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Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है
Subjects

Class 12 Home Science - Work, Livelihood and Career - Essential soft skills at workplace Medium Quiz

Level 23 • 13/50 questions • 35 seconds per question.

Level readiness 13/50 Questions
Time Left 07:35 35 sec/question
RewardsCoins + XP
ModeClassic Quiz
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This level needs 37 more active questions. Admin panel me same class, subject, difficulty aur level_no 23 par question add karein.
Question 1 / 13 0 score
Answered 0/13 Correct 0 Time 07:35

यदि महिला को समान योग्यता के बाद भी पदोन्नति की जानकारी समय पर नहीं मिलती तो यह किस समस्या को दिखाता है?

If a woman does not get promotion information on time despite equal qualification what problem does this show?

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Correct Answer

A. पदोन्नति प्रक्रिया में पारदर्शिता की कमीLack of transparency in promotion process

Explanation

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सूचना छिपने से अवसर असमान हो सकते हैं। परीक्षा में पारदर्शिता को समान अवसर से जोड़ें। / Hidden information can create unequal opportunities. In exams connect transparency with equal opportunity.

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कार्यस्थल पर महिला की शिकायत गोपनीय न रखी जाए तो कौन सा जोखिम बढ़ता है?

If a woman's complaint is not kept confidential at workplace what risk increases?

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Correct Answer

B. प्रतिशोध और डरRetaliation and fear

Explanation

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गोपनीयता न होने पर शिकायतकर्ता असुरक्षित महसूस कर सकती है। परीक्षा में सुरक्षित शिकायत को गरिमा से जोड़ें। / Without confidentiality the complainant may feel unsafe. In exams connect safe complaint with dignity.

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महिलाओं के लिए कार्यस्थल पर अलग स्वच्छ शौचालय न होना किस पर असर डाल सकता है?

Not having separate clean toilets for women at workplace can affect what?

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Correct Answer

A. स्वास्थ्य सुरक्षा और गरिमाHealth safety and dignity

Explanation

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मूल सुविधाएं गरिमापूर्ण कार्यस्थल का भाग हैं। परीक्षा में शौचालय सुविधा को सुरक्षा और सम्मान से जोड़ें। / Basic facilities are part of a dignified workplace. In exams connect toilet facilities with safety and respect.

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किस स्थिति में महिला की क्षमता को गलत तरीके से आंका जा रहा है?

In which situation is a woman's ability being judged incorrectly?

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Correct Answer

C. उसे केवल लिंग के आधार पर कठिन काम से बाहर किया जाता हैShe is excluded from difficult work only by gender

Explanation

Simple Explanation

क्षमता का मूल्यांकन वास्तविक कौशल और सुरक्षा से होना चाहिए। परीक्षा में अनुमान और मूल्यांकन का अंतर समझें। / Ability should be assessed by real skill and safety. In exams understand the difference between assumption and assessment.

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कार्यस्थल पर महिलाओं को mentorship न मिलना किस अवसर को प्रभावित कर सकता है?

Lack of mentorship for women at workplace can affect which opportunity?

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Correct Answer

B. नेतृत्व और पदोन्नति अवसरLeadership and promotion opportunity

Explanation

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mentorship करियर वृद्धि में मदद करती है। परीक्षा में leadership pipeline को training और मार्गदर्शन से जोड़ें। / Mentorship supports career growth. In exams connect leadership pipeline with training and guidance.

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यदि लड़कियों को वित्तीय साक्षरता और लड़कों को घरेलू कौशल दोनों नहीं सिखाए जाते तो कौन सी समस्या बनी रहती है?

If girls are not taught financial literacy and boys are not taught household skills what problem remains?

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B. लैंगिक जीवन कौशल अंतरGendered life skill gap

Explanation

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जीवन कौशल सभी बच्चों को मिलने चाहिए। परीक्षा में कौशल को लिंग से सीमित न करें। / Life skills should be given to all children. In exams do not limit skills by gender.

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महिला श्रमिक की maternity जरूरत को अनदेखा करना किस प्रकार की असंवेदनशीलता है?

Ignoring maternity needs of a woman worker is what type of insensitivity?

