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Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है
Subjects List

Class 12 Business Studies Medium Quiz

Level 4 • 50/50 questions • 35 seconds per question.

Level readiness 50/50 Questions
Time Left 29:10 35 sec/question
RewardsCoins + XP
ModeClassic Quiz
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Question 1 / 50 0 score
Answered 0/50 Correct 0 Time 29:10

किस स्थिति में प्रबंधन का जीवन रक्षा उद्देश्य सबसे स्पष्ट दिखाई देता है?

In which situation is the survival objective of management most clearly visible?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. कंपनी घाटे से बचकर बाजार में बनी रहती हैCompany avoids loss and stays in the market

Step 1

Concept

Survival means remaining in the market. It is the first base of organisational objectives.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. कंपनी घाटे से बचकर बाजार में बनी रहती है / Company avoids loss and stays in the market. Survival means remaining in the market. It is the first base of organisational objectives.

Step 3

Exam Tip

जीवन रक्षा का अर्थ संस्था का बाजार में बने रहना है। यह संगठनात्मक उद्देश्यों का पहला आधार है।

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Ask Friends

एक व्यवसाय लागत निकालकर उचित अतिरिक्त आय कमाता है। यह किस संगठनात्मक उद्देश्य को दिखाता है?

A business earns reasonable extra income after covering cost. Which organisational objective does this show?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. लाभProfit

Step 1

Concept

Profit is linked with earning income above cost. It helps both survival and growth.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. लाभ / Profit. Profit is linked with earning income above cost. It helps both survival and growth.

Step 3

Exam Tip

लाभ लागत से अधिक आय प्राप्त करने से जुड़ा है। यह जीवन रक्षा और वृद्धि दोनों में मदद करता है।

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Ask Friends

जब कोई संस्था नई शाखाएँ खोलती है और बाजार हिस्सेदारी बढ़ाती है तो कौन सा उद्देश्य प्रमुख है?

When an organisation opens new branches and increases market share which objective is dominant?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. वृद्धिGrowth

Step 1

Concept

New branches and market share indicate growth. Growth is an important part of organisational objectives.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. वृद्धि / Growth. New branches and market share indicate growth. Growth is an important part of organisational objectives.

Step 3

Exam Tip

नई शाखाएँ और बाजार हिस्सेदारी वृद्धि का संकेत हैं। वृद्धि संगठनात्मक उद्देश्य का महत्वपूर्ण भाग है।

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Ask Friends

एक संस्था लाभ कमा रही है पर कई वर्षों से विस्तार नहीं कर पा रही। किस संगठनात्मक उद्देश्य पर ध्यान देना चाहिए?

An organisation is earning profit but has not expanded for many years. Which organisational objective needs attention?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. वृद्धिGrowth

Step 1

Concept

Growth is also an organisational objective along with profit. Expansion and capacity development are important in the long run.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. वृद्धि / Growth. Growth is also an organisational objective along with profit. Expansion and capacity development are important in the long run.

Step 3

Exam Tip

लाभ के साथ वृद्धि भी संगठनात्मक उद्देश्य है। लंबे समय में विस्तार और क्षमता विकास जरूरी हैं।

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Ask Friends

यदि कोई कंपनी केवल लाभ पर ध्यान दे और ग्राहकों की गुणवत्ता अपेक्षा को अनदेखा करे तो कौन सा खतरा है?

If a company focuses only on profit and ignores customer quality expectations what is the risk?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. दीर्घकालीन जीवन रक्षा कमजोर हो सकती हैLong term survival may weaken

Step 1

Concept

Profit is not sustainable without customer satisfaction. Organisational objectives must be fulfilled in a balanced way.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. दीर्घकालीन जीवन रक्षा कमजोर हो सकती है / Long term survival may weaken. Profit is not sustainable without customer satisfaction. Organisational objectives must be fulfilled in a balanced way.

Step 3

Exam Tip

ग्राहक संतुष्टि के बिना लाभ स्थायी नहीं रहता। संगठनात्मक उद्देश्य संतुलित रूप से पूरे होने चाहिए।

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Ask Friends

कर्मचारियों को उचित वेतन और सुरक्षा देना किस प्रकार के उद्देश्य से जुड़ा है?

Giving employees fair wages and safety is linked with which type of objective?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. व्यक्तिगत उद्देश्यPersonal objective

Step 1

Concept

Fair wages and safety relate to employee needs. These come under personal objectives of management.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. व्यक्तिगत उद्देश्य / Personal objective. Fair wages and safety relate to employee needs. These come under personal objectives of management.

Step 3

Exam Tip

उचित वेतन और सुरक्षा कर्मचारी की जरूरतों से जुड़े हैं। ये प्रबंधन के व्यक्तिगत उद्देश्य में आते हैं।

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Ask Friends

व्यक्तिगत उद्देश्यों में कौन सा तत्व सामान्यतः शामिल नहीं माना जाएगा?

Which element is generally not considered a part of personal objectives?

