Update
Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है
Subjects
Concept-wise Practice

favouritism MCQ Questions for Class 12

favouritism se related questions ko ek jagah revise karein. Har question me bilingual content, answer feedback aur explanation available hai.

All Tags Search Similar

Practice Questions

8 questions tagged with favouritism.

Question 1/8 Expert Home Science Work, Livelihood and Career Attitudes and approaches to work Class 12 Level 36

किस स्थिति में कार्यस्थल पर निष्पक्षता व्यवहार में कमजोर मानी जाएगी?

In which situation will fairness at work be considered weak in practice?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. समान अवसर लिखे हों पर प्रशिक्षण केवल पसंदीदा लोगों को मिलेEqual opportunity is written but training goes only to favourites

Explanation

Simple Explanation

निष्पक्षता कागज से नहीं व्यवहार से सिद्ध होती है। परीक्षा में fairness को opportunity distribution से जोड़ें। / Fairness is proved by practice not only by written rules. In exams connect fairness with opportunity distribution.

Open Question Page
Ask Friends
Question 2/8 Expert Home Science Work, Livelihood and Career Attitudes and approaches to work Class 12 Level 34

किस स्थिति में कार्यस्थल पर निष्पक्षता केवल कागजी रह जाएगी?

In which situation will fairness at the workplace remain only on paper?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. जब नियम लिखे हों पर अवसर पसंदीदा लोगों को ही मिलेंWhen rules are written but opportunities go only to favourites

Explanation

Simple Explanation

कागजी नियम तभी प्रभावी हैं जब व्यवहार में निष्पक्षता हो। परीक्षा में fairness को implementation से जोड़ें। / Written rules are effective only when fairness exists in practice. In exams connect fairness with implementation.

Open Question Page
Ask Friends
Question 3/8 Hard Home Science Work, Livelihood and Career Attitudes and approaches to work Class 12 Level 36

कार्यस्थल पर छिपी हुई पक्षधरता को पहचानने का सही तरीका क्या है?

What is the correct way to identify hidden favouritism at the workplace?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. अवसरों और जिम्मेदारियों के वितरण की समीक्षा करनाReview distribution of opportunities and responsibilities

Explanation

Simple Explanation

छिपा पक्षपात अवसर और जिम्मेदारी के असमान वितरण से दिख सकता है। परीक्षा में hidden bias को opportunity से जोड़ें। / Hidden bias may appear through unequal distribution of opportunities and responsibilities. In exams connect hidden bias with opportunity.

Open Question Page
Ask Friends
Question 4/8 Hard Home Science Work, Livelihood and Career Work, careers and livelihood Class 12 Level 6

यदि किसी संस्था में पदोन्नति केवल पक्षपात से होती है तो करियर वातावरण पर क्या प्रभाव पड़ेगा?

If promotion in an institution is based only on favouritism then what will be the effect on career environment?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. निष्पक्षता और प्रेरणा कमजोर हो सकती हैFairness and motivation may weaken

Explanation

Simple Explanation

पक्षपात भरोसा और प्रेरणा कम करता है। परीक्षा में promotion को merit और transparency से जोड़ें। / Favouritism reduces trust and motivation. In exams connect promotion with merit and transparency.

Open Question Page
Ask Friends
Question 5/8 Expert Home Science Work, Livelihood and Career Work, careers and livelihood Class 12 Level 6

आजीविका में सामाजिक नेटवर्क कब अनुचित बन जाता है?

When does a social network become unfair in livelihood?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

D. जब वह योग्यता को हटाकर पक्षपात से अवसर दिलाता हैWhen it gets opportunities through favouritism by removing merit

Explanation

Simple Explanation

नेटवर्किंग का नैतिक उपयोग जरूरी है। परीक्षा में networking और favouritism का अंतर लिखें। / Ethical use of networking is necessary. In exams write the difference between networking and favouritism.

Open Question Page
Ask Friends
Question 6/8 Expert Home Science Work, Livelihood and Career Work and meaningful work Class 12 Level 2

किस स्थिति में सामाजिक पूँजी गलत दिशा में उपयोग हो रही है?

In which situation is social capital being used in a wrong direction?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

C. योग्यता को दरकिनार कर पक्षपात से अवसर लेनाTaking opportunity through favouritism by ignoring merit

Explanation

Simple Explanation

सामाजिक पूँजी का नैतिक उपयोग होना चाहिए। परीक्षा में networking और favouritism का अंतर पहचानें। / Social capital should be used ethically. In exams identify the difference between networking and favouritism.

Open Question Page
Ask Friends
Question 7/8 Hard Business Studies Principles of Management Fayol’s principles of management Class 12 Level 39

एक प्रबंधक शिकायत सुनता है पर केवल पसंदीदा कर्मचारियों की बात मानता है। कौन सा सिद्धांत कमजोर है?

A manager hears complaints but accepts only the words of favourite employees. Which principle is weak?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

B. समताEquity

Explanation

Simple Explanation

समता निष्पक्ष और दयालु व्यवहार की मांग करती है। परीक्षा में favouritism को equity violation मानें। / Equity requires fair and kind treatment. Exam tip: treat favouritism as an equity violation.

Open Question Page
Ask Friends
Question 8/8 Hard Business Studies Principles of Management Fayol’s principles of management Class 12 Level 38

एक प्रबंधक नियमों में कठोर है पर पदोन्नति में रिश्तेदारी को प्राथमिकता देता है। किस सिद्धांत की गंभीर कमी है?

A manager is strict in rules but gives priority to relatives in promotion. Which principle is seriously lacking?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

D. समताEquity

Explanation

Simple Explanation

रिश्तेदारी आधारित पक्षपात समता के विरुद्ध है। परीक्षा में favouritism को equity violation मानें। / Favouritism based on relations is against equity. Exam tip: treat favouritism as equity violation.

Open Question Page
Ask Friends

favouritism Revision Links

All MCQ Tags

Browse concept directory

All Subjects

Subject-wise practice

Search favouritism

More keyword results