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Correct Answer

C. लैंगिक और स्वास्थ्य आधारितGender and health based

Explanation

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maternity support महिला और शिशु स्वास्थ्य से जुड़ा है। परीक्षा में workplace welfare को gender needs से जोड़ें। / Maternity support is linked with woman and infant health. In exams connect workplace welfare with gender needs.

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किस उदाहरण में कार्यस्थल पर लैंगिक पूर्वाग्रह कम करने की सही कोशिश है?

Which example is a correct attempt to reduce gender bias at workplace?

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Correct Answer

D. निष्पक्ष चयन मानदंड और संवेदनशीलता प्रशिक्षण लागू करनाApplying fair selection criteria and sensitivity training

Explanation

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निष्पक्ष मानदंड और प्रशिक्षण व्यवहार बदलने में मदद करते हैं। परीक्षा में bias reduction को policy plus training से जोड़ें। / Fair criteria and training help change behaviour. In exams connect bias reduction with policy plus training.

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यदि महिला को कार्यस्थल पर देर तक रुकने के बाद सुरक्षित वापसी साधन नहीं मिलता तो कौन सा अधिकार प्रभावित होता है?

If a woman does not get safe return transport after staying late at workplace what right is affected?

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Correct Answer

A. सुरक्षा और गरिमापूर्ण कार्य का अधिकारRight to safety and dignified work

Explanation

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सुरक्षित वापसी व्यवस्था महिला भागीदारी के लिए जरूरी हो सकती है। परीक्षा में सुरक्षा को सुविधा नहीं अधिकार समझें। / Safe return arrangement can be necessary for women's participation. In exams treat safety as a right not a luxury.

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यदि संस्था महिलाओं को नौकरी देती है लेकिन कार्यस्थल पर harassment रोकने की नीति नहीं है तो क्या खतरा है?

If an institution employs women but has no harassment prevention policy what risk exists?

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Correct Answer

A. कार्यस्थल असुरक्षाWorkplace insecurity

Explanation

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रोजगार के साथ सुरक्षित वातावरण भी जरूरी है। परीक्षा में employment access और safety को साथ देखें। / A safe environment is needed along with employment. In exams view employment access and safety together.

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किस स्थिति में कार्यस्थल पर gender sensitive communication दिखेगा?

In which situation is gender sensitive communication shown at workplace?

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Correct Answer

B. सबको सम्मानजनक और निष्पक्ष भाषा से संबोधित करनाAddressing everyone with respectful and fair language

Explanation

Simple Explanation

सम्मानजनक भाषा गरिमा और समानता बढ़ाती है। परीक्षा में communication को workplace culture से जोड़ें। / Respectful language increases dignity and equality. In exams connect communication with workplace culture.

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यदि महिला को काम के बाद घर का पूरा unpaid work भी करना पड़ता है तो workplace policy में कौन सा समर्थन उपयोगी हो सकता है?

If a woman has to do all unpaid work at home after job what workplace support can be useful?

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Correct Answer

A. लचीला समय और care supportFlexible timing and care support

Explanation

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ऐसे समर्थन से work family balance आसान हो सकता है। परीक्षा में double burden को policy support से जोड़ें। / Such support can make work family balance easier. In exams connect double burden with policy support.

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किस योजना से महिलाओं की digital work participation बढ़ सकती है?

Which plan can increase women's digital work participation?

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Correct Answer

A. डिजिटल कौशल सुरक्षित इंटरनेट पहुंच और उपकरण सहायताDigital skills safe internet access and device support

Explanation

Simple Explanation

डिजिटल भागीदारी के लिए कौशल और साधन दोनों चाहिए। परीक्षा में digital divide को gender issue समझें। / Digital participation needs both skills and resources. In exams understand digital divide as a gender issue.

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FAQs

Class 12 Home Science Quiz FAQs

How many questions are in this quiz?

This level is designed for 50 active questions. Currently 13 questions are available for the selected class and difficulty.

Is there a timer in this quiz?

Yes, the timer uses 35 seconds per question for Medium difficulty and shows the total remaining time on the page.

Can I open each question separately?

Yes, every question has its own SEO-friendly page with answer, explanation and related practice links.