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Correct Answer

C. कंपनी की बाजार हिस्सेदारीCompany market share

Step 1

Concept

Market share relates to organisational growth. Personal objectives relate to employee needs and development.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is C. कंपनी की बाजार हिस्सेदारी / Company market share. Market share relates to organisational growth. Personal objectives relate to employee needs and development.

Step 3

Exam Tip

बाजार हिस्सेदारी संगठनात्मक वृद्धि से जुड़ी है। व्यक्तिगत उद्देश्य कर्मचारियों की जरूरतों और विकास से जुड़े होते हैं।

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Ask Friends

किस उदाहरण में व्यक्तिगत उद्देश्य सबसे अधिक स्पष्ट है?

Which example most clearly shows a personal objective?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. कर्मचारी को कौशल प्रशिक्षण और करियर विकास देनाGiving skill training and career growth to employee

Step 1

Concept

Skill training and career growth relate to employee progress. This is a clear example of personal objective.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. कर्मचारी को कौशल प्रशिक्षण और करियर विकास देना / Giving skill training and career growth to employee. Skill training and career growth relate to employee progress. This is a clear example of personal objective.

Step 3

Exam Tip

कौशल प्रशिक्षण और करियर विकास कर्मचारी की उन्नति से जुड़े हैं। यह व्यक्तिगत उद्देश्य का स्पष्ट उदाहरण है।

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Ask Friends

जब कर्मचारी सम्मान और मान्यता चाहते हैं तो प्रबंधन किस उद्देश्य को पूरा करने का प्रयास करता है?

When employees want respect and recognition which objective does management try to fulfil?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. व्यक्तिगत उद्देश्यPersonal objective

Step 1

Concept

Respect and recognition are personal needs of employees. Management should consider them too.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. व्यक्तिगत उद्देश्य / Personal objective. Respect and recognition are personal needs of employees. Management should consider them too.

Step 3

Exam Tip

सम्मान और मान्यता कर्मचारियों की व्यक्तिगत जरूरतें हैं। प्रबंधन को इन्हें भी ध्यान में रखना चाहिए।

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Ask Friends

एक संस्था कर्मचारियों को उचित वेतन देती है लेकिन उन्हें सीखने का अवसर नहीं देती। कौन सा व्यक्तिगत पक्ष कमजोर है?

An organisation pays fair wages but gives no opportunity to learn. Which personal aspect is weak?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. व्यक्तिगत विकासPersonal growth

Step 1

Concept

Personal objectives are not limited to wages. Learning and development are also employee needs.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. व्यक्तिगत विकास / Personal growth. Personal objectives are not limited to wages. Learning and development are also employee needs.

Step 3

Exam Tip

व्यक्तिगत उद्देश्य केवल वेतन तक सीमित नहीं होते। सीखना और विकास भी कर्मचारी की जरूरत है।

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Ask Friends

सामाजिक उद्देश्य का सबसे सही अर्थ क्या है?

What is the most correct meaning of social objective?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. समाज और समुदाय के हित में जिम्मेदार व्यवहारResponsible behaviour in the interest of society and community

Step 1

Concept

Social objective relates to welfare and responsibility toward society. It includes law ethics and public interest.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. समाज और समुदाय के हित में जिम्मेदार व्यवहार / Responsible behaviour in the interest of society and community. Social objective relates to welfare and responsibility toward society. It includes law ethics and public interest.

Step 3

Exam Tip

सामाजिक उद्देश्य समाज के कल्याण और जिम्मेदारी से जुड़ा है। इसमें कानून नैतिकता और जनहित भी शामिल हैं।

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Ask Friends

किस विकल्प में सामाजिक उद्देश्य का उदाहरण है?

Which option is an example of social objective?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. प्रदूषण कम करने की व्यवस्था करनाArranging to reduce pollution

Step 1

Concept

Reducing pollution is responsibility toward society and environment. Therefore it is a social objective.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. प्रदूषण कम करने की व्यवस्था करना / Arranging to reduce pollution. Reducing pollution is responsibility toward society and environment. Therefore it is a social objective.

Step 3

Exam Tip

प्रदूषण कम करना समाज और पर्यावरण के प्रति जिम्मेदारी है। इसलिए यह सामाजिक उद्देश्य है।

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Ask Friends

ग्राहकों को अच्छी गुणवत्ता का सामान उचित मूल्य पर देना किस उद्देश्य से जुड़ा है?

Providing good quality goods to customers at fair price is related to which objective?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. सामाजिक उद्देश्यSocial objective

Step 1

Concept

Protecting customer interest is part of social responsibility. Fair price and quality benefit society.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. सामाजिक उद्देश्य / Social objective. Protecting customer interest is part of social responsibility. Fair price and quality benefit society.

Step 3

Exam Tip

ग्राहकों के हित की रक्षा सामाजिक उत्तरदायित्व का भाग है। उचित मूल्य और गुणवत्ता समाज के लिए लाभकारी हैं।

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Ask Friends

यदि कोई कंपनी कर चोरी करके लाभ बढ़ाती है तो कौन सा उद्देश्य प्रभावित होता है?

