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किसी देश में 0 से 14 वर्ष आयु वर्ग 30 प्रतिशत, 15 से 59 वर्ष आयु वर्ग 60 प्रतिशत और 60 वर्ष से अधिक आयु वर्ग 10 प्रतिशत है। इस आयु संरचना की सबसे उपयुक्त व्याख्या क्या है?
A. कामकाजी आयु समूह सबसे बड़ा है और निर्भर समूह कुल 40 प्रतिशत हैं/The working-age group is the largest and dependent groups together form 40 percent
Explanation
Simple Explanation
15 से 59 वर्ष आयु वर्ग 60 प्रतिशत है, इसलिए यह सबसे बड़ा समूह है। 0 से 14 वर्ष और 60 वर्ष से अधिक आयु समूहों को सामान्य जनांकिकीय विश्लेषण में आश्रित समूह माना जाता है, जिनका संयुक्त हिस्सा \(30+10=40\) प्रतिशत है। इसका अर्थ यह नहीं कि सभी आश्रित आर्थिक रूप से निष्क्रिय हैं, लेकिन आयु संरचना के विश्लेषण में यह विभाजन उपयोगी है। इसलिए विकल्प A ही दिए गए तीनों प्रतिशतों को सही रूप से जोड़ता है। / The 15 to 59 age group forms 60 percent of the population and is therefore the largest group. In standard demographic analysis, ages 0 to 14 and 60 and above are commonly treated as dependent groups, together forming \(30+10=40\) percent. This does not mean every person in these groups is economically inactive, but the classification is useful for age-structure analysis. Option A correctly interprets all three percentages.
कुल जनसंख्या 100 प्रतिशत मानी जाती है। बाल आबादी 36 प्रतिशत और वृद्ध आबादी 8 प्रतिशत है, इसलिए दोनों आश्रित समूहों का संयुक्त हिस्सा \(36+8=44\) प्रतिशत है। कामकाजी आयु आबादी \(100-44=56\) प्रतिशत होगी। इसलिए सही उत्तर 56 प्रतिशत है। 44 प्रतिशत चुनना दोनों आश्रित समूहों का योग होगा, न कि कामकाजी आयु समूह। ऐसी गणनाओं में तीनों आयु वर्गों का कुल 100 प्रतिशत होना मुख्य आधार है। / Total population represents 100 percent. Children form 36 percent and elderly people form 8 percent, so the two dependent groups together account for \(36+8=44\) percent. The working-age population is therefore \(100-44=56\) percent. Thus, 56 percent is correct. Choosing 44 percent would represent the combined dependent population rather than the working-age group. The key is that all age groups together must total 100 percent.
B. बाल शिक्षा और स्वास्थ्य सेवाओं का दबाव/Pressure on child education and health services
Explanation
Simple Explanation
40 प्रतिशत बाल आबादी बहुत बड़ी युवा हिस्सेदारी दर्शाती है, जबकि वृद्ध आबादी केवल 5 प्रतिशत है। ऐसी आयु संरचना में विद्यालय, शिक्षक, पोषण, टीकाकरण और बाल स्वास्थ्य सेवाओं की मांग विशेष रूप से अधिक हो सकती है। वृद्ध पेंशन और दीर्घकालिक वृद्ध देखभाल की जरूरतें मौजूद रहेंगी, लेकिन अपेक्षाकृत छोटी वृद्ध आबादी के कारण वे मुख्य दबाव नहीं होंगी। इसलिए बाल शिक्षा और स्वास्थ्य सेवाओं का दबाव सबसे अधिक संभावित है। / A child population of 40 percent indicates a very large youthful share, while the elderly population is only 5 percent. Such an age structure is likely to create strong demand for schools, teachers, nutrition, vaccination, and child health services. Pension and long-term elderly-care needs still exist, but the small elderly share makes them less dominant. Therefore, pressure on child education and health services is the most likely major concern.
15 से 59 वर्ष आयु समूह का 68 प्रतिशत हिस्सा एक बड़े संभावित कार्यबल को दर्शाता है। यदि बेरोजगारी भी कम है, तो इस कामकाजी आबादी का बड़ा भाग उत्पादन, आय और बचत में भाग ले सकता है। ऐसी अनुकूल आयु संरचना जनसांख्यिकीय लाभांश का अवसर देती है। यह लाभ स्वतः नहीं मिलता; कौशल, स्वास्थ्य, शिक्षा और उत्पादक रोजगार भी आवश्यक हैं। श्रमबल की कमी इस स्थिति के विपरीत होगी क्योंकि कामकाजी आयु समूह स्वयं बड़ा है। / A 68 percent share in ages 15 to 59 represents a large potential labor force. If unemployment is also low, a large part of this working-age population can participate in production, income generation, and savings. Such a favorable age structure can create an opportunity for a demographic dividend. The benefit is not automatic and still requires skills, health, education, and productive employment. A labor shortage would contradict the large working-age share.
आश्रित आबादी के सामान्य आयु-वर्गीय विश्लेषण में बाल और वृद्ध समूहों को जोड़ा जाता है। यहां बाल आबादी 35 प्रतिशत और वृद्ध आबादी 10 प्रतिशत है। इसलिए कुल आश्रित हिस्सा \(35+10=45\) प्रतिशत होगा। कामकाजी आयु समूह 55 प्रतिशत है, जो अलग श्रेणी है। इसलिए विकल्प B सही है। यह गणना बताती है कि कुल आबादी में कार्यशील और आश्रित हिस्सों को कैसे अलग किया जाता है। / In standard age-based dependency analysis, the child and elderly groups are combined as dependents. Here children form 35 percent and elderly people form 10 percent. The total dependent share is therefore \(35+10=45\) percent. The 55 percent working-age population is a separate category. Thus, option B is correct. This calculation shows how working and dependent shares are separated within the total population.
A. बाल निर्भरता घट सकती है/Child dependency may decline
Explanation
Simple Explanation
बाल आबादी का हिस्सा घटने और कामकाजी आयु समूह के बढ़ने से कामकाजी लोगों की तुलना में बच्चों की संख्या कम हो सकती है। इससे बाल निर्भरता अनुपात घटने की संभावना है। विद्यालय मांग भी समय के साथ कम हो सकती है, लेकिन तुरंत शून्य नहीं होगी क्योंकि पहले से मौजूद बच्चे शिक्षा प्रणाली में बने रहते हैं। वृद्ध निर्भरता के बारे में अलग वृद्ध आबादी के आंकड़ों के बिना निश्चित निष्कर्ष नहीं निकाला जा सकता। इसलिए विकल्प A सबसे उचित है। / A decline in the child share combined with growth of the working-age population means fewer children relative to working-age people. Child dependency is therefore likely to decline. School demand may also fall over time, but it would not immediately become zero because existing children remain in the education system. Elderly dependency cannot be determined without information about the elderly population. Therefore, option A is the best conclusion.
