम होती है और शिल्प कार्य साफ-सुथरा बनता है। अपशिष्ट बढ़ना स्वच्छता का परिणाम नहीं है; सही सफाई और व्यवस्था से सामग्री का उपयोग बेहतर होता है। परीक्षा टिप: शिल्प कार्य में स्वच्छता का संबंध सुरक्षा, व्यवस्था और कार्य की गुणवत्ता से जोड़कर याद रखें। / A clean workspace keeps materials and tools organised, reduces the chance of accidents, and helps produce neat craft work. Increasing waste is not a result of cleanliness; proper cleaning and organisation support better use of materials. Exam tip: Link cleanliness in craft work with safety, organisation, and quality of work.
समस्या और सुधार योजना साझा करना पारदर्शिता तथा जवाबदेही दर्शाता है। परीक्षा में केवल सूचना नहीं बल्कि कार्रवाई भी देखें। / Sharing both the problem and corrective action shows transparency and accountability. Consider action along with disclosure.
D. कर्मचारी कल्याण और जिम्मेदारी/Employee welfare and responsibility
Explanation
Simple Explanation
सुरक्षित कार्यस्थल कर्मचारी कल्याण और जिम्मेदार उद्यमिता का भाग है। परीक्षा में कर्मचारियों को हितधारक मानें। / A safe workplace is part of employee welfare and responsible entrepreneurship. Treat employees as stakeholders.
A. व्यक्ति अपनी जिम्मेदारियां समय पर पूरी करके टीम पर अनावश्यक दबाव कम करता है/A person completes responsibilities on time and reduces unnecessary pressure on the team
Explanation
Simple Explanation
जिम्मेदार और समयबद्ध कार्य टीम के समन्वय को बेहतर बनाता है। परीक्षा में सहयोग को केवल बातचीत तक सीमित न करें। / Responsible and timely work improves team coordination. Do not limit collaboration only to communication.
D. समयपालन विश्वसनीयता और जिम्मेदारी/Punctuality reliability and responsibility
Explanation
Simple Explanation
कार्यस्थल पर समयपालन और जिम्मेदारी व्यक्ति को विश्वसनीय बनाते हैं। परीक्षा में रोजगार योग्यता से जुड़े गुण पहचानें। / Punctuality and responsibility make a person reliable at work. Identify employability-related qualities in the exam.
B. क्योंकि समय, कार्य और व्यवहार का उचित प्रबंधन आवश्यक होता है/Because proper management of time, tasks and behaviour is required
Explanation
Simple Explanation
कार्यस्थल पर समय, जिम्मेदारी और व्यवहार का प्रबंधन आवश्यक होता है। परीक्षा में कार्यस्थल से जुड़े अनुप्रयोगों पर ध्यान दें। / At the workplace, managing time, responsibility and behaviour is essential. Focus on workplace applications in exams.
C. यह समय पर और जिम्मेदारी से काम करने में मदद करता है/It helps work on time and responsibly
Explanation
Simple Explanation
कार्यस्थल पर समयबद्धता और जिम्मेदारी महत्वपूर्ण होती हैं। परीक्षा में स्व-प्रबंधन को पेशेवर व्यवहार से जोड़ें। / Timeliness and responsibility are important at work. Link self-management with professional behaviour in the exam.
स्वच्छता अभियान का पोस्टर चित्रों, रंगों, चिह्नों और लिखित संदेशों के माध्यम से लोगों तक जानकारी पहुँचाता है। इसलिए यह दृश्य संचार का उदाहरण है। मौखिक संचार में संदेश बोलकर दिया जाता है, जबकि पोस्टर को देखकर समझा जाता है। परीक्षा टिप: चित्र, संकेत, चार्ट और पोस्टर सामान्यतः दृश्य संचार के उदाहरण होते हैं। / A cleanliness campaign poster communicates information through pictures, colours, symbols, and written messages. Therefore, it is an example of visual communication. In oral communication, the message is spoken, whereas a poster is understood by seeing it. Exam tip: Posters, signs, charts, and pictures are common examples of visual communication.
D. धूल और गंदगी को गीले रंग में चिपकने से रोकने के लिए/To prevent dust and dirt from sticking to wet paint
Explanation
Simple Explanation
गीला ऐक्रेलिक धूल और छोटे कण पकड़ सकता है। परीक्षा में साफ सतह और उपकरणों को अच्छी प्रक्रिया मानें। / Wet acrylic can trap dust and small particles. Treat clean surfaces and tools as good practice.
D. सीमित मिश्रण करके परीक्षण पट्टी बनाना/Mix them sparingly and make a test swatch
Explanation
Simple Explanation
पूरक रंग अधिक मिलाने पर शीघ्र धूसर या मटमैले हो सकते हैं। परीक्षा में पहले परीक्षण मिश्रण का सिद्धांत याद रखें। / Complementary colours can quickly become grey or muddy when overmixed. Remember the principle of testing mixtures first.
हल्का नीला ठंडे रंगों की श्रेणी में आता है और जल, आकाश तथा स्वच्छता से जुड़ा माना जाता है। इसलिए यह ठंडक, शांति और साफ-सुथरे वातावरण का भाव उत्पन्न करता है। गहरा लाल और नारंगी गर्म रंग हैं, इसलिए वे अधिकतर ऊर्जा, गर्मी या उत्साह का संकेत देते हैं। परीक्षा टिप: ठंडक और शांति के भाव के लिए सामान्यतः नीले रंगों को याद रखें। / Light blue belongs to the cool colour group and is commonly associated with water, sky, and cleanliness. It can therefore suggest coolness, calmness, and a clean environment. Deep red and orange are warm colours, so they more often convey energy, heat, or excitement. Exam tip: blue shades are generally used to represent coolness and calmness.
B. हाथ और उपकरण साफ रखना/Keep hands and tools clean
Explanation
Simple Explanation
साफ हाथ और उपकरण धब्बों से बचाते हैं। परीक्षा में कार्य करते समय अतिरिक्त कागज का उपयोग करें। / Clean hands and tools prevent unwanted smudges. In an exam use an extra sheet while working.