If a company increases profit by evading tax which objective is affected?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. सामाजिक उद्देश्यSocial objective

Step 1

Concept

Tax evasion goes against responsibility toward society and law. Profit should be earned ethically.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. सामाजिक उद्देश्य / Social objective. Tax evasion goes against responsibility toward society and law. Profit should be earned ethically.

Step 3

Exam Tip

कर चोरी समाज और कानून के प्रति जिम्मेदारी के विरुद्ध है। लाभ नैतिक तरीके से कमाना चाहिए।

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Ask Friends

एक कंपनी स्थानीय लोगों को रोजगार देती है। यह किस उद्देश्य से जुड़ा हो सकता है?

A company provides employment to local people. This may relate to which objective?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. सामाजिक उद्देश्यSocial objective

Step 1

Concept

Employment generation helps society economically. Therefore it is linked with social objective.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. सामाजिक उद्देश्य / Social objective. Employment generation helps society economically. Therefore it is linked with social objective.

Step 3

Exam Tip

रोजगार सृजन समाज को आर्थिक रूप से मदद करता है। इसलिए यह सामाजिक उद्देश्य से जुड़ा है।

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Ask Friends

एक संस्था लाभ कमा रही है लेकिन कर्मचारियों को समय पर वेतन नहीं देती। कौन सा उद्देश्य उपेक्षित है?

An organisation earns profit but does not pay employees on time. Which objective is ignored?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. व्यक्तिगत उद्देश्यPersonal objective

Step 1

Concept

Timely salary is a basic employee need. Management should consider employee interest along with profit.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. व्यक्तिगत उद्देश्य / Personal objective. Timely salary is a basic employee need. Management should consider employee interest along with profit.

Step 3

Exam Tip

समय पर वेतन कर्मचारी की मूल जरूरत है। प्रबंधन को लाभ के साथ कर्मचारी हित भी देखने चाहिए।

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Ask Friends

एक संस्था समाज सेवा करती है लेकिन लगातार घाटे में है। किस उद्देश्य पर विशेष ध्यान चाहिए?

An organisation serves society but continuously suffers losses. Which objective needs special attention?

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Correct Answer

A. संगठनात्मक जीवन रक्षाOrganisational survival

Step 1

Concept

Service is sustainable only when the organisation survives. Therefore organisational survival is needed along with social objective.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. संगठनात्मक जीवन रक्षा / Organisational survival. Service is sustainable only when the organisation survives. Therefore organisational survival is needed along with social objective.

Step 3

Exam Tip

सेवा टिकाऊ तभी होगी जब संस्था जीवित रहे। इसलिए सामाजिक उद्देश्य के साथ संगठनात्मक जीवन रक्षा जरूरी है।

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Ask Friends

प्रबंधन के उद्देश्यों में संतुलन क्यों आवश्यक है?

Why is balance among objectives of management necessary?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. क्योंकि अलग अलग हितधारकों की जरूरतें जुड़ी होती हैंBecause needs of different stakeholders are connected

Step 1

Concept

Management balances interests of owners employees customers and society. Ignoring one side can cause long term harm.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. क्योंकि अलग अलग हितधारकों की जरूरतें जुड़ी होती हैं / Because needs of different stakeholders are connected. Management balances interests of owners employees customers and society. Ignoring one side can cause long term harm.

Step 3

Exam Tip

प्रबंधन मालिक कर्मचारी ग्राहक और समाज के हितों को संतुलित करता है। एक पक्ष की उपेक्षा लंबे समय में नुकसान दे सकती है।

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Ask Friends

किस विकल्प में तीनों प्रकार के उद्देश्यों का सही मेल है?

Which option correctly matches all three types of objectives?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. लाभ कर्मचारी विकास और प्रदूषण नियंत्रणProfit employee development and pollution control

Step 1

Concept

Profit is organisational employee development is personal and pollution control is social. This is the correct classification.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. लाभ कर्मचारी विकास और प्रदूषण नियंत्रण / Profit employee development and pollution control. Profit is organisational employee development is personal and pollution control is social. This is the correct classification.

Step 3

Exam Tip

लाभ संगठनात्मक है कर्मचारी विकास व्यक्तिगत है और प्रदूषण नियंत्रण सामाजिक है। यही सही वर्गीकरण है।

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Ask Friends

किस परिस्थिति में संगठनात्मक और सामाजिक उद्देश्य दोनों साथ दिखते हैं?

In which situation are organisational and social objectives both visible?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. कंपनी लाभ कमाते हुए सुरक्षित उत्पाद बेचती हैCompany earns profit while selling safe products

Step 1

Concept

Profit is an organisational objective and safe products are a social objective. Good management can achieve both together.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. कंपनी लाभ कमाते हुए सुरक्षित उत्पाद बेचती है / Company earns profit while selling safe products. Profit is an organisational objective and safe products are a social objective. Good management can achieve both together.