A. वृद्ध निर्भरता बढ़ सकती है/Elderly dependency may increase
Explanation
Simple Explanation
वृद्ध आबादी का हिस्सा 8 से 16 प्रतिशत होना एक महत्वपूर्ण वृद्धि है। यदि कामकाजी आयु समूह स्थिर रहे, तो कामकाजी लोगों की तुलना में वृद्ध लोगों का अनुपात बढ़ेगा और वृद्ध निर्भरता का दबाव अधिक हो सकता है। इससे पेंशन, स्वास्थ्य और दीर्घकालिक देखभाल की जरूरतें बढ़ सकती हैं। बाल निर्भरता के बारे में निष्कर्ष निकालने के लिए बाल आबादी के आंकड़े चाहिए। इसलिए विकल्प A सबसे स्पष्ट प्रभाव है। / An increase in the elderly share from 8 to 16 percent is substantial. If the working-age population remains stable, there will be more elderly people relative to workers, increasing elderly dependency pressure. Demand for pensions, health care, and long-term care may also rise. Child dependency cannot be determined without information about the child population. Therefore, option A is the clearest effect.
जनसंख्या पिरामिड का आधार सबसे छोटे आयु समूहों को दिखाता है। यदि पहले आधार चौड़ा था और अब संकरा हो रहा है, तो नए जन्म कोहोर्ट पहले की तुलना में छोटे हो रहे हैं। इसका सामान्य कारण जन्म दर में कमी है। वृद्ध मृत्यु का प्रभाव पिरामिड के ऊपरी हिस्से पर अधिक होगा। इसलिए आधार का क्रमिक संकरा होना घटती जन्म दर का सबसे उपयुक्त संकेत है। / The base of a population pyramid represents the youngest age groups. If it was broad earlier but is becoming narrower, new birth cohorts are smaller than those born previously. The most common explanation is declining fertility. Higher elderly mortality would affect the upper part of the pyramid rather than the base. Therefore, a steadily narrowing base most strongly indicates falling fertility.
A. कामकाजी आयु आबादी बड़ी और नई बाल आबादी अपेक्षाकृत छोटी है/The working-age population is large and new child cohorts are relatively small
Explanation
Simple Explanation
चौड़ा मध्य भाग एक बड़े कामकाजी आयु समूह का संकेत है, जबकि संकरा आधार छोटे नए जन्म कोहोर्ट और अपेक्षाकृत कम जन्म दर की ओर संकेत करता है। ऐसी आयु संरचना में बाल निर्भरता कम और कामकाजी आयु हिस्सेदारी बड़ी हो सकती है। यह जनसांख्यिकीय लाभांश का अवसर भी दे सकती है। बहुत ऊंची जन्म दर होने पर आधार चौड़ा होता, इसलिए विकल्प C उपयुक्त नहीं है। / A broad middle indicates a large working-age population, while a narrow base suggests smaller new birth cohorts and relatively lower fertility. Such an age structure may have lower child dependency and a large working-age share, potentially creating a demographic-dividend opportunity. Very high fertility would produce a broad base, so option C would not fit the described pyramid. Therefore, option A is correct.
B. बड़ा कामकाजी आयु अनुपात/Large working-age share
Explanation
Simple Explanation
15 से 59 वर्ष आयु समूह 70 प्रतिशत है, जो स्पष्ट रूप से सबसे बड़ा हिस्सा है। बाल समूह 20 प्रतिशत और वृद्ध समूह 10 प्रतिशत हैं। इसलिए कामकाजी आयु आबादी का अनुपात बड़ा है और संभावित निर्भरता दबाव अपेक्षाकृत कम हो सकता है। यह आयु संरचना जनसांख्यिकीय लाभांश का अवसर दे सकती है यदि रोजगार और कौशल पर्याप्त हों। इसलिए विकल्प B सबसे उचित है। / The 15 to 59 age group forms 70 percent of the population and is clearly the largest group. Children form 20 percent and elderly people 10 percent. The working-age share is therefore large and dependency pressure may be relatively low. Such an age structure can create a demographic-dividend opportunity if employment and skills are adequate. Thus, option B is the best answer.
B. पेंशन और वृद्ध स्वास्थ्य सेवाओं का विस्तार/Expansion of pensions and elderly health services
Explanation
Simple Explanation
60 वर्ष और उससे अधिक लोगों का 22 प्रतिशत हिस्सा एक बड़ी वृद्ध आबादी को दर्शाता है। ऐसी आयु संरचना में पेंशन, वृद्ध स्वास्थ्य, दीर्घकालिक देखभाल और सामाजिक सुरक्षा की मांग बढ़ सकती है। बाल टीकाकरण और प्राथमिक विद्यालयों की जरूरतें बाल आबादी से अधिक संबंधित हैं। इसलिए वृद्ध आबादी के बड़े हिस्से को देखते हुए पेंशन और वृद्ध स्वास्थ्य सेवाओं का विस्तार सबसे उचित नीति प्राथमिकता है। / A 22 percent share of people aged 60 and above represents a large elderly population. Such an age structure can increase demand for pensions, elderly health care, long-term care, and social security. Child vaccination and primary-school construction are more directly linked to the child population. Therefore, expanding pensions and elderly health services is the most appropriate policy priority.
बाल निर्भरता बच्चों की संख्या को कामकाजी आयु आबादी की तुलना में देखती है। यदि बच्चों की संख्या स्थिर है लेकिन कामकाजी आयु समूह बढ़ता है, तो प्रति कामकाजी व्यक्ति बच्चों की संख्या घटेगी। इसलिए बाल निर्भरता कम हो सकती है। यह प्रश्न दिखाता है कि निर्भरता अनुपात के हर परिवर्तन के लिए आश्रित समूह का बदलना जरूरी नहीं है; कामकाजी समूह के आकार में बदलाव भी अनुपात को बदल सकता है। / Child dependency compares the number of children with the working-age population. If the number of children remains constant while the working-age group grows, there will be fewer children per working-age person. Child dependency may therefore decline. This shows that dependency ratios can change even when the dependent group itself remains unchanged, because the working-age denominator also matters.