A. हाथ के नीचे साफ कागज रखना/Keeping a clean sheet under the hand
Explanation
Simple Explanation
हाथ के नीचे साफ कागज रखने से ग्रेफाइट फैलने से बचता है। परीक्षा में रबर का चूरा धीरे हटाएँ। / Keeping a clean sheet under the hand prevents graphite from smudging. Remove eraser dust gently in exams.
D. चित्र पोस्टर और प्रतीकों से स्वच्छता संदेश फैलाना/Spreading cleanliness messages through pictures posters and symbols
Explanation
Simple Explanation
कला स्वच्छता संदेश को सरल और प्रभावी बना सकती है। परीक्षा में जन जागरूकता पोस्टर याद रखें। / Art can make cleanliness messages simple and effective. Exam tip: remember public awareness posters.
D. चित्र पोस्टर और नारे से संदेश फैलाकर/By spreading messages through pictures posters and slogans
Explanation
Simple Explanation
कला स्वच्छता संदेश को आकर्षक और यादगार बनाती है। परीक्षा में जागरूकता कला का उदाहरण लिखें। / Art makes cleanliness messages attractive and memorable. Exam tip: write an example of awareness art.
पोस्टर कला समाज में जागरूकता फैलाने में सहायक होती है। परीक्षा में सामाजिक संदेश को कला से जोड़ें। / Poster art helps spread awareness in society. Exam tip: connect social message with art.
A. चित्र और पोस्टर बनाकर/By making pictures and posters
Explanation
Simple Explanation
पोस्टर और चित्र लोगों को स्वच्छता के लिए जागरूक कर सकते हैं। परीक्षा में कला को जन जागरूकता से जोड़ें। / Posters and pictures can make people aware of cleanliness. Exam tip: connect art with public awareness.
B. कला द्वारा संदेश देना/Giving message through art
Explanation
Simple Explanation
पोस्टर कला का प्रयोग संदेश पहुंचाने के लिए किया जा सकता है। परीक्षा में कला को संचार का साधन मानें। / Poster art can be used to communicate a message. For exams, treat art as a means of communication.
A. क्योंकि बनारस उनकी संगीत-साधना, गंगा से लगाव और भावनात्मक पहचान का केंद्र था/Because Banaras was the centre of his musical practice, attachment to the Ganga, and emotional identity
Explanation
Simple Explanation
बिस्मिल्लाह खान का बनारस से गहरा आत्मीय संबंध था। उनकी शहनाई की साधना, गंगा के प्रति प्रेम और बनारस की सांस्कृतिक परंपरा उनके जीवन का हिस्सा थे; इसलिए यह केवल काम करने का स्थान नहीं था। विकल्प B बनारस के व्यापक भावनात्मक और सांस्कृतिक महत्व को केवल पुरस्कारों तक सीमित कर देता है। परीक्षा-टिप: इस पाठ में स्थानों को पात्र की भावनाओं और पहचान से जोड़कर याद रखें। / Bismillah Khan shared a deep emotional bond with Banaras. His practice of the shehnai, love for the Ganga, and connection with the city’s cultural tradition made it part of his identity, not merely a place of work. Option B wrongly reduces Banaras’s wider emotional and cultural importance to awards. Exam tip: In this chapter, connect important places with a character’s feelings and identity.
A. क्या बच्चे का वास्तविक काम निषिद्ध या खतरनाक रोजगार की श्रेणी में आता है/Whether the child’s actual work falls within prohibited or hazardous employment
Explanation
Simple Explanation
मुख्य बात काम का वास्तविक स्वरूप है, न कि उसे “मदद” कहना या कोई पदनाम देना। बच्चे से मशीन चलवाना जोखिमपूर्ण कार्य हो सकता है; इसलिए यह जांचना आवश्यक है कि वास्तविक काम निषिद्ध या खतरनाक रोजगार के अंतर्गत तो नहीं आता। माता-पिता की सहमति भी कानूनी सुरक्षा को समाप्त नहीं करती। परीक्षा टिप: बाल श्रम से जुड़े प्रश्नों में काम के लेबल के बजाय वास्तविक कर्तव्य और जोखिम पर ध्यान दें। / The key issue is the real nature of the work, not calling it “help” or giving it a job title. Making a child operate machinery may involve risky work, so the examination must determine whether the actual duty falls under prohibited or hazardous employment. Parental consent does not remove legal protection. Exam tip: In child-labour questions, focus on the actual duty and risk, not the label used by the employer.
A. क्योंकि यह स्वैच्छिक है और खतरनाक रोजगार नहीं है/Because it is voluntary and not hazardous employment
Explanation
Simple Explanation
हर बाल गतिविधि बाल श्रम नहीं होती। परीक्षा में voluntary safe activity और hazardous employment अलग करें। / Every child activity is not child labour. In exams, separate voluntary safe activity from hazardous employment.
A. बाल श्रम और शिक्षा से वंचित होना/Child labour and denial of education
Explanation
Simple Explanation
खतरनाक बाल श्रम बच्चे के अधिकारों को कमजोर करता है। परीक्षा में school denial और hazardous labour को साथ देखें। / Hazardous child labour weakens children's rights. Exam tip: see school denial and hazardous labour together.
A. यह Article Twenty Four का मजबूत संकेत है/It is a strong clue of Article Twenty Four
Explanation
Simple Explanation
चौदह से कम आयु और जोखिमपूर्ण काम अनुच्छेद चौबीस की ओर संकेत करते हैं। परीक्षा में age plus hazard सूत्र याद रखें। / Age below fourteen and risky work point toward Article Twenty Four. In exams, remember the age plus hazard formula.
A. क्योंकि यह स्वैच्छिक और खतरनाक रोजगार नहीं है/Because it is voluntary and not hazardous employment
Explanation
Simple Explanation
हर बाल गतिविधि बाल श्रम नहीं होती। परीक्षा में voluntary activity और hazardous employment में अंतर करें। / Every child activity is not child labour. In exams, distinguish voluntary activity from hazardous employment.
D. प्रतीकात्मक सहभागिता है जवाबदेही नहीं/It is token participation without accountability
Explanation
Simple Explanation
व्यवस्था तभी लोकतांत्रिक है जब सुझावों पर विचार और जवाब मिले। परीक्षा में व्यवस्था और परिणाम का अंतर समझें। / A system is democratic only when suggestions are considered and answered. Exam tip: understand difference between arrangement and outcome.