Step 3

Exam Tip

लाभ संगठनात्मक उद्देश्य है और सुरक्षित उत्पाद सामाजिक उद्देश्य है। अच्छे प्रबंधन में दोनों साथ हो सकते हैं।

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Ask Friends

किस परिस्थिति में व्यक्तिगत और संगठनात्मक उद्देश्य साथ पूरे होते हैं?

In which situation are personal and organisational objectives fulfilled together?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. कर्मचारी प्रशिक्षण से उत्पादकता बढ़ती हैEmployee training increases productivity

Step 1

Concept

Training develops employees and productivity benefits the organisation. This is a good alignment of two objectives.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. कर्मचारी प्रशिक्षण से उत्पादकता बढ़ती है / Employee training increases productivity. Training develops employees and productivity benefits the organisation. This is a good alignment of two objectives.

Step 3

Exam Tip

प्रशिक्षण कर्मचारी का विकास करता है और उत्पादकता संस्था को लाभ देती है। यह दो उद्देश्यों का अच्छा मेल है।

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Ask Friends

एक कंपनी अधिक लाभ के लिए निम्न गुणवत्ता का माल बेचती है। कौन सा उद्देश्य टकराव में है?

A company sells low quality goods for higher profit. Which objective is in conflict?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. लाभ और सामाजिक जिम्मेदारीProfit and social responsibility

Step 1

Concept

Earning profit is necessary but customer interest is also a social objective. Low quality reduces trust.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. लाभ और सामाजिक जिम्मेदारी / Profit and social responsibility. Earning profit is necessary but customer interest is also a social objective. Low quality reduces trust.

Step 3

Exam Tip

लाभ कमाना जरूरी है लेकिन ग्राहक हित भी सामाजिक उद्देश्य है। निम्न गुणवत्ता से भरोसा कम होता है।

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Ask Friends

किस कथन में लाभ उद्देश्य की सही समझ है?

Which statement shows the correct understanding of profit objective?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. उचित लाभ संस्था की जीवन रक्षा और वृद्धि में मदद करता हैReasonable profit helps survival and growth of organisation

Step 1

Concept

Reasonable profit keeps the organisation sustained and growing. But profit should be ethical and balanced.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. उचित लाभ संस्था की जीवन रक्षा और वृद्धि में मदद करता है / Reasonable profit helps survival and growth of organisation. Reasonable profit keeps the organisation sustained and growing. But profit should be ethical and balanced.

Step 3

Exam Tip

उचित लाभ संस्था को टिकाए और बढ़ाए रखता है। पर लाभ नैतिक और संतुलित तरीके से होना चाहिए।

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Ask Friends

यदि व्यवसाय लाभ नहीं कमाता तो कौन सी समस्या सबसे पहले हो सकती है?

If a business does not earn profit what problem may arise first?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. जीवन रक्षा कठिन हो सकती हैSurvival may become difficult

Step 1

Concept

Profit helps meet expenses and future needs of the organisation. Without profit survival may become difficult.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. जीवन रक्षा कठिन हो सकती है / Survival may become difficult. Profit helps meet expenses and future needs of the organisation. Without profit survival may become difficult.

Step 3

Exam Tip

लाभ संस्था के खर्चों और भविष्य की जरूरतों को पूरा करने में मदद करता है। बिना लाभ जीवन रक्षा कठिन हो सकती है।

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Ask Friends

यदि संस्था बहुत लाभ कमाती है पर कर्मचारियों का विकास नहीं करती तो कौन सा निष्कर्ष सही है?

If an organisation earns high profit but does not develop employees which conclusion is correct?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. उद्देश्यों में संतुलन नहीं हैObjectives are not balanced

Step 1

Concept

Profit is an organisational objective but employee development is a personal objective. Good management needs balance of both.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. उद्देश्यों में संतुलन नहीं है / Objectives are not balanced. Profit is an organisational objective but employee development is a personal objective. Good management needs balance of both.

Step 3

Exam Tip

लाभ संगठनात्मक उद्देश्य है लेकिन कर्मचारी विकास व्यक्तिगत उद्देश्य है। अच्छे प्रबंधन में दोनों का संतुलन जरूरी है।

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Ask Friends

किस विकल्प में सामाजिक उद्देश्य की गलत पहचान की गई है?

In which option is social objective wrongly identified?

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Correct Answer

A. शेयरधारकों को अधिकतम लाभ देनाGiving maximum profit to shareholders

Step 1

Concept

Giving profit to shareholders relates more to organisational objective. Social objective relates to society customers and environment.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. शेयरधारकों को अधिकतम लाभ देना / Giving maximum profit to shareholders. Giving profit to shareholders relates more to organisational objective. Social objective relates to society customers and environment.

Step 3

Exam Tip

शेयरधारकों को लाभ देना संगठनात्मक उद्देश्य से अधिक जुड़ा है। सामाजिक उद्देश्य समाज ग्राहक और पर्यावरण के हित से जुड़ा है।

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Ask Friends

एक कंपनी झूठे विज्ञापन से बिक्री बढ़ाती है। कौन सा उद्देश्य कमजोर माना जाएगा?