वृद्ध निर्भरता वृद्ध लोगों की संख्या को कामकाजी आयु समूह के सापेक्ष देखती है। यदि वृद्ध आबादी समान रहे लेकिन कामकाजी आयु लोगों की संख्या घटे, तो प्रति कामकाजी व्यक्ति वृद्धों का अनुपात बढ़ जाएगा। इसलिए वृद्ध निर्भरता बढ़ सकती है। यह दर्शाता है कि निर्भरता अनुपात में कामकाजी आयु समूह का आकार भी उतना ही महत्वपूर्ण है जितना आश्रित समूह का आकार। / Elderly dependency compares the elderly population with the working-age population. If the elderly population remains unchanged while the working-age group declines, there will be more elderly people per working-age person. Elderly dependency may therefore increase. This demonstrates that the size of the working-age population is just as important as the size of the dependent group when interpreting dependency ratios.
बाल समूह 18 प्रतिशत और वृद्ध समूह भी 18 प्रतिशत है। सामान्य आयु-वर्गीय निर्भरता विश्लेषण में दोनों को जोड़कर कुल आश्रित आबादी निकाली जाती है। इसलिए कुल आश्रित हिस्सा \(18+18=36\) प्रतिशत होगा। शेष 64 प्रतिशत कामकाजी आयु समूह होगा। 18 प्रतिशत केवल एक आश्रित समूह को दर्शाता है। इसलिए विकल्प C सही है। / Children form 18 percent and elderly people also form 18 percent. In standard age-based dependency analysis, both groups are added to obtain the total dependent share. Thus, total dependency is \(18+18=36\) percent. The remaining 64 percent belongs to the working-age population. A value of 18 percent would represent only one dependent group. Therefore, option C is correct.
बाल और वृद्ध समूहों का संयुक्त हिस्सा \(28+12=40\) प्रतिशत है। कुल जनसंख्या 100 प्रतिशत होती है, इसलिए कामकाजी आयु समूह \(100-40=60\) प्रतिशत होगा। 40 प्रतिशत आश्रित समूहों का कुल हिस्सा है, न कि कार्यशील आबादी। इसलिए सही उत्तर 60 प्रतिशत है। यह आयु संरचना के तीन मुख्य वर्गों के बीच सरल संतुलन की गणना है। / Children and elderly people together form \(28+12=40\) percent of the population. Since the total population is 100 percent, the working-age share is \(100-40=60\) percent. A value of 40 percent represents the combined dependent groups rather than the working-age population. Therefore, 60 percent is correct. This is a basic calculation using the three major age groups.
B. चौड़ा आधार और संकरा शीर्ष/Broad base and narrow top
Explanation
Simple Explanation
42 प्रतिशत बाल आबादी बहुत बड़ी युवा हिस्सेदारी दर्शाती है, जबकि 4 प्रतिशत वृद्ध आबादी बहुत छोटी है। इस स्थिति में पिरामिड का आधार चौड़ा और शीर्ष संकरा होने की संभावना है। चौड़ा आधार बड़ी बाल आबादी को और संकरा शीर्ष छोटे वृद्ध समूह को दर्शाता है। इसलिए विकल्प B युवा आयु संरचना का सबसे उपयुक्त दृश्य रूप है। / A child share of 42 percent represents a very youthful population, while an elderly share of only 4 percent is very small. Such a structure is likely to produce a population pyramid with a broad base and narrow top. The broad base represents many children, while the narrow top represents fewer elderly people. Therefore, option B is the most appropriate visual pattern.
वृद्ध आबादी का हिस्सा 24 प्रतिशत है जबकि बच्चों का हिस्सा केवल 15 प्रतिशत है। इससे स्पष्ट है कि वृद्ध समूह युवा समूह से बड़ा है और आयु संरचना वृद्ध दिशा में है। ऐसी स्थिति कम जन्म दर और लंबी जीवन प्रत्याशा से जुड़ी हो सकती है। बाल निर्भरता बहुत अधिक होने की संभावना कम है क्योंकि बच्चों का हिस्सा अपेक्षाकृत छोटा है। इसलिए वृद्ध होती आयु संरचना सही उत्तर है। / The elderly share is 24 percent while children form only 15 percent. This clearly indicates that the older population is larger than the young child population and the age structure is ageing. Such a pattern can be associated with low fertility and high life expectancy. High child dependency is unlikely because the child share is relatively small. Therefore, an ageing age structure is correct.
A. जनसांख्यिकीय लाभांश का अवसर है लेकिन उसका पूरा लाभ नहीं मिल रहा/There is a demographic-dividend opportunity but it is not being fully realized
Explanation
Simple Explanation
70 प्रतिशत कामकाजी आयु आबादी अनुकूल आयु संरचना का संकेत है, लेकिन 25 प्रतिशत बेरोजगारी बताती है कि संभावित श्रमबल का बड़ा हिस्सा उत्पादन में शामिल नहीं हो रहा। इसलिए जनसांख्यिकीय लाभांश का अवसर मौजूद है, पर उसका पूरा आर्थिक लाभ नहीं मिल रहा। रोजगार, कौशल और उत्पादकता बढ़ाना आवश्यक होगा। उच्च बेरोजगारी लाभांश को मजबूत नहीं बल्कि कमजोर करती है। / A 70 percent working-age share indicates a favorable age structure, but 25 percent unemployment means a large part of the potential labor force is not participating in production. A demographic-dividend opportunity exists, but its economic benefits are not being fully realized. More employment, skills, and productivity are needed. High unemployment weakens rather than strengthens the demographic dividend.