यदि किसी समाज में चुनाव नियमित हों लेकिन घर स्कूल और कार्यस्थल में कमजोर लोगों की राय दबाई जाए तो व्यापक लोकतंत्र के आधार पर सबसे सही निष्कर्ष क्या है?
A. राजनीतिक प्रक्रिया है पर लोकतांत्रिक जीवन मूल्य अधूरे हैं/Political process exists but democratic life values are incomplete
Explanation
Simple Explanation
व्यापक लोकतंत्र चुनाव से आगे रोजमर्रा के संबंधों में समानता और सम्मान मांगता है। परीक्षा में राजनीतिक और सामाजिक लोकतंत्र का अंतर देखें। / Broader democracy goes beyond elections and demands equality and respect in everyday relations. Exam tip: see the difference between political and social democracy.
C. जवाबदेही और प्रतिक्रिया की कमी/Lack of accountability and feedback
Explanation
Simple Explanation
सुझाव लेना तभी सार्थक है जब उस पर विचार और प्रतिक्रिया भी हो। परीक्षा में भागीदारी को जवाबदेही से जोड़ें। / Taking suggestions is meaningful when there is consideration and response. Exam tip: connect participation with accountability.
समान नियम के साथ प्रभावित लोगों की सुनवाई भी जरूरी है। परीक्षा में समानता और भागीदारी को साथ देखें। / Along with equal rules, hearing affected people is also necessary. Exam tip: see equality and participation together.
B. संबंधित कर्मचारियों की बात सुनकर निर्णय लेना/Taking decisions after hearing concerned employees
Explanation
Simple Explanation
कार्यस्थल पर विचार सुनना और सम्मान देना लोकतांत्रिक व्यवहार है। परीक्षा में लोकतंत्र को केवल राजनीति तक सीमित न करें। / Listening to views and giving respect at workplace is democratic behaviour. Exam tip: do not limit democracy only to politics.
समान नियम अच्छे हैं पर व्यापक लोकतंत्र में भागीदारी भी जरूरी है। परीक्षा में समानता और सहभागिता दोनों देखें। / Equal rules are good but broader democracy also needs participation. Exam tip: check both equality and participation.
A. कर्मचारियों की उचित राय सुनना/Listening to employees' reasonable views
Explanation
Simple Explanation
कार्यस्थल पर राय सुनना और सम्मान देना लोकतांत्रिक तरीका है। परीक्षा में कार्यस्थल को भी उदाहरण मानें। / Listening to views and giving respect at workplace is a democratic method. Exam tip: treat workplace also as an example.
समान नियम लोकतांत्रिक वातावरण को मजबूत करते हैं। परीक्षा में समान नियम को लोकतांत्रिक मूल्य से जोड़ें। / Equal rules strengthen a democratic environment. Exam tip: connect equal rules with democratic value.
C. सामूहिक लोकतांत्रिक भागीदारी/Collective democratic participation
Explanation
Simple Explanation
मिलकर निर्णय लेना सामूहिक भागीदारी का उदाहरण है। परीक्षा में स्थानीय जीवन के उदाहरण याद रखें। / Taking decisions together is an example of collective participation. Exam tip: remember local life examples.
A. वे प्रदूषण और मृदा कटाव को कम करने में मदद करते हैं/They help reduce pollution and soil erosion
Explanation
Simple Explanation
स्वच्छता और वनस्पति झील के किनारों को सुरक्षित रखती है। परीक्षा में संरक्षण उपायों में प्रदूषण नियंत्रण और किनारा सुरक्षा याद रखें। / Cleanliness and vegetation protect lake shores. For exams remember pollution control and shore protection as conservation measures.
A. ताकि झील का जल और जलीय जीवन सुरक्षित रहे/So that lake water and aquatic life remain safe
Explanation
Simple Explanation
कचरा और गंदा पानी झीलों को प्रदूषित कर सकते हैं। परीक्षा में झील संरक्षण के लिए प्रदूषण नियंत्रण याद रखें। / Waste and dirty water can pollute lakes. For exams remember pollution control for lake conservation.
सॉलिडैरिटी आंदोलन ग्दान्स्क शिपयार्ड से जुड़ा था। परीक्षा में वालेसा को पोलैंड के मजदूर आंदोलन से जोड़ें। / The Solidarity movement was linked with the Gdansk Shipyard. For exams connect Walesa with Poland's labour movement.
गलियों की संख्या \(18,24,30,\ldots\) है और \(S_{20}=1500\)। परीक्षा में समान वृद्धि वाली श्रेणी को ए.पी. मानें। / The lane numbers are \(18,24,30,\ldots\) and \(S_{20}=1500\). Exam tip: treat a sequence with equal increase as an AP.
गलियों की संख्या \(12,17,22,\ldots\) है और \(S_{21}=1302\)। परीक्षा में समान वृद्धि वाली श्रेणी को ए.पी. मानें। / The lane numbers are \(12,17,22,\ldots\) and \(S_{21}=1302\). Exam tip: treat a sequence with equal increase as an AP.
गलियों की संख्या \(9,13,17,\ldots\) है और \(S_{19}=855\)। परीक्षा में समान वृद्धि वाली श्रेणी को ए.पी. मानें। / The lane numbers are \(9,13,17,\ldots\) and \(S_{19}=855\). Exam tip: treat a sequence with equal increase as an AP.
गलियों की संख्या \(6,9,12,\ldots\) है और \(S_{16}=456\)। परीक्षा में समान वृद्धि वाली श्रेणी को ए.पी. मानें। / The lane numbers are \(6,9,12,\ldots\) and \(S_{16}=456\). Exam tip: treat a sequence with equal increase as an AP.
गलियों की संख्या \(4,7,10,\ldots\) है और \(S_{13}=286\)। परीक्षा में समान वृद्धि वाली श्रेणी को ए.पी. मानें। / The lane numbers are \(4,7,10,\ldots\) and \(S_{13}=286\). Exam tip: treat a sequence with equal increase as an AP.
गलियों की संख्या \(5,7,9,\ldots\) है और \(S_{12}=192\)। परीक्षा में छोटी वृद्धि वाली श्रेणी भी ए.पी. होती है। / The lane numbers are \(5,7,9,\ldots\) and \(S_{12}=192\). Exam tip: a sequence with a small constant increase is also an AP.