A company increases sales through false advertising. Which objective will be considered weak?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. सामाजिक उद्देश्यSocial objective

Step 1

Concept

False advertising goes against customer interest and ethics. Social objective requires giving correct information.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. सामाजिक उद्देश्य / Social objective. False advertising goes against customer interest and ethics. Social objective requires giving correct information.

Step 3

Exam Tip

झूठा विज्ञापन ग्राहक हित और नैतिकता के विरुद्ध है। सामाजिक उद्देश्य सही जानकारी देने की मांग करता है।

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Ask Friends

प्रबंधन को केवल संगठनात्मक उद्देश्यों तक सीमित समझना क्यों गलत है?

Why is it wrong to understand management as limited only to organisational objectives?

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Correct Answer

A. क्योंकि कर्मचारी और समाज के उद्देश्य भी महत्वपूर्ण हैंBecause employee and society objectives are also important

Step 1

Concept

Management balances all three types of objectives. Looking only at the organisational side makes the view incomplete.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. क्योंकि कर्मचारी और समाज के उद्देश्य भी महत्वपूर्ण हैं / Because employee and society objectives are also important. Management balances all three types of objectives. Looking only at the organisational side makes the view incomplete.

Step 3

Exam Tip

प्रबंधन तीनों प्रकार के उद्देश्यों को संतुलित करता है। केवल संगठनात्मक पक्ष देखने से दृष्टि अधूरी रहती है।

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एक संस्था में कर्मचारियों को निर्णय में भाग लेने का अवसर दिया जाता है। यह किस उद्देश्य से जुड़ा है?

Employees in an organisation are given opportunity to participate in decisions. This is linked with which objective?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. व्यक्तिगत उद्देश्यPersonal objective

Step 1

Concept

Participation in decisions increases respect and satisfaction. It may be considered part of personal objective.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. व्यक्तिगत उद्देश्य / Personal objective. Participation in decisions increases respect and satisfaction. It may be considered part of personal objective.

Step 3

Exam Tip

निर्णय में भागीदारी से सम्मान और संतुष्टि बढ़ती है। यह व्यक्तिगत उद्देश्य का हिस्सा माना जा सकता है।

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किस उदाहरण में सामाजिक उद्देश्य और कानूनी पालन दोनों दिखते हैं?

Which example shows both social objective and legal compliance?

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Correct Answer

A. कंपनी श्रम कानूनों का पालन कर सुरक्षित कार्यस्थल देती हैCompany follows labour laws and gives safe workplace

Step 1

Concept

Safe workplace is in the interest of employees and society. Following labour laws strengthens social responsibility.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. कंपनी श्रम कानूनों का पालन कर सुरक्षित कार्यस्थल देती है / Company follows labour laws and gives safe workplace. Safe workplace is in the interest of employees and society. Following labour laws strengthens social responsibility.

Step 3

Exam Tip

सुरक्षित कार्यस्थल कर्मचारी और समाज के हित में है। श्रम कानूनों का पालन सामाजिक जिम्मेदारी को मजबूत करता है।

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यदि संस्था अपने उत्पाद में खतरनाक दोष जानते हुए भी उसे बाजार में भेजती है तो कौन सा उद्देश्य सबसे अधिक प्रभावित होता है?

If an organisation sends a product to market despite knowing a dangerous defect which objective is most affected?

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Correct Answer

A. सामाजिक उद्देश्यSocial objective

Step 1

Concept

A dangerous product can harm customers and society. Social objective requires safe and proper products.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. सामाजिक उद्देश्य / Social objective. A dangerous product can harm customers and society. Social objective requires safe and proper products.

Step 3

Exam Tip

खतरनाक उत्पाद ग्राहक और समाज को नुकसान पहुँचा सकता है। सामाजिक उद्देश्य सुरक्षित और सही उत्पाद की मांग करता है।

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किस स्थिति में वृद्धि उद्देश्य स्पष्ट रूप से दिखाई देगा?

In which situation will growth objective be clearly visible?

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Correct Answer

A. उत्पादन क्षमता और ग्राहक आधार दोनों बढ़नाProduction capacity and customer base both increase

Step 1

Concept

Increase in capacity and customer base indicates organisational growth. Growth is not only profit but also expansion.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. उत्पादन क्षमता और ग्राहक आधार दोनों बढ़ना / Production capacity and customer base both increase. Increase in capacity and customer base indicates organisational growth. Growth is not only profit but also expansion.

Step 3

Exam Tip

क्षमता और ग्राहक आधार का बढ़ना संगठनात्मक वृद्धि का संकेत है। वृद्धि केवल लाभ नहीं बल्कि विस्तार भी है।

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एक कंपनी लाभ के लिए कर्मचारियों से अत्यधिक काम करवाती है और स्वास्थ्य समस्याएँ बढ़ती हैं। किस उद्देश्य की अनदेखी है?

A company makes employees work excessively for profit and health problems increase. Which objective is ignored?