A. यह अपेक्षाकृत महत्वपूर्ण हो सकता है/It may be relatively significant
Explanation
Simple Explanation
वृद्ध आबादी 20 प्रतिशत और कामकाजी आयु समूह 50 प्रतिशत है, इसलिए कामकाजी लोगों की तुलना में वृद्धों की हिस्सेदारी महत्वपूर्ण है। वास्तविक वृद्ध निर्भरता अनुपात निकालने के लिए विस्तृत सूत्र या आयु सीमाएं उपयोग की जा सकती हैं, लेकिन दिए गए आंकड़े स्पष्ट रूप से वृद्ध देखभाल और पेंशन दबाव की संभावना दिखाते हैं। इसे शून्य नहीं माना जा सकता। इसलिए विकल्प A सबसे उचित है। / An elderly share of 20 percent compared with a working-age share of 50 percent indicates a substantial elderly population relative to potential workers. A formal dependency ratio can be calculated using specified age boundaries, but these figures clearly suggest meaningful pension and elderly-care pressure. It cannot reasonably be described as zero. Therefore, option A is the most appropriate interpretation.
A. विद्यालय विस्तार से वृद्ध स्वास्थ्य और देखभाल की ओर/From school expansion toward elderly health and care
Explanation
Simple Explanation
घटती बाल आबादी से समय के साथ नए विद्यालयों, कक्षाओं और बाल सेवाओं की विस्तार मांग कम हो सकती है। बढ़ती वृद्ध आबादी स्वास्थ्य, पेंशन और दीर्घकालिक देखभाल की जरूरत बढ़ाती है। इसलिए सार्वजनिक सेवा प्राथमिकताओं में धीरे-धीरे बाल अवसंरचना विस्तार से वृद्ध सेवाओं की ओर कुछ संसाधन स्थानांतरित किए जा सकते हैं। इसका अर्थ बाल सेवाओं को समाप्त करना नहीं है, बल्कि आयु संरचना के अनुसार संतुलन बदलना है। / A declining child population can reduce the need for rapid expansion of new schools and child services over time. A growing elderly population increases demand for health care, pensions, and long-term care. Public-service priorities may therefore gradually shift some resources from child-infrastructure expansion toward elderly services. This does not mean child services should end; rather, the balance changes with age structure.
कुल जनसंख्या 100 प्रतिशत है। बाल समूह 32 प्रतिशत और कामकाजी आयु समूह 58 प्रतिशत है। दोनों का योग \(32+58=90\) प्रतिशत है। इसलिए वृद्ध समूह का हिस्सा \(100-90=10\) प्रतिशत होगा। 8 या 12 प्रतिशत चुनना कुल प्रतिशत संतुलन से मेल नहीं खाएगा। इसलिए सही उत्तर 10 प्रतिशत है। / Total population is 100 percent. Children form 32 percent and the working-age group forms 58 percent. Their combined share is \(32+58=90\) percent. The elderly share must therefore be \(100-90=10\) percent. Values of 8 or 12 percent would not satisfy the total percentage balance. Thus, 10 percent is correct.
A. कम कौशल वाला श्रमबल और बेरोजगारी/Low-skilled labor force and unemployment
Explanation
Simple Explanation
बड़ी युवा आबादी भविष्य में कामकाजी आयु में प्रवेश करेगी। यदि शिक्षा और कौशल व्यवस्था कमजोर है, तो यह समूह पर्याप्त योग्यता के बिना श्रम बाजार में पहुंच सकता है। इससे कम उत्पादकता, बेरोजगारी और अल्परोजगारी की समस्या बढ़ सकती है। इसलिए केवल युवा आबादी बड़ी होना पर्याप्त नहीं है; मानव पूंजी में निवेश आवश्यक है। इस स्थिति में पेंशन दबाव तत्काल मुख्य चुनौती नहीं होगा। / A large young population will enter working ages in the future. If education and skill systems are weak, many young people may enter the labor market without adequate qualifications. This can increase low productivity, unemployment, and underemployment. A youthful age structure becomes beneficial only with human-capital investment. Pension pressure would not be the immediate main challenge in such a population.
A. दीर्घकालिक रोग प्रबंधन और वृद्ध देखभाल/Chronic-disease management and elderly care
Explanation
Simple Explanation
लंबी जीवन प्रत्याशा और बढ़ती वृद्ध आबादी से अधिक लोग दीर्घकालिक रोगों, पुनर्वास, दवा प्रबंधन और दीर्घकालिक देखभाल की जरूरत महसूस कर सकते हैं। इसलिए स्वास्थ्य व्यवस्था को केवल संक्रमण या बाल स्वास्थ्य पर केंद्रित न रहकर वृद्ध स्वास्थ्य की क्षमता भी बढ़ानी पड़ सकती है। शिशु और स्कूल स्वास्थ्य सेवाएं महत्वपूर्ण हैं, पर इस आयु संरचना में मुख्य अतिरिक्त जरूरत वृद्ध देखभाल होगी। / Longer life expectancy and a growing elderly population can increase the number of people requiring chronic-disease management, rehabilitation, medication support, and long-term care. Health systems may therefore need to expand elderly-care capacity rather than focus only on child health or infectious disease. Child and school health remain important, but the major additional need in this age structure is elderly care.
A. पहले जन्मे बड़े बाल समूह अभी स्कूल आयु में हैं/Large cohorts born earlier are still of school age
Explanation
Simple Explanation
वर्तमान जन्म दर में गिरावट केवल नए जन्मों को प्रभावित करती है। पहले के ऊंचे जन्म वर्षों में पैदा हुए बड़े बाल समूह पहले से मौजूद हैं और कई वर्षों तक स्कूल आयु में रहेंगे। इसलिए शिक्षा मांग में बदलाव समय-अंतराल के बाद दिखाई देता है। यह कोहोर्ट प्रभाव का सरल उदाहरण है। इसी कारण शिक्षा योजना में केवल वर्तमान जन्म दर नहीं बल्कि पहले से मौजूद बाल आयु समूहों का आकार भी देखना चाहिए। / A current fertility decline affects new births, not children already born during earlier high-fertility years. Large existing child cohorts remain in school ages for several years. Changes in education demand therefore appear only after a time lag. This is a simple cohort effect. Education planning should consider both current fertility and the size of existing school-age cohorts.
A. रोजगार और कौशल विकास/Employment and skill development
Explanation
Simple Explanation
संकरा आधार छोटी बाल आबादी और कम जन्म दर को दर्शाता है, जबकि चौड़ा मध्य भाग बड़े कामकाजी आयु समूह की ओर संकेत करता है। निकट भविष्य में इस बड़ी कार्यशील आबादी के लिए रोजगार, कौशल और उत्पादक अवसर महत्वपूर्ण होंगे। केवल प्राथमिक विद्यालयों का तेजी से विस्तार इस आयु संरचना की मुख्य तत्काल जरूरत नहीं है। इसलिए रोजगार और कौशल विकास सबसे उचित नीति प्राथमिकता है। / A narrow base indicates a smaller child population and lower fertility, while a broad middle indicates a large working-age group. In the near future, employment, skills, and productive opportunities for this large working-age population become especially important. Rapid expansion of primary schools would not be the main immediate need. Therefore, employment and skill development are the most appropriate priorities.