गलियों की संख्या \(2,3,4,\ldots\) है और \(S_{14}=119\)। परीक्षा में छोटी वृद्धि वाली श्रेणी भी ए.पी. होती है। / The lane numbers are \(2,3,4,\ldots\) and \(S_{14}=119\). Exam tip: a sequence with small constant increase is also an AP.
स्वच्छता स्वास्थ्य बनाए रखने की महत्वपूर्ण आदत है। परीक्षा में cleanliness को health education से जोड़ें। / Cleanliness is an important habit for maintaining health. In exams, connect cleanliness with health education.
लैंगिक भूगोल स्थान के संदर्भ में लिंग आधारित अवसर और असमानता को पढ़ता है। परीक्षा में women access और safety आएं तो Gender Geography चुनें। / Gender Geography studies gender based opportunities and inequality in relation to space. Exam tip: women access and safety point to Gender Geography.
लैंगिक भूगोल स्थान के संदर्भ में लिंग आधारित भूमिकाओं और असमानताओं को पढ़ता है। परीक्षा में महिला और स्थानिक अंतर आएं तो लैंगिक भूगोल चुनें। / Gender Geography studies gender based roles and inequalities in relation to space. Exam tip: women and spatial difference point to gender geography.
लैंगिक भूगोल स्थान के संदर्भ में लिंग आधारित भूमिकाओं और असमानताओं को पढ़ता है। परीक्षा में महिला सुरक्षा या संसाधन पहुंच आए तो लैंगिक भूगोल चुनें। / Gender Geography studies gender based roles and inequalities in relation to space. Exam tip: women's safety or resource access points to gender geography.
C. यह शहरी भूगोल का समाकलनकारी विषय है/It is an integrative topic of urban geography
Explanation
Simple Explanation
महानगर में संपर्क प्रदूषण और कार्यात्मक क्षेत्र जुड़े होते हैं। परीक्षा में शहरी समस्या को बहु कारक रूप में समझें। / In a metropolis connectivity pollution and functional zones are linked. In exams understand urban problems as multi factor.
A. contaminants ligase activity रोक सकते हैं/Contaminants can inhibit ligase activity
Explanation
Simple Explanation
Salt ethanol phenol या enzymes ligation में बाधा डाल सकते हैं। Clean DNA ends बेहतर joining देते हैं। / Salt ethanol phenol or enzymes can interfere with ligation. Clean DNA ends give better joining.
A. समय पर काम, स्पष्ट संवाद, ईमानदार समीक्षा और प्रतिक्रिया आधारित सुधार/Timely work, clear communication, honest review, and feedback-based improvement
Step 1
Concept
रोजगार योग्यता में समयनिष्ठा और संवाद जरूरी हैं। / Employability needs punctuality and communication.
Step 2
Why this answer is correct
ईमानदार समीक्षा और प्रतिक्रिया आधारित सुधार व्यक्ति को भरोसेमंद बनाते हैं। / Honest review and feedback-based improvement make a person reliable.
Step 3
Exam Tip
परीक्षा में इसे स्वप्रबंधन का उन्नत परिणाम मानें। / In exams, see this as an advanced result of self-management.
A. समय पर काम, स्पष्ट संवाद, ईमानदार समीक्षा और प्रतिक्रिया आधारित सुधार/Timely work, clear communication, honest review, and feedback-based improvement
Step 1
Concept
रोजगार योग्यता में समयनिष्ठा और संवाद जरूरी हैं। / Employability needs punctuality and communication.
Step 2
Why this answer is correct
ईमानदार समीक्षा और प्रतिक्रिया आधारित सुधार व्यक्ति को भरोसेमंद बनाते हैं। / Honest review and feedback-based improvement make a person reliable.
Step 3
Exam Tip
परीक्षा में इसे स्वप्रबंधन का उन्नत परिणाम मानें। / In exams, see this as an advanced result of self-management.
A. समय पर और जिम्मेदारी से काम पूरा करना/Completing work on time and responsibly
Explanation
Simple Explanation
स्व-प्रबंधन में समय का सही उपयोग, प्राथमिकताएँ तय करना और अपने कार्य की जिम्मेदारी लेना शामिल है। इसलिए यह व्यक्ति को समय पर और जिम्मारी से काम पूरा करने में मदद करता है। विकल्प B में काम टालना स्व-प्रबंधन के विपरीत है। / Self-management includes using time effectively, setting priorities, and taking responsibility for one’s work. Therefore, it helps a person complete work on time and responsibly. Option B, postponing work, is the opposite of effective self-management.
A. रिपोर्ट शुक्रवार दोपहर तक ईमेल से भेज दें।/Send the report by email by Friday afternoon.
Explanation
Simple Explanation
विकल्प A सबसे प्रभावी है क्योंकि इसमें कार्य (रिपोर्ट भेजना), माध्यम (ईमेल) और समय-सीमा (शुक्रवार दोपहर तक) स्पष्ट हैं। इसके विपरीत, विकल्प D में केवल “जल्दी” कहा गया है, पर कार्य की अपेक्षा, माध्यम और निश्चित समय-सीमा स्पष्ट नहीं है। / Option A is the most effective because it clearly states the task (send the report), the channel (email), and the deadline (by Friday afternoon). In contrast, option D only says “quickly” and does not clearly specify the expected task, channel, or a definite deadline.
A. समाधान-उन्मुखता की कमी/Lack of solution orientation
Explanation
Simple Explanation
सही उत्तर A है। प्रभावी कार्यस्थल संचार में समस्या के साथ संभावित समाधान, विकल्प या अगला कदम भी बताया जाता है, ताकि कार्य आगे बढ़ सके। केवल समस्या बताना समाधान-उन्मुखता की कमी दर्शाता है। समय-सीमा की अस्पष्टता (विकल्प C) तब होती है जब कार्य पूरा करने की तारीख या समय स्पष्ट न हो। / The correct answer is A. Effective workplace communication states the problem and also suggests a possible solution, option, or next step so that action can continue. Reporting only the problem shows a lack of solution orientation. An unclear deadline (option C) would apply when the required completion date or time is not specified.
