Update
Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है
Subjects List
Topic Wise MCQ

Business Studies Objectives of management MCQ Questions for Class 12 Commerce

Practice focused topic-wise MCQs with answers and explanations for quick revision and exam preparation.

Share

Start Objectives of management Topic Quiz

Difficulty select karke sirf is topic ke focused MCQs practice karein. Score, timer aur explanations student-friendly flow me milenge.

Topic Navigation

Continue Chapter Revision

Objectives of management Practice Questions

Showing 561-570 of 600 questions.

Search

एक संगठन नए बाजार में प्रवेश करता है और साथ ही स्थानीय युवाओं को रोजगार देता है। कौन सा दोहरा उद्देश्य दिखता है?

An organisation enters a new market and also gives employment to local youth. Which dual objective is shown?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

B. वृद्धि और सामाजिक उद्देश्यGrowth and social objective

Step 1

Concept

New market is growth and local employment is social interest. This is a positive alignment of two objectives.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is B. वृद्धि और सामाजिक उद्देश्य / Growth and social objective. New market is growth and local employment is social interest. This is a positive alignment of two objectives.

Step 3

Exam Tip

नया बाजार वृद्धि है और स्थानीय रोजगार समाज हित है। यह दो उद्देश्यों का सकारात्मक मेल है।

Open Question Page
Ask Friends

कथन यह है कि लाभ उद्देश्य को सामाजिक उद्देश्य से हमेशा अलग रखना चाहिए। कारण यह है कि सामाजिक जिम्मेदारी कभी संगठन को लाभ नहीं देती। सही विकल्प चुनिए।

Assertion states that profit objective should always be kept separate from social objective. Reason states that social responsibility never benefits the organisation. Choose the correct option.

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

D. कथन और कारण दोनों गलत हैंBoth assertion and reason are false

Step 1

Concept

Social responsibility can increase trust and reputation. Therefore profit and social objective can go together.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is D. कथन और कारण दोनों गलत हैं / Both assertion and reason are false. Social responsibility can increase trust and reputation. Therefore profit and social objective can go together.

Step 3

Exam Tip

सामाजिक जिम्मेदारी भरोसा और प्रतिष्ठा बढ़ा सकती है। इसलिए लाभ और सामाजिक उद्देश्य साथ चल सकते हैं।

Open Question Page
Ask Friends

एक कंपनी उत्पादन लक्ष्य पूरा करने के लिए कर्मचारियों की छुट्टियाँ लगातार रद्द करती है और मनोबल गिरता है। कौन सा उद्देश्य कमजोर है?

A company continuously cancels employee leave to meet production targets and morale falls. Which objective is weak?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

B. व्यक्तिगत उद्देश्यPersonal objective

Step 1

Concept

Rest and morale are linked with employee welfare. Personal objective must be balanced with production target.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is B. व्यक्तिगत उद्देश्य / Personal objective. Rest and morale are linked with employee welfare. Personal objective must be balanced with production target.

Step 3

Exam Tip

आराम और मनोबल कर्मचारी कल्याण से जुड़े हैं। उत्पादन लक्ष्य के साथ व्यक्तिगत उद्देश्य संतुलित होना चाहिए।

Open Question Page
Ask Friends

एक संस्था कर समय पर देती है पर उत्पाद में मिलावट करती है। सामाजिक उद्देश्य की स्थिति क्या है?

An organisation pays tax on time but adulterates its product. What is the status of social objective?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

B. अधूरा क्योंकि ग्राहक हित का उल्लंघन हैIncomplete because customer interest is violated

Step 1

Concept

Tax payment is social responsibility but adulteration harms customers. View social objective comprehensively.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is B. अधूरा क्योंकि ग्राहक हित का उल्लंघन है / Incomplete because customer interest is violated. Tax payment is social responsibility but adulteration harms customers. View social objective comprehensively.

Step 3

Exam Tip

कर भुगतान सामाजिक जिम्मेदारी है पर मिलावट ग्राहक को नुकसान देती है। सामाजिक उद्देश्य को समग्र रूप से देखें।

Open Question Page
Ask Friends

यदि संस्था पुराने उत्पाद से लाभ कमा रही है पर ग्राहक की बदलती जरूरतों के अनुसार सुधार नहीं करती तो कौन सा उद्देश्य जोखिम में है?

If an organisation earns profit from an old product but does not improve according to changing customer needs which objective is at risk?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. वृद्धि और दीर्घकालीन जीवन रक्षाGrowth and long term survival

Step 1

Concept

Ignoring changing needs can reduce future market. Innovation and growth are needed along with profit.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. वृद्धि और दीर्घकालीन जीवन रक्षा / Growth and long term survival. Ignoring changing needs can reduce future market. Innovation and growth are needed along with profit.