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Correct Answer

A. व्यक्तिगत उद्देश्यPersonal objective

Step 1

Concept

Health and work life balance are personal needs of employees. They should not be ignored for profit.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. व्यक्तिगत उद्देश्य / Personal objective. Health and work life balance are personal needs of employees. They should not be ignored for profit.

Step 3

Exam Tip

स्वास्थ्य और कार्य जीवन संतुलन कर्मचारी की व्यक्तिगत जरूरतें हैं। लाभ के लिए इन्हें अनदेखा नहीं करना चाहिए।

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किस विकल्प में उद्देश्य और हितधारक का सही मेल है?

Which option correctly matches objective and stakeholder?

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Correct Answer

A. व्यक्तिगत उद्देश्य कर्मचारी से जुड़े हैंPersonal objectives are related to employees

Step 1

Concept

Personal objectives mainly relate to employee needs. Identifying stakeholders is useful in MCQs.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. व्यक्तिगत उद्देश्य कर्मचारी से जुड़े हैं / Personal objectives are related to employees. Personal objectives mainly relate to employee needs. Identifying stakeholders is useful in MCQs.

Step 3

Exam Tip

व्यक्तिगत उद्देश्य मुख्य रूप से कर्मचारियों की जरूरतों से जुड़े होते हैं। हितधारक पहचानना MCQ में उपयोगी है।

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यदि संस्था समाज के लिए काम करती है लेकिन ग्राहकों को सही जानकारी नहीं देती तो किस सामाजिक पक्ष में कमी है?

If an organisation works for society but does not give correct information to customers which social aspect is weak?

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Correct Answer

A. ग्राहक हित की रक्षाProtection of customer interest

Step 1

Concept

Giving correct information to customers is social responsibility. Claiming social service does not justify ignoring customer interest.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. ग्राहक हित की रक्षा / Protection of customer interest. Giving correct information to customers is social responsibility. Claiming social service does not justify ignoring customer interest.

Step 3

Exam Tip

ग्राहकों को सही जानकारी देना सामाजिक उत्तरदायित्व है। समाज सेवा का दावा ग्राहक हित की उपेक्षा को सही नहीं बनाता।

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किस कथन में संगठनात्मक उद्देश्य की सही व्याख्या है?

Which statement correctly explains organisational objective?

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Correct Answer

A. यह संस्था के अस्तित्व लाभ और विस्तार से जुड़ा हैIt relates to existence profit and expansion of the organisation

Step 1

Concept

Organisational objectives relate to economic and development needs of the organisation. Remember survival profit and growth.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. यह संस्था के अस्तित्व लाभ और विस्तार से जुड़ा है / It relates to existence profit and expansion of the organisation. Organisational objectives relate to economic and development needs of the organisation. Remember survival profit and growth.

Step 3

Exam Tip

संगठनात्मक उद्देश्य संस्था की आर्थिक और विकास जरूरतों से जुड़े होते हैं। जीवन रक्षा लाभ और वृद्धि याद रखें।

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किस कथन में व्यक्तिगत उद्देश्य की सही व्याख्या है?

Which statement correctly explains personal objective?

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Correct Answer

A. यह कर्मचारियों की आर्थिक सामाजिक और विकास जरूरतों से जुड़ा हैIt relates to economic social and growth needs of employees

Step 1

Concept

Personal objective relates to needs like salary security respect and growth of employees. Understand it as employee centered.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. यह कर्मचारियों की आर्थिक सामाजिक और विकास जरूरतों से जुड़ा है / It relates to economic social and growth needs of employees. Personal objective relates to needs like salary security respect and growth of employees. Understand it as employee centered.

Step 3

Exam Tip

व्यक्तिगत उद्देश्य कर्मचारियों की वेतन सुरक्षा सम्मान और विकास जैसी जरूरतों से जुड़ा है। इसे कर्मचारी केंद्रित समझें।

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किस कथन में सामाजिक उद्देश्य की सही व्याख्या है?

Which statement correctly explains social objective?

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Correct Answer

A. यह समाज ग्राहक पर्यावरण और समुदाय के हित से जुड़ा हैIt relates to society customers environment and community interest

Step 1

Concept

Social objective shows the responsibility of organisation toward society. It includes customers environment and community.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. यह समाज ग्राहक पर्यावरण और समुदाय के हित से जुड़ा है / It relates to society customers environment and community interest. Social objective shows the responsibility of organisation toward society. It includes customers environment and community.

Step 3

Exam Tip

सामाजिक उद्देश्य संस्था की समाज के प्रति जिम्मेदारी को दिखाता है। इसमें ग्राहक पर्यावरण और समुदाय शामिल हैं।

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एक संस्था कर्मचारियों के बच्चों की शिक्षा में सहायता करती है। यह किस उद्देश्य से सबसे अधिक संबंधित है?

An organisation supports education of employees children. It is most related to which objective?

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Correct Answer

A. व्यक्तिगत उद्देश्यPersonal objective

Step 1

Concept

This relates to employee welfare so it can be treated as personal objective. Employee welfare strengthens relation with the organisation.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. व्यक्तिगत उद्देश्य / Personal objective. This relates to employee welfare so it can be treated as personal objective. Employee welfare strengthens relation with the organisation.