सम्मानजनक शब्द प्राप्तकर्ता के प्रति आदर और विनम्रता दर्शाते हैं, इसलिए यह शिष्टाचारपूर्ण संचार है। यह सकारात्मक कार्य-संबंध और सहयोग बनाने में मदद करता है। इसके विपरीत, दृश्य संचार में चित्र, चार्ट या संकेतों का उपयोग होता है; केवल विनम्र शब्दों का प्रयोग उसे दृश्य संचार नहीं बनाता। / Respectful words convey politeness and regard for the recipient, so this is courteous communication. It helps build positive workplace relationships and cooperation. In contrast, visual communication uses images, charts, or symbols; polite wording alone does not make a message visual communication.
अस्पष्ट निर्देशों के आधार पर अनुमान लगाने से गलतियाँ हो सकती हैं। संबंधित व्यक्ति से स्पष्टीकरण माँगने पर अपेक्षित कार्य स्पष्ट हो जाता है और काम सही ढंग से पूरा होता है। काम छोड़ देना समस्या का समाधान नहीं है, जबकि बिना पुष्टि के निर्देश आगे भेजने से भ्रम बढ़ सकता है। / Guessing from unclear instructions can lead to mistakes. Asking the concerned person for clarification makes the expected task clear and helps complete the work correctly. Leaving the work does not solve the problem, and forwarding unconfirmed instructions can increase confusion.
A. सही समझ की पुष्टि होती है और गलतियों की संभावना कम होती है।/It confirms correct understanding and reduces the chance of mistakes.
Explanation
Simple Explanation
निर्देशों को अपने शब्दों में दोहराने से यह पुष्टि होती है कि संदेश का अर्थ सही समझा गया है। इससे किसी गलतफहमी को काम शुरू करने से पहले स्पष्ट किया जा सकता है और त्रुटियों की संभावना घटती है। इसके विपरीत, निर्देश दोहराने का अर्थ काम टालना या मूल निर्देशों की उपेक्षा करना नहीं है। / Repeating instructions in one’s own words confirms that the message has been understood correctly. It allows misunderstandings to be clarified before work begins and reduces the likelihood of errors. In contrast, repeating instructions does not mean delaying the work or ignoring the original directions.
अस्पष्ट निर्देशों के आधार पर काम करने से गलतियाँ हो सकती हैं। इसलिए संबंधित व्यक्ति से स्पष्टीकरण माँगना चाहिए, ताकि कार्य सही ढंग से पूरा हो सके। अनुमान लगाकर काम करना विकल्प B है, जो गलत परिणाम दे सकता है। / Working from unclear instructions can lead to mistakes. Therefore, the person concerned should be asked for clarification so that the task can be completed correctly. Option B, working on assumptions, may lead to an incorrect result.
A. तथ्यों के साथ विनम्रतापूर्वक अपना दृष्टिकोण रखना/Share one’s viewpoint politely with supporting facts
Explanation
Simple Explanation
असहमति व्यक्ति के बजाय विचार या प्रस्ताव से होनी चाहिए। तथ्यों और विनम्र भाषा के साथ अपना दृष्टिकोण रखने से चर्चा सम्मानजनक और समाधान-केंद्रित रहती है। इसके विपरीत, सहकर्मी के विचार का मज़ाक उड़ाना व्यक्तिगत और अव्यावसायिक व्यवहार है। / Disagreement should focus on the idea or proposal, rather than the person. Sharing a viewpoint politely with supporting facts keeps the discussion respectful and solution-focused. In contrast, mocking a coworker’s idea is personal and unprofessional.
A. ध्यान से सुनकर आवश्यक बातें नोट करनी चाहिए/Listen carefully and note important points
Explanation
Simple Explanation
निर्देशों को ध्यान से सुनना और आवश्यक बिंदु नोट करना कार्य को सही ढंग से समझने तथा गलतियाँ कम करने में मदद करता है। इसके विपरीत, अनुमान लगाकर काम शुरू करने से निर्देशों का गलत अर्थ निकल सकता है। / Listening carefully and noting important points helps a person understand the task correctly and reduce errors. In contrast, starting work by guesswork may lead to misunderstanding the instructions.
कार्यस्थल पर शिष्टाचार में विनम्रता, सम्मान और उचित पेशेवर व्यवहार शामिल हैं। यह सहकर्मियों के बीच सहयोग, विश्वास और सकारात्मक कार्य-परिवेश को बढ़ाता है; इसलिए विकल्प A सही है। विकल्प B इसके विपरीत है, क्योंकि संघर्ष बढ़ने से कार्य-परिवेश खराब होता है। / Workplace etiquette includes politeness, respect, and appropriate professional behaviour. It promotes cooperation, trust, and a positive work environment among colleagues; therefore, option A is correct. Option B is the opposite because increased conflict harms the work environment.
A. ऊर्जा बचाना और कचरा कम करना/Save energy and reduce waste
Explanation
Simple Explanation
ऊर्जा बचाना और कचरा कम करना हरित कार्यस्थल की प्रमुख प्रथाएँ हैं। कर्मचारी उपयोग में न होने वाले उपकरण बंद करके, कागज का विवेकपूर्ण उपयोग करके और कचरा कम करके योगदान दे सकता है। इसके विपरीत, कार्य के बाद कंप्यूटर चालू छोड़ने से अनावश्यक ऊर्जा की खपत बढ़ती है। / Saving energy and reducing waste are key green-workplace practices. Employees can contribute by switching off equipment when it is not in use, using paper responsibly, and reducing waste. In contrast, leaving computers on after work increases unnecessary energy consumption.
कार्यस्थल पर कार्य-पद्धतियाँ, तकनीक और जिम्मेदारियाँ बदल सकती हैं। सीखने की इच्छा व्यक्ति को नए कौशल और कार्यों को समझने तथा बदलावों के अनुसार ढलने में मदद करती है। इसलिए विकल्प A सही है। विकल्प B गलत है, क्योंकि नए तरीकों को न अपनाने से कार्य-प्रदर्शन प्रभावित हो सकता है। / Work methods, technology, and responsibilities can change in the workplace. Willingness to learn helps a person understand new skills and tasks and adapt to these changes. Therefore, option A is correct. Option B is incorrect because avoiding new methods can negatively affect work performance.