A. भविष्य में कामकाजी आयु समूह छोटा हो सकता है/The future working-age population may become smaller
Explanation
Simple Explanation
बहुत संकरा आधार छोटे नए जन्म कोहोर्ट का संकेत है। वर्तमान चौड़ा मध्य भाग बड़ी कामकाजी आबादी दिखाता है, लेकिन यह समूह समय के साथ वृद्ध होगा। यदि उसके पीछे आने वाले युवा कोहोर्ट छोटे हैं, तो भविष्य में कामकाजी आयु समूह छोटा हो सकता है और वृद्ध निर्भरता बढ़ सकती है। इसलिए यह आयु संरचना वर्तमान अवसर के साथ दीर्घकालिक श्रमबल चुनौती भी दर्शाती है। / A very narrow base indicates small new birth cohorts. The broad middle shows a large working-age population today, but this group will age over time. If the younger cohorts following behind are small, the future working-age population may shrink and elderly dependency may rise. This age structure therefore contains a current opportunity but also a long-term labor-force challenge.
A. कामकाजी आयु समूह आश्रित समूहों से बड़ा है/The working-age group is larger than the dependent groups
Explanation
Simple Explanation
कामकाजी आयु समूह 62 प्रतिशत और कुल आश्रित समूह 38 प्रतिशत है। इसलिए कार्यशील समूह स्पष्ट रूप से आश्रितों से बड़ा है। यह अपेक्षाकृत अनुकूल निर्भरता संरचना दर्शा सकता है, लेकिन आर्थिक लाभ रोजगार और उत्पादकता पर निर्भर करेगा। आश्रित समूहों में बच्चे और वृद्ध दोनों शामिल हो सकते हैं, इसलिए यह कहना गलत होगा कि केवल वृद्ध आश्रित हैं। / The working-age group forms 62 percent while dependent groups together form 38 percent. The working-age population is therefore clearly larger than the dependent population. This can represent a relatively favorable dependency structure, although economic benefits still depend on employment and productivity. Dependents may include both children and elderly people, so it would be wrong to assume only elderly dependents are present.
A. युवा या कामकाजी आयु समूह का सापेक्ष हिस्सा घट सकता है/The relative share of younger or working-age groups may decline
Explanation
Simple Explanation
कुल जनसंख्या स्थिर होने का अर्थ यह नहीं कि हर आयु समूह की हिस्सेदारी स्थिर है। यदि वृद्ध आबादी का हिस्सा बढ़ता है, तो किसी अन्य आयु समूह का सापेक्ष हिस्सा घटना आवश्यक है क्योंकि कुल प्रतिशत 100 रहता है। यह कमी युवा या कामकाजी आयु समूह में हो सकती है। इसलिए संख्यात्मक स्थिरता और संरचनात्मक स्थिरता अलग अवधारणाएं हैं। / A stable total population does not mean that every age group's share remains unchanged. If the elderly share rises, the relative share of one or more other groups must fall because all age shares together equal 100 percent. The decline may occur among younger or working-age groups. Numerical stability and structural stability are therefore different concepts.
A. कामकाजी आयु समूह घटता है जबकि वृद्ध लोग पीछे रह सकते हैं/The working-age group declines while elderly people may remain
Explanation
Simple Explanation
युवा कामगारों के बाहर जाने से कामकाजी आयु आबादी का आकार घट सकता है। यदि वृद्ध लोग मूल क्षेत्र में अधिक संख्या में बने रहें, तो प्रति कार्यशील व्यक्ति वृद्धों का अनुपात बढ़ेगा और वृद्ध निर्भरता अधिक हो सकती है। यह आयु-चयनात्मक प्रवास का प्रभाव है। इसलिए प्रवास केवल कुल जनसंख्या संख्या ही नहीं बल्कि आयु संरचना और निर्भरता को भी बदल सकता है। / Out-migration of young workers can reduce the size of the working-age population. If elderly people remain in the origin area, the number of elderly people per working-age person rises and elderly dependency may increase. This is an effect of age-selective migration. Migration therefore changes not only total population size but also age structure and dependency.
A. कामकाजी आयु समूह का हिस्सा बढ़ सकता है/The working-age share may increase
Explanation
Simple Explanation
युवा कामगार मुख्यतः कामकाजी आयु समूह में आते हैं। उनके बड़े पैमाने पर आगमन से गंतव्य क्षेत्र में कार्यशील आयु आबादी का हिस्सा बढ़ सकता है और आश्रितों के मुकाबले संभावित श्रमबल बड़ा हो सकता है। इससे वृद्ध निर्भरता कुछ समय कम भी हो सकती है। इसलिए आयु-चयनात्मक अंदर प्रवास गंतव्य क्षेत्र की आयु संरचना को युवा या कार्यशील दिशा में बदल सकता है। / Young workers mainly belong to the working-age group. Large-scale in-migration can increase the working-age share in the destination area and enlarge the potential labor force relative to dependents. Elderly dependency may even decline temporarily. Age-selective in-migration can therefore make the destination's age structure younger or more working-age oriented.
बाल और वृद्ध दोनों समूह 20-20 प्रतिशत हैं, इसलिए कुल आश्रित हिस्सा \(20+20=40\) प्रतिशत है। कुल जनसंख्या 100 प्रतिशत होती है। कामकाजी आयु समूह \(100-40=60\) प्रतिशत होगा। इसलिए सही उत्तर 60 प्रतिशत है। 40 प्रतिशत आश्रित समूहों का कुल हिस्सा है, न कि कार्यशील आबादी। / Children and elderly people each form 20 percent, so the combined dependent share is \(20+20=40\) percent. Total population is 100 percent. The working-age share is therefore \(100-40=60\) percent. Thus, 60 percent is correct. The 40 percent figure represents total dependents rather than the working-age population.