Step 3

Exam Tip

यह कर्मचारी कल्याण से जुड़ा है इसलिए व्यक्तिगत उद्देश्य माना जा सकता है। कर्मचारी हित संस्था से संबंध मजबूत करते हैं।

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एक व्यवसाय स्थानीय समुदाय में स्वच्छता अभियान चलाता है। यह किस उद्देश्य का उदाहरण है?

A business runs a cleanliness campaign in the local community. This is an example of which objective?

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Correct Answer

A. सामाजिक उद्देश्यSocial objective

Step 1

Concept

Community cleanliness is linked with social interest. Therefore it is an example of social objective.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. सामाजिक उद्देश्य / Social objective. Community cleanliness is linked with social interest. Therefore it is an example of social objective.

Step 3

Exam Tip

समुदाय की स्वच्छता समाज के हित से जुड़ी है। इसलिए यह सामाजिक उद्देश्य का उदाहरण है।

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यदि संस्था अपने कर्मचारियों को सुरक्षित वातावरण देती है तो इससे किस प्रकार का लाभ हो सकता है?

If an organisation gives safe environment to employees what benefit can result?

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Correct Answer

A. कर्मचारी संतुष्टि और उत्पादकता बढ़ सकती हैEmployee satisfaction and productivity may increase

Step 1

Concept

Safe environment fulfils personal objective. It can improve employee morale and work.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. कर्मचारी संतुष्टि और उत्पादकता बढ़ सकती है / Employee satisfaction and productivity may increase. Safe environment fulfils personal objective. It can improve employee morale and work.

Step 3

Exam Tip

सुरक्षित वातावरण व्यक्तिगत उद्देश्य को पूरा करता है। इससे कर्मचारियों का मनोबल और काम बेहतर हो सकता है।

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किस स्थिति में लाभ और सामाजिक उद्देश्य में स्वस्थ संतुलन है?

In which situation is there a healthy balance between profit and social objective?

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Correct Answer

A. कंपनी उचित लाभ कमाकर पर्यावरण मानकों का पालन करती हैCompany earns reasonable profit and follows environmental standards

Step 1

Concept

Reasonable profit and environmental compliance can exist together. Balanced management builds long term trust.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. कंपनी उचित लाभ कमाकर पर्यावरण मानकों का पालन करती है / Company earns reasonable profit and follows environmental standards. Reasonable profit and environmental compliance can exist together. Balanced management builds long term trust.

Step 3

Exam Tip

उचित लाभ और पर्यावरण पालन दोनों साथ हो सकते हैं। संतुलित प्रबंधन दीर्घकालीन भरोसा बनाता है।

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कथन यह है कि प्रबंधन के लिए लाभ आवश्यक है। कारण यह है कि लाभ संस्था की जीवन रक्षा और वृद्धि में मदद करता है। सही विकल्प चुनिए।

Assertion states that profit is necessary for management. Reason states that profit helps survival and growth of the organisation. Choose the correct option.

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Correct Answer

A. कथन और कारण दोनों सही हैं तथा कारण सही व्याख्या हैBoth assertion and reason are true and reason is the correct explanation

Step 1

Concept

Profit is necessary for business because it helps the organisation run and grow. The reason correctly explains the assertion.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. कथन और कारण दोनों सही हैं तथा कारण सही व्याख्या है / Both assertion and reason are true and reason is the correct explanation. Profit is necessary for business because it helps the organisation run and grow. The reason correctly explains the assertion.

Step 3

Exam Tip

लाभ व्यवसाय के लिए जरूरी है क्योंकि इससे संस्था चलती और बढ़ती है। कारण कथन को सही तरह समझाता है।

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कथन यह है कि व्यक्तिगत उद्देश्य केवल वेतन तक सीमित हैं। कारण यह है कि कर्मचारियों को सम्मान और विकास की जरूरत नहीं होती। सही विकल्प चुनिए।

Assertion states that personal objectives are limited only to salary. Reason states that employees do not need respect and development. Choose the correct option.

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Correct Answer

D. कथन और कारण दोनों गलत हैंBoth assertion and reason are false

Step 1

Concept

Personal objectives include salary along with security respect and development. Therefore both statements are false.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is D. कथन और कारण दोनों गलत हैं / Both assertion and reason are false. Personal objectives include salary along with security respect and development. Therefore both statements are false.

Step 3

Exam Tip

व्यक्तिगत उद्देश्य वेतन के साथ सुरक्षा सम्मान और विकास से भी जुड़े हैं। इसलिए दोनों कथन गलत हैं।

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कथन यह है कि सामाजिक उद्देश्य ग्राहकों और समाज के प्रति जिम्मेदारी से जुड़ा है। कारण यह है कि व्यवसाय समाज के संसाधनों का उपयोग करता है। सही विकल्प चुनिए।

Assertion states that social objective is related to responsibility toward customers and society. Reason states that business uses resources of society. Choose the correct option.