ध्यान से सुनने से सहकर्मी के निर्देश, विचार और समस्याएँ सही ढंग से समझ में आती हैं। इससे गलतफहमियाँ कम होती हैं, टीम में सहयोग बढ़ता है और काम सही तरीके से पूरा होता है। इसके विपरीत, केवल अपनी राय मनवाना प्रभावी सुनने का उद्देश्य नहीं है। / Careful listening helps a person understand a coworker’s instructions, ideas, and concerns accurately. It reduces misunderstandings, improves teamwork, and supports correct completion of work. In contrast, imposing one’s own opinion is not the purpose of effective listening.
A. इसे सुरक्षित रखना चाहिए और केवल उन अधिकृत व्यक्तियों के साथ साझा करना चाहिए जिन्हें अपने कार्य के लिए इसकी आवश्यकता हो।/It should be kept secure and shared only with authorised persons who need it for their work.
Explanation
Simple Explanation
गोपनीय जानकारी, जैसे कर्मचारी रिकॉर्ड, ग्राहक विवरण या पासवर्ड, को सुरक्षित रखना आवश्यक है। इसे केवल उन अधिकृत व्यक्तियों के साथ साझा किया जाना चाहिए जिन्हें अपना कार्य करने के लिए इसकी वास्तविक आवश्यकता हो। केवल सहकर्मी होना किसी व्यक्ति को जानकारी पाने के लिए अधिकृत नहीं बनाता; इसलिए विकल्प B गलत है। / Confidential information, such as employee records, customer details, or passwords, must be kept secure. It should be shared only with authorised people who genuinely need it to perform their work. Merely being a colleague does not make a person authorised to receive the information, so option B is incorrect.
कार्यस्थल पर समय पर पहुँचना समयपालन को दर्शाता है। समयपालन से पता चलता है कि व्यक्ति काम के समय और सहकर्मियों के समय का सम्मान करता है। इसके विपरीत, टालमटोल या लापरवाही से अक्सर कार्यस्थल पर देर से पहुँचना होता है। / Reaching the workplace on time demonstrates punctuality. Punctuality shows respect for work schedules and colleagues’ time. In contrast, procrastination or carelessness can often result in arriving late.
A. सम्मानपूर्ण और सहयोगी व्यवहार को बढ़ावा देना/To promote respectful and cooperative behavior
Explanation
Simple Explanation
कार्यस्थल शिष्टाचार में विनम्र संवाद, सम्मानजनक व्यवहार और सहयोग शामिल हैं। इसका उद्देश्य ऐसा सकारात्मक कार्य-परिवेश बनाना है जहाँ लोग प्रभावी ढंग से मिलकर काम कर सकें। विकल्प B अनावश्यक संघर्ष को बढ़ाता है, जबकि विकल्प A सहयोग को बढ़ावा देता है। / Workplace etiquette includes polite communication, respectful conduct, and cooperation. Its purpose is to create a positive work environment in which people can work together effectively. Option B promotes unnecessary conflict, whereas option A promotes cooperation.
A. मानव अनुकूलन जलवायु बाधा को आंशिक रूप से संशोधित करता है/Human adaptation partly modifies climatic constraints
Explanation
Simple Explanation
अत्यधिक गर्मी बाहरी कार्य, स्वास्थ्य और दैनिक गतिशीलता को सीमित कर सकती है। वातानुकूलित परिवहन और भवन ताप तनाव घटाते हैं, जबकि रात में गतिविधि का विस्तार अत्यधिक गर्म समय से बचने में मदद करता है। फिर भी ऊर्जा लागत और बाहरी गर्मी का जोखिम बना रहता है। मुख्य सीख यह है कि सामाजिक और तकनीकी अनुकूलन प्राकृतिक जलवायु की बाधा को कम कर सकते हैं, पर उसे पूरी तरह समाप्त नहीं करते। / Extreme heat can restrict outdoor work, health and daily mobility. Air-conditioned transport and buildings reduce thermal stress, while shifting activity toward night-time avoids the hottest hours. Energy costs and outdoor heat risk nevertheless remain. The key lesson is that social and technological adaptation can reduce the effects of a climatic constraint without completely eliminating the underlying physical environment.
A. मानव अनुकूलन और तकनीक जलवायु की बाधा को कम कर सकते हैं/Human adaptation and technology can reduce climatic constraints
Explanation
Simple Explanation
अत्यधिक गर्मी दिन के समय बाहरी गतिविधियों, स्वास्थ्य और उत्पादकता को सीमित कर सकती है। वातानुकूलित भवन, परिवहन और समय-सारिणी में बदलाव गर्मी के प्रभाव को कम करके निवास और रोजगार को संभव बनाते हैं। फिर भी ऊर्जा लागत और बाहरी ताप जोखिम बने रहते हैं। मुख्य सीख यह है कि तकनीकी और सामाजिक अनुकूलन प्राकृतिक जलवायु की बाधाओं को संशोधित कर सकते हैं, लेकिन उन्हें पूरी तरह समाप्त नहीं करते। / Extreme heat can restrict daytime outdoor activity, health and productivity. Air-conditioned buildings and transport, together with changes in working schedules, reduce heat exposure and make residence and employment more viable. Energy costs and outdoor thermal risk nevertheless remain. The key lesson is that technological and social adaptation can modify climatic constraints on population distribution without completely eliminating the underlying physical environment.
A. लंबी आवागमन दूरी और यातायात दबाव/Long commuting distances and transport pressure
Explanation
Simple Explanation
यदि लोग एक क्षेत्र में रहते हों और काम दूसरे दूर क्षेत्र में करते हों तो दैनिक commuting बढ़ सकती है। इससे सड़कों और सार्वजनिक परिवहन पर दबाव यात्रा समय लागत और ऊर्जा उपयोग बढ़ सकते हैं। मानव भूगोल land use pattern और mobility के इस संबंध का अध्ययन करता है। यह समस्या केवल परिवहन की नहीं बल्कि शहर की spatial organization की भी है। मिश्रित भूमि उपयोग और बेहतर सार्वजनिक परिवहन कुछ स्थितियों में यात्रा की आवश्यकता और यातायात दबाव कम कर सकते हैं। / When people live in one part of a city and work far away in another daily commuting can increase significantly. This places pressure on roads and public transport and can raise travel time cost and energy use. Human geography studies the relationship between land-use patterns and mobility. The issue is therefore not only a transport problem but also a matter of urban spatial organization. Mixed land use and better public transport can in some cases reduce travel distances and transport pressure.