A. कामकाजी और आश्रित हिस्से समान हैं/Working-age and dependent shares are equal
Explanation
Simple Explanation
कामकाजी आयु और आश्रित आबादी दोनों 50 प्रतिशत हैं, इसलिए दोनों हिस्से समान हैं। इससे यह निष्कर्ष नहीं निकाला जा सकता कि वृद्ध या बच्चे अनुपस्थित हैं, क्योंकि आश्रित 50 प्रतिशत के भीतर दोनों समूह हो सकते हैं। ऐसी संरचना में प्रति कामकाजी व्यक्ति आश्रित दबाव महत्वपूर्ण हो सकता है। इसलिए विकल्प A दिए गए आंकड़ों की सबसे सीधी और सटीक व्याख्या है। / The working-age and dependent populations each form 50 percent, so their shares are equal. This does not imply that either children or elderly people are absent, because both may be included within the dependent half. Such a structure can create a significant dependency burden per worker. Option A is therefore the most direct and accurate interpretation of the given figures.
A. बाल और कामकाजी आयु दोनों समूह बड़े हैं/Both child and working-age groups are large
Explanation
Simple Explanation
चौड़ा आधार बड़ी बाल आबादी का संकेत देता है, जबकि चौड़ा मध्य भाग बड़े वयस्क या कामकाजी आयु समूह को दर्शाता है। इसलिए दोनों हिस्सों का चौड़ा होना यह बता सकता है कि देश में बच्चों और कामकाजी आयु लोगों दोनों की संख्या बड़ी है। यह तेज वृद्धि से गुजरती या युवा से कार्यशील आयु की ओर बढ़ती आबादी में संभव है। वृद्ध आबादी मुख्यतः पिरामिड के ऊपरी भाग से पहचानी जाती है। / A broad base indicates a large child population, while a broad middle represents a large adult or working-age population. A pyramid with both sections broad can therefore contain large child and working-age groups simultaneously. This may occur in a population experiencing growth or moving large cohorts from youth into working ages. Elderly population is mainly represented in the upper section.
A. श्रमबल की कमी और वृद्ध निर्भरता/Labor shortage and elderly dependency
Explanation
Simple Explanation
चौड़ा शीर्ष बड़ी वृद्ध आबादी और संकरा आधार छोटे बाल कोहोर्ट का संकेत देता है। जब वर्तमान कामकाजी आबादी वृद्ध होगी, तो उसके पीछे आने वाले युवा समूह छोटे होंगे। इससे भविष्य में श्रमबल की कमी और वृद्ध निर्भरता बढ़ सकती है। बाल विद्यालयों की अत्यधिक मांग ऐसी आयु संरचना में कम संभावित है क्योंकि बच्चों का हिस्सा छोटा है। इसलिए विकल्प A सबसे उचित है। / A broad top indicates a large elderly population, while a narrow base shows small child cohorts. As the current working-age population grows older, the smaller younger cohorts following behind may be insufficient to replace them fully. Future labor shortages and rising elderly dependency can therefore emerge. Very high school demand is less likely because the child share is small. Thus, option A is correct.
A. पहले के बड़े जन्म समूह अब युवा आयु में हैं/Large earlier birth cohorts are now in youth ages
Explanation
Simple Explanation
वर्तमान में कम जन्मों से बाल आबादी छोटी हो सकती है, लेकिन कुछ वर्ष पहले ऊंची जन्म दर से बने बड़े कोहोर्ट अब किशोर या युवा आयु में पहुंच सकते हैं। इसलिए बाल समूह घटते हुए भी युवा समूह बड़ा रह सकता है। यह कोहोर्ट प्रगति का उदाहरण है। आयु संरचना वर्तमान जन्मों के साथ-साथ पिछले वर्षों के जन्म इतिहास से भी प्रभावित होती है। / Lower current fertility can shrink the child population, while large cohorts born during earlier high-fertility years may now have moved into adolescent or youth ages. The child group can therefore decline while the youth group remains large. This is a cohort-progression effect. Age structure reflects both current fertility and the birth history of earlier years.
A. वृद्ध निर्भरता बढ़ सकती है जब बड़ा कामकाजी समूह वृद्ध होगा/Elderly dependency may rise as the large working-age group ages
Explanation
Simple Explanation
आज का बड़ा कामकाजी आयु समूह भविष्य में वृद्ध आयु में प्रवेश करेगा। यदि युवा कोहोर्ट उसके अनुपात में बड़े नहीं हैं, तो वृद्ध आबादी का हिस्सा बढ़ सकता है और वृद्ध निर्भरता पर दबाव बढ़ सकता है। इसलिए वर्तमान अनुकूल आयु संरचना हमेशा स्थायी नहीं होती। दीर्घकालिक योजना के लिए यह देखना आवश्यक है कि कामकाजी समूह के पीछे आने वाले युवा समूह कितने बड़े हैं। / Today's large working-age group will eventually move into older ages. If the younger cohorts following behind are not equally large, the elderly share can rise and elderly dependency pressure can increase. A favorable working-age structure is therefore not permanent. Long-term planning requires attention to the size of the younger cohorts that will replace today's workers.
बाल समूह 24 प्रतिशत और वृद्ध समूह 10 प्रतिशत है। दोनों आश्रित समूहों का संयुक्त हिस्सा \(24+10=34\) प्रतिशत होगा। कामकाजी आयु आबादी 66 प्रतिशत है। कुल प्रतिशत \(66+34=100\) होता है, इसलिए गणना संतुलित है। सही उत्तर 34 प्रतिशत है। 24 प्रतिशत केवल बाल समूह को दर्शाता है। / Children form 24 percent and elderly people 10 percent. The combined dependent share is therefore \(24+10=34\) percent. The working-age population forms 66 percent, and \(66+34=100\), confirming the calculation. Thus, 34 percent is correct. A value of 24 percent represents only the child group, not total dependents.
A. उत्पादक रोजगार और कौशल/Productive employment and skills
Explanation
Simple Explanation
घटती बाल निर्भरता और बढ़ता कामकाजी समूह अनुकूल आयु संरचना बनाते हैं, लेकिन यही संरचना अपने आप आर्थिक लाभ नहीं देती। जनसांख्यिकीय लाभांश के लिए कामकाजी लोगों को कौशल, स्वास्थ्य और उत्पादक रोजगार मिलना जरूरी है। उच्च बेरोजगारी, कमजोर शिक्षा और खराब स्वास्थ्य इस अवसर को कमजोर करेंगे। इसलिए उत्पादक रोजगार और कौशल सबसे महत्वपूर्ण अतिरिक्त शर्त हैं। / Declining child dependency and a growing working-age group create a favorable age structure, but that structure alone does not produce economic gains. To realize a demographic dividend, working-age people need skills, good health, and productive employment. High unemployment, weak education, and poor health would reduce the benefit. Therefore, productive employment and skills are essential additional conditions.
