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Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है
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Home Science Gender issues related to work MCQ Questions for Class 12 Humanities

Practice focused topic-wise MCQs with answers and explanations for quick revision and exam preparation.

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Gender issues related to work Practice Questions

Showing 231-240 of 600 questions.

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यदि संगठन में महिला सुरक्षा समिति है पर उसमें महिला कर्मचारियों की भागीदारी नहीं है तो क्या कमी है?

If an organization has a women's safety committee but women employees are not represented what is missing?

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A. प्रभावित समूह की भागीदारीParticipation of affected group

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सुरक्षा नीति में प्रभावित लोगों की आवाज जरूरी है। परीक्षा में participation को effective policy से जोड़ें। / The voice of affected people is necessary in safety policy. In exams connect participation with effective policy.

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यदि लड़की को तकनीकी कार्य में कमजोर मानकर practical task नहीं दिया जाता तो क्या समस्या है?

If a girl is assumed weak in technical work and not given practical task what is the problem?

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A. लैंगिक क्षमता अनुमानGendered ability assumption

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बिना अवसर दिए क्षमता तय करना पक्षपात है। परीक्षा में practical exposure को समान अवसर से जोड़ें। / Judging ability without giving opportunity is bias. In exams connect practical exposure with equal opportunity.

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यदि संस्था महिलाओं को नौकरी देती है लेकिन कार्यस्थल पर harassment रोकने की नीति नहीं है तो क्या खतरा है?

If an institution employs women but has no harassment prevention policy what risk exists?

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A. कार्यस्थल असुरक्षाWorkplace insecurity

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रोजगार के साथ सुरक्षित वातावरण भी जरूरी है। परीक्षा में employment access और safety को साथ देखें। / A safe environment is needed along with employment. In exams view employment access and safety together.

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यदि gender audit में महिलाओं की training participation कम मिले तो पहला सुधार क्या होना चाहिए?

If a gender audit finds low women's participation in training what should be the first correction?

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A. कारणों की जांच और समान access योजनाFind causes and plan equal access

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audit के बाद data आधारित सुधार जरूरी है। परीक्षा में evaluation के बाद action याद रखें। / After an audit data based correction is needed. In exams remember action after evaluation.

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किस स्थिति में कार्यस्थल पर gender sensitive communication दिखेगा?

In which situation is gender sensitive communication shown at workplace?

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B. सबको सम्मानजनक और निष्पक्ष भाषा से संबोधित करनाAddressing everyone with respectful and fair language

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सम्मानजनक भाषा गरिमा और समानता बढ़ाती है। परीक्षा में communication को workplace culture से जोड़ें। / Respectful language increases dignity and equality. In exams connect communication with workplace culture.

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यदि महिला किसान खेत में काम करती है पर भूमि निर्णय में शामिल नहीं है तो क्या मुद्दा है?

If a woman farmer works in the field but is not included in land decisions what is the issue?

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A. उत्पादन में भागीदारी और संपत्ति निर्णय में अंतरGap between production participation and property decision

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काम करने पर भी संपत्ति और निर्णय शक्ति अलग हो सकती है। परीक्षा में decision power को gender issue मानें। / Property and decision power may differ despite work contribution. In exams treat decision power as a gender issue.

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यदि महिलाओं को informal काम में लिखित अनुबंध नहीं मिलता तो कौन सी समस्या बढ़ती है?

If women do not get written contracts in informal work what problem increases?

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Correct Answer

A. रोजगार असुरक्षाEmployment insecurity

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लिखित अनुबंध न होने से वेतन और शर्तें असुरक्षित हो सकती हैं। परीक्षा में informal work को कमजोर सुरक्षा से जोड़ें। / Without written contracts wages and conditions may be insecure. In exams connect informal work with weak protection.

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यदि पुरुषों को घर के काम में भाग लेने पर प्रशंसा और महिलाओं को वही काम करने पर सामान्य माना जाए तो क्या समस्या है?

If men are praised for household work but women doing the same are treated as normal what is the issue?

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A. देखभाल कार्य की मान्यता में लैंगिक अंतरGender gap in recognition of care work

Explanation

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एक ही काम की अलग मान्यता लैंगिक सोच दिखाती है। परीक्षा में recognition gap पहचानें। / Different recognition for the same work shows gendered thinking. In exams identify recognition gaps.

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यदि महिला को काम के बाद घर का पूरा unpaid work भी करना पड़ता है तो workplace policy में कौन सा समर्थन उपयोगी हो सकता है?

If a woman has to do all unpaid work at home after job what workplace support can be useful?

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A. लचीला समय और care supportFlexible timing and care support

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ऐसे समर्थन से work family balance आसान हो सकता है। परीक्षा में double burden को policy support से जोड़ें। / Such support can make work family balance easier. In exams connect double burden with policy support.

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यदि कार्यस्थल पर महिला की dress पर टिप्पणी कर उसकी शिकायत को कमजोर किया जाए तो यह क्या है?

If comments on a woman's dress are used to weaken her complaint what is this?

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A. पीड़िता को दोष देनाVictim blaming

Explanation

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शिकायत को पहनावे से जोड़ना न्यायपूर्ण प्रक्रिया को नुकसान पहुंचाता है। परीक्षा में victim blaming को पहचानें। / Linking complaint with dress harms fair process. In exams identify victim blaming.

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