प्रश्न का मुख्य विषय यह है कि mobility constraints महिलाओं को पुरुषों से अलग रूप में कैसे प्रभावित कर सकते हैं। लिंग भूगोल gendered access to space, transport, employment और safety का अध्ययन करता है। परिवहन भूगोल transport network की उपलब्धता समझा सकता है, पर महिलाओं के job choice और working hours पर असमान प्रभाव को gender geography अधिक सीधे समझाता है। परीक्षा में women, mobility, safety, workplace access और employment choices का संयुक्त उल्लेख लिंग भूगोल की स्पष्ट पहचान है। / The key issue is how mobility constraints affect women differently in access to employment and urban space. Gender geography studies gendered access to transport, work, safety, and spatial opportunities. Transport geography can explain the transport network itself, but the unequal effect on women's job choices, working hours, and workplace distance is more directly a gender-geography concern. In examinations, references to women, mobility, safety, workplace access, and employment choices strongly indicate gender geography.
लिंग भूगोल यह अध्ययन करता है कि स्थान, गतिशीलता, सुरक्षा और संसाधनों तक पहुंच महिलाओं और पुरुषों को अलग-अलग कैसे प्रभावित करते हैं। सुरक्षित परिवहन और कार्यस्थल दूरी महिलाओं की रोजगार भागीदारी को प्रभावित कर सकती है। परिवहन भूगोल mobility infrastructure को समझा सकता है, लेकिन प्रश्न का focus gendered access to employment है। इसलिए gender geography सबसे सटीक है। परीक्षा में women, safety, mobility और employment access का संयुक्त उल्लेख लिंग भूगोल का संकेत है। / Gender geography studies how space, mobility, safety, and access to resources affect women and men differently. Safe transport and workplace distance can influence women's participation in employment. Transport geography can explain mobility infrastructure, but the main concern here is gendered access to work. Therefore, gender geography is the most precise branch. In examinations, women, safety, mobility, workplace access, employment opportunities, and gender inequality strongly indicate gender geography.
रोग का स्थानिक प्रसार, जनसंख्या की गतिशीलता और स्वास्थ्य जोखिम चिकित्सा भूगोल के महत्वपूर्ण विषय हैं। प्रवासी मजदूरों की आवाजाही संक्रमण के भौगोलिक प्रसार को प्रभावित कर सकती है और कार्यस्थल की भीड़ या परिस्थितियां exposure बढ़ा सकती हैं। जनसंख्या भूगोल migration को समझता है, पर प्रश्न का मुख्य परिणाम disease pattern है। इसलिए medical geography सबसे उपयुक्त है। परीक्षा में disease diffusion, mobility, workplace exposure और health risk जैसे संकेत चिकित्सा भूगोल को दर्शाते हैं। / Spatial spread of disease, population mobility, and health risk are important topics in medical geography. Movement of migrant workers can influence geographical diffusion of infection, while crowded or poor workplace conditions may increase exposure. Population geography explains migration, but the principal outcome in this question is the disease pattern. Therefore, medical geography is the most appropriate field. In examinations, disease diffusion, mobility, workplace exposure, health risk, and spatial patterns of illness strongly indicate medical geography.
लिंग भूगोल यह समझता है कि स्थान, गतिशीलता, रोजगार और संसाधनों तक पहुंच महिलाओं और पुरुषों के लिए अलग-अलग कैसे हो सकती है। कार्यस्थल तक यात्रा दूरी में अंतर लैंगिक भूमिकाओं, सुरक्षा, अवसरों और सामाजिक अपेक्षाओं से प्रभावित हो सकता है। इसलिए यह अध्ययन लिंग भूगोल से संबंधित है। ऐतिहासिक भूगोल समयगत परिवर्तन पर केंद्रित है। परीक्षा में gender differences, mobility, workplace access और spatial inequality जैसे संकेत लिंग भूगोल की पहचान कराते हैं। / Gender geography examines how space, mobility, employment, and access to resources may differ for women and men. Differences in commuting distance can reflect gender roles, safety concerns, opportunities, and social expectations. Therefore, this study belongs to gender geography. Historical geography focuses on changes through time rather than gendered spatial experience. In examinations, gender differences, mobility, workplace access, spatial inequality, and gendered use of space indicate gender geography.
लिंग भूगोल यह जांचता है कि स्थान, संसाधन, रोजगार, गतिशीलता और अवसरों का अनुभव विभिन्न लिंग समूहों के लिए कैसे भिन्न हो सकता है। कार्यस्थल तक पहुंच में महिलाओं और पुरुषों के बीच असमानता सामाजिक और स्थानिक दोनों आयाम रखती है, इसलिए यह लिंग भूगोल का विषय है। परिवहन भूगोल मार्गों और नेटवर्क का अध्ययन करता है, पर यहां मुख्य प्रश्न लिंग आधारित असमानता है। / Gender geography examines how access to space, resources, employment, mobility and opportunities can differ among gender groups. Unequal access to workplaces between women and men has both social and spatial dimensions, so it is best studied within gender geography. Transport geography would analyse routes and networks, but the central issue here is gender-based inequality rather than transport structure itself. Recognising the main analytical focus is important in exam questions.
C. औजारों और उत्पादन के अवशेषों से/By tools and production remains
Explanation
Simple Explanation
औजार अधबनी वस्तुएँ और कच्चे माल के अवशेष कार्यस्थलों की पहचान कराते हैं। परीक्षा में पुरातात्विक प्रमाणों पर ध्यान दें। / Tools unfinished objects and raw material remains help identify workplaces. Focus on archaeological evidence in exams.