Step 3

Exam Tip

बदलती जरूरतों की अनदेखी से भविष्य का बाजार कम हो सकता है। लाभ के साथ नवाचार और वृद्धि भी जरूरी हैं।

Open Question Page
Ask Friends

किस विकल्प में उद्देश्य वर्गीकरण सबसे सही है?

Which option gives the most correct classification of objectives?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

C. जीवन रक्षा संगठनात्मक और ग्राहक सुरक्षा सामाजिकSurvival organisational and customer safety social

Step 1

Concept

Survival is organisational and customer safety is social. Classify through clue words.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is C. जीवन रक्षा संगठनात्मक और ग्राहक सुरक्षा सामाजिक / Survival organisational and customer safety social. Survival is organisational and customer safety is social. Classify through clue words.

Step 3

Exam Tip

जीवन रक्षा संगठनात्मक है और ग्राहक सुरक्षा सामाजिक है। संकेत शब्दों से वर्गीकरण करें।

Open Question Page
Ask Friends

एक संस्था लाभ बढ़ाने के लिए वेतन भुगतान में देरी करती है। कौन सा दोहरा प्रभाव संभव है?

An organisation delays salary payment to increase profit. Which dual effect is possible?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. लाभ अल्पकाल में बढ़ सकता है पर व्यक्तिगत उद्देश्य कमजोर होगाProfit may rise in short term but personal objective will weaken

Step 1

Concept

Timely salary is a basic employee need. Delaying it for short term profit disturbs balance.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. लाभ अल्पकाल में बढ़ सकता है पर व्यक्तिगत उद्देश्य कमजोर होगा / Profit may rise in short term but personal objective will weaken. Timely salary is a basic employee need. Delaying it for short term profit disturbs balance.

Step 3

Exam Tip

समय पर वेतन कर्मचारी की मूल जरूरत है। अल्पकालिक लाभ के लिए इसे टालना संतुलन बिगाड़ता है।

Open Question Page
Ask Friends

किस स्थिति में सामाजिक उद्देश्य दीर्घकालीन वृद्धि के लिए आधार बनता है?

In which situation does social objective become a base for long term growth?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. कंपनी भरोसेमंद उत्पाद देकर नए ग्राहकों की सिफारिश पाती हैCompany gets referrals from new customers by giving trustworthy products

Step 1

Concept

Trustworthy product is customer interest and referrals help growth. Social responsibility can become a base for growth.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. कंपनी भरोसेमंद उत्पाद देकर नए ग्राहकों की सिफारिश पाती है / Company gets referrals from new customers by giving trustworthy products. Trustworthy product is customer interest and referrals help growth. Social responsibility can become a base for growth.

Step 3

Exam Tip

भरोसेमंद उत्पाद ग्राहक हित है और सिफारिशें वृद्धि में मदद करती हैं। सामाजिक जिम्मेदारी वृद्धि का आधार बन सकती है।

Open Question Page
Ask Friends

कथन यह है कि जीवन रक्षा लाभ से अलग पहचानी जा सकती है। कारण यह है कि कोई संस्था चल रही हो सकती है पर पर्याप्त लाभ न कमा रही हो। सही विकल्प चुनिए।

Assertion states that survival can be identified separately from profit. Reason states that an organisation may be operating but not earning enough profit. Choose the correct option.

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. कथन और कारण दोनों सही हैं तथा कारण सही व्याख्या हैBoth assertion and reason are true and reason is the correct explanation

Step 1

Concept

Continuing operations is survival and earning above cost is profit. The reason clarifies the difference.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. कथन और कारण दोनों सही हैं तथा कारण सही व्याख्या है / Both assertion and reason are true and reason is the correct explanation. Continuing operations is survival and earning above cost is profit. The reason clarifies the difference.

Step 3

Exam Tip

चलते रहना जीवन रक्षा है और लागत से अधिक आय लाभ है। कारण दोनों में अंतर स्पष्ट करता है।

Open Question Page
Ask Friends

एक कंपनी कर्मचारी प्रशिक्षण देती है लेकिन प्रशिक्षण के बाद काम में उचित अवसर नहीं देती। व्यक्तिगत उद्देश्य की दृष्टि से क्या कमी है?

A company gives employee training but after training gives no proper work opportunity. What is lacking from personal objective viewpoint?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. विकास का वास्तविक उपयोग और मान्यताReal use of development and recognition

Step 1

Concept

Opportunity along with training is part of development. Only a training certificate is not enough.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. विकास का वास्तविक उपयोग और मान्यता / Real use of development and recognition. Opportunity along with training is part of development. Only a training certificate is not enough.

Step 3

Exam Tip

प्रशिक्षण के साथ अवसर मिलना भी विकास का हिस्सा है। केवल प्रशिक्षण प्रमाणपत्र पर्याप्त नहीं है।

Open Question Page
Ask Friends