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Correct Answer

A. कथन और कारण दोनों सही हैं तथा कारण सही व्याख्या हैBoth assertion and reason are true and reason is the correct explanation

Step 1

Concept

Business takes resources from society so it is responsible toward society. This correctly explains social objective.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. कथन और कारण दोनों सही हैं तथा कारण सही व्याख्या है / Both assertion and reason are true and reason is the correct explanation. Business takes resources from society so it is responsible toward society. This correctly explains social objective.

Step 3

Exam Tip

व्यवसाय समाज से संसाधन लेता है इसलिए समाज के प्रति जिम्मेदार है। यह सामाजिक उद्देश्य की सही व्याख्या है।

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किस विकल्प में उद्देश्य का वर्गीकरण गलत है?

Which option gives an incorrect classification of objective?

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Correct Answer

D. ग्राहक को धोखा देना सामाजिक उद्देश्यCheating customer social objective

Step 1

Concept

Cheating a customer is not an objective but unethical behaviour. Social objective protects customer interest.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is D. ग्राहक को धोखा देना सामाजिक उद्देश्य / Cheating customer social objective. Cheating a customer is not an objective but unethical behaviour. Social objective protects customer interest.

Step 3

Exam Tip

ग्राहक को धोखा देना कोई उद्देश्य नहीं बल्कि अनैतिक व्यवहार है। सामाजिक उद्देश्य ग्राहक हित की रक्षा करता है।

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एक संस्था नए उत्पाद से लाभ कमाती है और उसी लाभ का हिस्सा कर्मचारी प्रशिक्षण में लगाती है। यह किस समझ को दिखाता है?

An organisation earns profit from a new product and uses part of that profit for employee training. What does this show?

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Correct Answer

A. संगठनात्मक और व्यक्तिगत उद्देश्यों का संतुलनBalance of organisational and personal objectives

Step 1

Concept

Profit is an organisational objective and training relates to personal development. Such use of resources shows balanced management.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. संगठनात्मक और व्यक्तिगत उद्देश्यों का संतुलन / Balance of organisational and personal objectives. Profit is an organisational objective and training relates to personal development. Such use of resources shows balanced management.

Step 3

Exam Tip

लाभ संगठनात्मक उद्देश्य है और प्रशिक्षण व्यक्तिगत विकास से जुड़ा है। संसाधनों का ऐसा उपयोग संतुलित प्रबंधन दिखाता है।

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प्रबंधन का सर्वोत्तम उद्देश्य दृष्टिकोण कौन सा माना जाएगा?

Which will be considered the best objective approach of management?

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Correct Answer

A. संगठन कर्मचारी और समाज तीनों के हितों का संतुलनBalance of interests of organisation employees and society

Step 1

Concept

Good management balances objectives of all major stakeholders. This is the key to long term success.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. संगठन कर्मचारी और समाज तीनों के हितों का संतुलन / Balance of interests of organisation employees and society. Good management balances objectives of all major stakeholders. This is the key to long term success.

Step 3

Exam Tip

अच्छा प्रबंधन सभी प्रमुख हितधारकों के उद्देश्यों को संतुलित करता है। यही दीर्घकालीन सफलता की कुंजी है।

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एक कंपनी लाभ तो कमाती है लेकिन ग्राहकों की शिकायतों को सुनने की व्यवस्था नहीं बनाती। कौन सा उद्देश्य कमजोर माना जाएगा?

A company earns profit but does not create a system to listen to customer complaints. Which objective will be considered weak?

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Correct Answer

A. सामाजिक उद्देश्यSocial objective

Step 1

Concept

Protecting customer interest is part of social objective. Listening to complaints increases trust and responsibility.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. सामाजिक उद्देश्य / Social objective. Protecting customer interest is part of social objective. Listening to complaints increases trust and responsibility.

Step 3

Exam Tip

ग्राहक हित की रक्षा सामाजिक उद्देश्य का भाग है। शिकायत सुनना भरोसा और जिम्मेदारी दोनों बढ़ाता है।

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यदि संस्था कर्मचारियों को अच्छा वेतन देती है लेकिन कार्यस्थल पर सम्मानजनक व्यवहार नहीं करती तो कौन सा निष्कर्ष सही है?

If an organisation gives good salary but does not provide respectful behaviour at the workplace which conclusion is correct?

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Correct Answer

A. व्यक्तिगत उद्देश्य पूरी तरह पूरे नहीं हुएPersonal objectives are not fully fulfilled

Step 1

Concept

Personal objectives include respect and satisfaction along with salary. Do not measure employee interest only by money.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. व्यक्तिगत उद्देश्य पूरी तरह पूरे नहीं हुए / Personal objectives are not fully fulfilled. Personal objectives include respect and satisfaction along with salary. Do not measure employee interest only by money.

Step 3

Exam Tip

व्यक्तिगत उद्देश्य वेतन के साथ सम्मान और संतुष्टि से भी जुड़े हैं। कर्मचारी हित को केवल धन से न मापें।

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FAQs

Class 12 Business Studies Quiz FAQs

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