A. कामकाजी आयु में प्रवेश करने वाले नए कोहोर्ट छोटे हो सकते हैं/New cohorts entering working ages may become smaller
Explanation
Simple Explanation
बीस वर्षों तक संकरा होता आधार लगातार छोटे जन्म कोहोर्ट को दर्शाता है। समय के साथ ये छोटे कोहोर्ट कामकाजी आयु में प्रवेश करेंगे, जिससे नए श्रमबल प्रवेशकों की संख्या घट सकती है। यदि वृद्ध आबादी बढ़ रही हो तो भविष्य में श्रमबल और निर्भरता संबंधी चुनौती उभर सकती है। इसलिए कामकाजी आयु में आने वाले नए समूहों का छोटा होना सबसे संभावित परिणाम है। / A pyramid base narrowing for twenty years indicates persistently smaller birth cohorts. Over time, these smaller cohorts will enter working ages, reducing the number of new labor-force entrants. If the elderly population is also increasing, future labor-force and dependency challenges may emerge. Therefore, smaller cohorts entering working ages are the most likely result.
A. कॉलेज, विश्वविद्यालय और छात्रावास/Colleges, universities, and student housing
Explanation
Simple Explanation
बड़ी युवा आबादी और उच्च शिक्षा में बढ़ती भागीदारी से कॉलेज, विश्वविद्यालय, व्यावसायिक संस्थान और छात्रावास की मांग बढ़ सकती है। प्राथमिक विद्यालय मुख्यतः छोटे बच्चों से संबंधित हैं, जबकि पेंशन और वृद्ध चिकित्सा वृद्ध समूह से जुड़ी हैं। इसलिए युवा आयु संरचना के इस विशेष संदर्भ में उच्च शिक्षा अवसंरचना की मांग बढ़ना सबसे उचित उत्तर है। / A large youth population combined with rising higher-education participation can increase demand for colleges, universities, vocational institutions, and student housing. Primary schools mainly serve younger children, while pensions and geriatric care serve older populations. In this particular youthful-age-structure context, greater demand for higher-education infrastructure is the most appropriate answer.
A. परिवारों पर वृद्ध देखभाल और आर्थिक सहायता का दबाव/Pressure on families for elderly care and financial support
Explanation
Simple Explanation
बड़ी वृद्ध आबादी और कमजोर पेंशन व्यवस्था की स्थिति में अनेक वृद्ध लोग आर्थिक और देखभाल सहायता के लिए परिवार पर निर्भर हो सकते हैं। इससे कामकाजी सदस्यों पर आय, समय और देखभाल का दबाव बढ़ सकता है। मजबूत सामाजिक सुरक्षा इस बोझ को कम कर सकती है। बाल विद्यालय मांग या जन्म दर का इस स्थिति से सीधा संबंध नहीं है। इसलिए परिवारों पर वृद्ध देखभाल का दबाव सबसे उचित उत्तर है। / With a large elderly population and a weak pension system, many older people may rely on families for financial support and care. This can increase pressure on working-age household members in terms of income, time, and caregiving. Stronger social security can reduce such burdens. Child school demand or fertility does not directly follow from this situation. Therefore, family care pressure is the best answer.
बाल और वृद्ध समूहों का संयुक्त हिस्सा \(18+17=35\) प्रतिशत है। कुल जनसंख्या 100 प्रतिशत है, इसलिए कामकाजी आयु समूह \(100-35=65\) प्रतिशत होगा। इसलिए विकल्प C सही है। 55 या 60 प्रतिशत चुनने पर कुल आयु समूहों का योग 100 प्रतिशत नहीं बनेगा। यह आयु संरचना प्रतिशत की सरल लेकिन महत्वपूर्ण गणना है। / The combined child and elderly share is \(18+17=35\) percent. Since the total population is 100 percent, the working-age share is \(100-35=65\) percent. Therefore, option C is correct. Values of 55 or 60 percent would not make the three age groups sum to 100 percent. This is a basic but important age-structure calculation.
कुल जनसंख्या 100 प्रतिशत है। कामकाजी आयु समूह 72 प्रतिशत और वृद्ध समूह 6 प्रतिशत है। दोनों का योग \(72+6=78\) प्रतिशत है। इसलिए बाल समूह \(100-78=22\) प्रतिशत होगा। 18 प्रतिशत चुनने पर कुल केवल 96 प्रतिशत होगा। इसलिए विकल्प C सही है और तीनों आयु समूहों का कुल 100 प्रतिशत बनता है। / Total population is 100 percent. The working-age group forms 72 percent and the elderly group 6 percent, giving \(72+6=78\) percent. The child share is therefore \(100-78=22\) percent. Choosing 18 percent would produce a total of only 96 percent. Thus, option C is correct and makes all three age groups sum to 100 percent.
A. उच्च उत्पादकता कुछ दबाव की भरपाई कर सकती है/Higher productivity may offset some of the pressure
Explanation
Simple Explanation
वृद्ध आबादी बढ़ने से पेंशन और स्वास्थ्य सेवाओं का दबाव बढ़ सकता है। लेकिन यदि प्रत्येक कामकाजी व्यक्ति की उत्पादकता और आय बढ़ती है, तो अपेक्षाकृत छोटे कार्यबल से भी अधिक उत्पादन और कर राजस्व प्राप्त हो सकता है। इससे वृद्ध निर्भरता का कुछ आर्थिक दबाव कम हो सकता है। यह वृद्धावस्था समाप्त नहीं करता, बल्कि उसके वित्तीय प्रभाव को आंशिक रूप से संतुलित करता है। / A growing elderly population can increase pressure on pensions and health care. However, if productivity and income per worker rise, a smaller or stable workforce can generate more output and tax revenue. This may offset part of the economic burden of elderly dependency. It does not eliminate population ageing, but it can reduce some of its financial consequences.
