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Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है
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Business Studies Management concept MCQ Questions for Class 12 Commerce

Practice focused topic-wise MCQs with answers and explanations for quick revision and exam preparation.

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Management concept Practice Questions

Showing 51-60 of 600 questions.

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प्रबंधन में लक्ष्य प्राप्ति के लिए सबसे महत्वपूर्ण आधार क्या है?

What is the most important basis for achieving goals in management?

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A. संसाधनों का उचित उपयोगProper use of resources

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प्रबंधन संसाधनों को सही दिशा में लगाकर लक्ष्य प्राप्त करता है। परीक्षा में संसाधन उपयोग को लक्ष्य से जोड़ें। / Management achieves goals by using resources in the right direction. In exams connect resource use with goals.

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किस कथन से प्रबंधन की सही प्रकृति स्पष्ट होती है?

Which statement clearly shows the correct nature of management?

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B. यह लोगों और कार्यों को जोड़ने की प्रक्रिया हैIt is a process of linking people and work

Explanation

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प्रबंधन लोगों और कार्यों को जोड़कर उद्देश्य पूरा करवाता है। परीक्षा में प्रक्रिया और लोगों पर ध्यान दें। / Management links people and work to achieve objectives. In exams focus on process and people.

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प्रबंधन में सही व्यक्ति को सही कार्य देना किससे जुड़ा है?

Giving the right work to the right person in management is related to what?

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B. नियुक्तिकरण और संगठनStaffing and organising

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सही व्यक्ति और सही कार्य का मेल नियुक्तिकरण और संगठन से जुड़ा है। परीक्षा में कार्य आवंटन को संगठन से भी जोड़ें। / Matching the right person with the right work is related to staffing and organising. In exams link work allocation with organising too.

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प्रबंधन किस प्रकार संगठन को दिशा देता है?

How does management give direction to an organisation?

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A. लक्ष्य तय करके और कार्यों का मार्गदर्शन करकेBy setting goals and guiding activities

Explanation

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प्रबंधन लक्ष्य तय करता है और कार्यों को सही दिशा देता है। परीक्षा में दिशा और लक्ष्य दोनों शब्द याद रखें। / Management sets goals and gives proper direction to activities. In exams remember both direction and goals.

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यदि कर्मचारी मेहनत कर रहे हैं लेकिन उनकी दिशा अलग अलग है तो कौन सी कमी है?

If employees are working hard but in different directions then what is lacking?

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A. समन्वयCoordination

Explanation

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अलग अलग दिशा में प्रयास होने पर समन्वय की कमी होती है। परीक्षा में साझा दिशा को समन्वय से जोड़ें। / When efforts move in different directions coordination is lacking. In exams connect common direction with coordination.

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प्रबंधन की सफलता किससे अधिक स्पष्ट होती है?

The success of management is most clearly shown by what?

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B. लक्ष्यों की समय पर प्राप्ति सेTimely achievement of goals

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प्रबंधन की सफलता लक्ष्य समय पर पूरा होने से दिखती है। परीक्षा में परिणाम को मुख्य प्रमाण मानें। / Success of management is shown by achieving goals on time. In exams treat results as the main proof.

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प्रबंधन को गतिशील क्यों माना जाता है?

Why is management considered dynamic?

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A. क्योंकि यह बदलते वातावरण के अनुसार बदलता हैBecause it changes according to the changing environment

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प्रबंधन बाजार तकनीक और परिस्थितियों के अनुसार बदलता है। परीक्षा में बदलते वातावरण को गतिशीलता से जोड़ें। / Management changes according to market technology and situations. In exams connect changing environment with dynamism.

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कौन सा उदाहरण प्रबंधन की गतिशीलता दिखाता है?

Which example shows the dynamic nature of management?

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A. बाजार बदलने पर ऑनलाइन बिक्री शुरू करनाStarting online sales when the market changes

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बदलते बाजार के अनुसार तरीका बदलना गतिशील प्रबंधन है। परीक्षा में बदलाव के अनुसार प्रतिक्रिया पहचानें। / Changing methods according to the market is dynamic management. In exams identify response to change.

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प्रबंधन में दक्षता और प्रभावशीलता में सही अंतर क्या है?

What is the correct difference between efficiency and effectiveness in management?

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B. दक्षता कम संसाधन है और प्रभावशीलता लक्ष्य प्राप्ति हैEfficiency is fewer resources and effectiveness is goal achievement

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दक्षता संसाधन बचत से और प्रभावशीलता लक्ष्य प्राप्ति से जुड़ी है। परीक्षा में दोनों को अलग पहचानें। / Efficiency relates to saving resources and effectiveness relates to achieving goals. In exams identify both separately.

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किस स्थिति में प्रभावशीलता तो है पर दक्षता कम है?

In which situation is there effectiveness but low efficiency?

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A. लक्ष्य पूरा हुआ पर खर्च बहुत अधिक हुआTarget achieved but cost was very high

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लक्ष्य पूरा होना प्रभावशीलता दिखाता है पर अधिक खर्च दक्षता घटाता है। परीक्षा में लक्ष्य और लागत दोनों जाँचें। / Achieving the target shows effectiveness but high cost reduces efficiency. In exams check both target and cost.

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