D. सकल घरेलू उत्पाद बढ़ सकता है लेकिन स्वास्थ्य हानि और जोखिम से कल्याण वृद्धि कम या ऋणात्मक हो सकती है/GDP may rise but health losses and risk may make the welfare gain small or negative
Explanation
Simple Explanation
सकल घरेलू उत्पाद बाजार उत्पादन मापता है पर दुर्घटना की पीड़ा और जोखिम का पूरा मूल्य नहीं घटाता। परीक्षा में कार्य परिस्थितियों को देखें। / GDP measures market output but does not fully deduct the suffering and risk from accidents. Consider working conditions in exams.
D. सकल घरेलू उत्पाद बढ़ सकता है लेकिन श्रमिक कल्याण घट सकता है/GDP may rise while worker welfare declines
Explanation
Simple Explanation
असुरक्षित काम की स्थिति स्वास्थ्य और जीवन को नुकसान पहुँचा सकती है। परीक्षा में उत्पादन के साथ कार्य गुणवत्ता देखें। / Unsafe working conditions may harm health and life. Consider work quality along with output in exams.
B. कल्याण बढ़ सकता है क्योंकि कार्य दशाएं सकल घरेलू उत्पाद में पूर्णतः नहीं मापी जातीं/Welfare may rise because working conditions are not fully measured in GDP
Explanation
Simple Explanation
बेहतर सुरक्षा और कार्य दशाएं उपयोगिता बढ़ा सकती हैं भले ही बाजार उत्पादन समान रहे। परीक्षा में काम की गुणवत्ता को गैर-आय आयाम मानें। / Better safety and working conditions may raise utility even when market output is unchanged. Treat job quality as a non-income dimension.
D. सकल घरेलू उत्पाद वृद्धि के साथ श्रमिक कल्याण घट सकता है/Worker welfare may decline alongside GDP growth
Explanation
Simple Explanation
उत्पादन बढ़ने पर भी असुरक्षित कार्य स्थितियाँ स्वास्थ्य और जीवन को नुकसान पहुँचा सकती हैं। परीक्षा में कार्य गुणवत्ता देखें। / Even with higher output unsafe working conditions may harm health and life. Consider the quality of work in exams.
C. उपचार व्यय उत्पादन बढ़ाता है लेकिन दुर्घटना की हानि नहीं घटाता/Treatment spending raises output but does not deduct the loss caused by accidents
Explanation
Simple Explanation
चिकित्सा सेवाओं का मूल्य जुड़ता है लेकिन चोट और पीड़ा की लागत पूरी तरह नहीं घटती। परीक्षा में रक्षात्मक व्यय पहचानें। / The value of medical services is added but the cost of injury and suffering is not fully deducted. In exams identify defensive expenditure.
C. क्योंकि दुर्घटना जोखिम और स्वास्थ्य हानि दर्ज नहीं होती/Because accident risk and health loss are not recorded
Explanation
Simple Explanation
सकल घरेलू उत्पाद उत्पादन मूल्य मापता है लेकिन असुरक्षित कार्य दशाओं की मानवीय लागत को नहीं। परीक्षा में कार्य गुणवत्ता देखें। / GDP measures output value but not the human cost of unsafe working conditions. In exams consider quality of employment.
ग्रीन कार्यस्थल में बिजली, कागज और अन्य संसाधनों का सोच-समझकर उपयोग किया जाता है। इसलिए ऊर्जा और कागज की बचत सही पहचान है। खाली कमरों में बत्तियाँ जलती छोड़ना ऊर्जा की बर्बादी है, जबकि कचरे को अलग-अलग करना बेहतर पर्यावरणीय अभ्यास है। परीक्षा टिप: ग्रीन कार्यस्थल के उदाहरणों में ऊर्जा बचत, कागज का पुनः उपयोग और कचरा पृथक्करण लिखें। / A green workplace uses electricity, paper, and other resources responsibly. Therefore, saving energy and paper is a clear sign of a green workplace. Leaving lights on in empty rooms wastes energy, and waste should be segregated rather than mixed. Exam tip: Mention energy conservation, paper reuse, and waste segregation as green workplace practices.
D. साझी पर्यावरण जिम्मेदारी/Shared environmental responsibility
Explanation
Simple Explanation
सफाई अभियान लोगों को पर्यावरण के लिए साथ लाता है। परीक्षा में समुदाय की भूमिका याद रखें। / A cleanliness drive brings people together for the environment. Remember the role of community in exams.
A. कर्मचारियों की स्वस्थ भोजन आदतों और जोखिम में सुधार/Improvement in employees healthy eating habits and risk
Explanation
Simple Explanation
कार्यस्थल कार्यक्रम स्वास्थ्य व्यवहार सुधार सकते हैं। परीक्षा में workplace wellness outcome लिखें। / Workplace programmes can improve health behaviour. In exams write workplace wellness outcome.
A. स्वस्थ कैंटीन विकल्प और जीवनशैली सलाह देकर/By giving healthy canteen options and lifestyle advice
Explanation
Simple Explanation
कार्यस्थल पर पोषण सलाह और स्वस्थ विकल्प रोग जोखिम कम कर सकते हैं। परीक्षा में workplace wellness लिखें। / Nutrition advice and healthy options at workplace can reduce disease risk. In exams write workplace wellness.
A. कर्मचारियों के लिए स्वस्थ विकल्प उपलब्ध कराना/Providing healthy options for employees
Explanation
Simple Explanation
कार्यस्थल भोजन सुधार से कर्मचारियों की स्वस्थ आदतें बढ़ सकती हैं। परीक्षा में workplace nutrition लिखें। / Workplace meal improvement can promote healthy habits among employees. In exams write workplace nutrition.
अस्पताल में आहार विशेषज्ञ रोगियों के लिए आहार योजना बना सकता है। परीक्षा में अस्पताल को प्रमुख कार्यस्थल याद रखें। / In a hospital a dietitian can make diet plans for patients. In exams remember hospital as a major workplace.
A. मानव क्षमता कार्य मांग और वातावरण को मिलाकर सुरक्षित आरामदायक और प्रभावी काम बनाना/To combine human ability work demand and environment to make work safe comfortable and effective
Explanation
Simple Explanation
एर्गोनॉमिक्स मानव केंद्रित संतुलित कार्य डिजाइन है। परीक्षा में सुरक्षा आराम और दक्षता को साथ याद रखें। / Ergonomics is human-centred balanced work design. In exams, remember safety comfort and efficiency together.