A. बाल पोषण और स्वास्थ्य संबंधी दबाव/Pressure related to child nutrition and health
Explanation
Simple Explanation
बड़ी बाल आबादी को टीकाकरण, पोषण, मातृ-शिशु स्वास्थ्य और प्राथमिक स्वास्थ्य सुविधाओं की बड़ी आवश्यकता होती है। यदि स्वास्थ्य सेवाएं कमजोर हों, तो कुपोषण, उपचार की कमी और बाल स्वास्थ्य संबंधी समस्याएं अधिक गंभीर हो सकती हैं। वृद्ध पेंशन और वृद्ध देखभाल इस आयु संरचना की मुख्य तत्काल समस्या नहीं हैं। इसलिए बाल पोषण और स्वास्थ्य का दबाव सबसे उचित उत्तर है। / A large child population requires extensive vaccination, nutrition, maternal-child health, and primary health services. If the health system is weak, problems related to malnutrition, limited treatment, and child health can become more serious. Elderly pensions and long-term elderly care are not the main immediate concerns of this youthful age structure. Therefore, child nutrition and health pressure is the best answer.
A. आयु संरचना वृद्ध दिशा में बढ़ रही है/The age structure is shifting toward ageing
Explanation
Simple Explanation
बाल आबादी का हिस्सा 8 प्रतिशत अंक घटा है जबकि वृद्ध आबादी 6 प्रतिशत अंक बढ़ी है। यह युवा समूह से वृद्ध समूह की ओर आयु संरचना के धीरे-धीरे बदलने का संकेत है। इसका संबंध कम जन्म दर और बेहतर जीवन प्रत्याशा से हो सकता है। बाल निर्भरता बढ़ने की बजाय घट सकती है। इसलिए आयु संरचना का वृद्ध दिशा में जाना सबसे उचित निष्कर्ष है। / The child share falls by 8 percentage points while the elderly share rises by 6 points. This indicates a gradual shift in age structure from younger toward older ages. Such a change can be associated with lower fertility and longer life expectancy. Child dependency may decline rather than rise. Therefore, movement toward an ageing age structure is the most appropriate conclusion.
A. कामकाजी समूह सबसे बड़ा है लेकिन वृद्ध निर्भरता भी महत्वपूर्ण हो सकती है/The working-age group is largest but elderly dependency may also be important
Explanation
Simple Explanation
कामकाजी आयु समूह 60 प्रतिशत है और इसलिए सबसे बड़ा है। फिर भी वृद्ध आबादी 18 प्रतिशत है, जो एक महत्वपूर्ण हिस्सा है और पेंशन तथा स्वास्थ्य दबाव पैदा कर सकती है। बाल आबादी 22 प्रतिशत भी मौजूद है। इसलिए आयु संरचना को केवल एक समूह के आधार पर युवा या वृद्ध कहना अत्यधिक सरल होगा। विकल्प A तीनों समूहों के महत्व को सबसे संतुलित रूप से दर्शाता है। / The working-age group forms 60 percent and is therefore the largest. However, an elderly share of 18 percent is substantial and may create pension and health-care pressure. Children also form 22 percent of the population. It would therefore be too simplistic to label the population entirely youthful or entirely elderly. Option A gives the most balanced interpretation of all three groups.
A. युवा बेरोजगारी और सामाजिक दबाव/Youth unemployment and social pressure
Explanation
Simple Explanation
बड़ी युवा आबादी जब उच्च शिक्षा और श्रम बाजार में प्रवेश करती है तो पर्याप्त कॉलेज, कौशल कार्यक्रम और रोजगार की आवश्यकता होती है। यदि क्षमता सीमित हो, तो युवा बेरोजगारी, अल्परोजगारी और सामाजिक असंतोष बढ़ सकता है। इसलिए आयु संरचना का अवसर तभी लाभकारी बनता है जब शिक्षा और रोजगार प्रणाली उसके अनुरूप विकसित हो। विकल्प A इस जोखिम को सबसे सही रूप से पहचानता है। / A large youth population entering higher education and the labor market requires sufficient colleges, skill programs, and jobs. If capacity is limited, youth unemployment, underemployment, and social pressure can increase. A favorable youthful age structure becomes beneficial only when education and employment systems expand accordingly. Option A correctly identifies the main risk.
A. बड़ा कामकाजी कोहोर्ट वृद्ध आयु में प्रवेश कर रहा है और युवा कोहोर्ट छोटे हैं/A large working-age cohort is entering old age while younger cohorts are smaller
Explanation
Simple Explanation
कामकाजी आयु हिस्सेदारी कुछ समय तक बड़ी रह सकती है जब बड़े युवा कोहोर्ट कार्यशील आयु में हों। बाद में वही कोहोर्ट वृद्ध आयु में प्रवेश करते हैं। यदि कम जन्म दर के कारण पीछे आने वाले युवा समूह छोटे हैं, तो कामकाजी आयु हिस्सेदारी घटने लग सकती है। यह कोहोर्ट प्रगति और जनसंख्या वृद्धावस्था की सामान्य प्रक्रिया है। इसलिए विकल्प A सबसे उचित दीर्घकालिक व्याख्या है। / The working-age share can remain large while big cohorts are concentrated in working ages. Later those same cohorts move into older ages. If younger cohorts following behind are smaller because of lower fertility, the working-age share can begin to decline. This is a normal process of cohort progression and population ageing. Therefore, option A is the best long-term explanation.
A. बाल, कामकाजी और वृद्ध हिस्सेदारी के साथ निर्भरता और जनसंख्या पिरामिड/Child, working-age, and elderly shares together with dependency and population pyramid
Explanation
Simple Explanation
आयु संरचना समझने के लिए केवल एक आयु समूह पर्याप्त नहीं है। बच्चों, कामकाजी आयु लोगों और वृद्धों की हिस्सेदारी को साथ देखना चाहिए। निर्भरता अनुपात इन समूहों के आर्थिक संबंध को समझाता है, जबकि जनसंख्या पिरामिड आयु वितरण का दृश्य चित्र देता है। जन्म दर उपयोगी सहायक संकेतक है, लेकिन अकेले उससे पूरी आयु संरचना नहीं समझी जा सकती। इसलिए संयुक्त विश्लेषण सबसे उपयुक्त है। / A complete age-structure analysis cannot rely on only one age group. The shares of children, working-age adults, and elderly people should be examined together. Dependency measures show the economic relationship among these groups, while a population pyramid provides a visual representation of the age distribution. Fertility is a useful supporting indicator, but it cannot describe the entire age structure by itself. Therefore, combined analysis is best.
