Update
Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है
Subjects
Concept-wise Practice

employee efforts MCQ Questions for Class 12

employee efforts se related questions ko ek jagah revise karein. Har question me bilingual content, answer feedback aur explanation available hai.

Practice Questions

10 questions tagged with employee efforts.

यदि हर कर्मचारी अलग दिशा में काम कर रहा है तो योजना की किस भूमिका की कमी दिखती है?

If every employee is working in a different direction which role of planning is missing?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. दिशा प्रदान करनाProviding direction

Explanation

Simple Explanation

योजना सबके प्रयासों को एक दिशा देती है। परीक्षा में अलग दिशा को lack of planning समझें। / Planning gives one direction to all efforts. In exams understand different directions as lack of planning.

Open Question Page
Ask Friends

नियोजन कर्मचारियों के प्रयासों को किस प्रकार उपयोगी बनाता है?

How does planning make employees' efforts useful?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

C. सभी प्रयासों को एक लक्ष्य की ओर जोड़करBy connecting all efforts towards one goal

Explanation

Simple Explanation

योजना दिशा देती है जिससे प्रयास बिखरते नहीं हैं। लक्ष्य की ओर मिलकर काम करना आसान होता है। / A plan gives direction so efforts do not scatter. Working together towards a goal becomes easier.

Open Question Page
Ask Friends

लक्ष्य केंद्रित योजना कर्मचारियों के प्रयासों को कैसे प्रभावित करती है?

How does an objective-focused plan affect employees' efforts?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. प्रयासों को लक्ष्य की दिशा में जोड़ती हैIt connects efforts towards the objective

Explanation

Simple Explanation

लक्ष्य स्पष्ट होने से कर्मचारी जानते हैं कि प्रयास किस दिशा में करने हैं। यह उद्देश्य केंद्रितता का लाभ है। / Clear objectives tell employees the direction of effort. This is a benefit of objective focus.

Open Question Page
Ask Friends

योजना में लक्ष्य स्पष्ट होने पर कर्मचारियों के प्रयास किस प्रकार प्रभावित होते हैं?

How are employee efforts affected when objectives are clear in planning?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

D. वे सामान्य दिशा में केंद्रित होते हैंThey become focused in a common direction

Explanation

Simple Explanation

स्पष्ट लक्ष्य प्रयासों को समान दिशा देते हैं। परीक्षा में common direction को objective focus से जोड़ें। / Clear objectives give a common direction to efforts. In exams connect common direction with objective focus.

Open Question Page
Ask Friends

योजना के उद्देश्य केंद्रित होने का कर्मचारी प्रयासों पर क्या प्रभाव पड़ता है?

What is the effect of planning being objective focused on employee efforts?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. प्रयासों को समान दिशा मिलती हैEfforts get a common direction

Explanation

Simple Explanation

लक्ष्य स्पष्ट होने से प्रयासों में दिशा आती है। परीक्षा में common direction को objectives से जोड़ें। / Clear objectives give direction to efforts. In exams connect common direction with objectives.

Open Question Page
Ask Friends

नियोजन का कौन सा गुण बताता है कि यह कर्मचारियों के प्रयासों को दिशा देता है?

Which feature of planning shows that it gives direction to employees' efforts?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. नियोजन उद्देश्य केंद्रित हैPlanning focuses on objectives

Explanation

Simple Explanation

लक्ष्य स्पष्ट होने पर कर्मचारियों के प्रयास सही दिशा में जाते हैं। योजना उद्देश्य केंद्रित होती है। / When objectives are clear employees' efforts move in right direction. Planning is objective focused.

Open Question Page
Ask Friends

योजना में तय की गई कार्य दिशा कर्मचारियों के लिए क्या करती है?

What does the direction decided in planning do for employees?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

D. उनके प्रयासों को उद्देश्य से जोड़ती हैIt connects their efforts with objectives

Explanation

Simple Explanation

योजना कर्मचारियों के प्रयासों को लक्ष्य की ओर मोड़ती है। परीक्षा में दिशा और उद्देश्य का संबंध याद रखें। / Planning directs employees efforts towards goals. In exams remember the link between direction and objectives.

Open Question Page
Ask Friends

यदि प्रबंधक कर्मचारियों को लक्ष्य बताता है पर उन्हें प्रेरित नहीं करता तो कौन सा लाभ अधूरा रहेगा?

If a manager tells employees the goals but does not motivate them which benefit will remain incomplete?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. कर्मचारियों के प्रयासों का सक्रिय उपयोगActive use of employee efforts

Explanation

Simple Explanation

लक्ष्य की जानकारी के साथ प्रेरणा भी प्रदर्शन बढ़ाती है। परीक्षा में direction और motivation को साथ देखें। / Motivation with goal clarity improves performance. In exams see direction and motivation together.

Open Question Page
Ask Friends

एक संस्था में लक्ष्य तो तय हैं लेकिन कर्मचारी नहीं जानते कि उनका काम लक्ष्य से कैसे जुड़ा है। प्रबंधन का कौन सा महत्व आवश्यक है?

In an organisation goals are fixed but employees do not know how their work is linked with the goal. Which importance of management is needed?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. व्यक्तिगत प्रयासों को समूह लक्ष्य से जोड़नाLinking individual efforts with group goal

Explanation

Simple Explanation

प्रबंधन कर्मचारी प्रयासों को सामान्य लक्ष्य से जोड़ता है। लक्ष्य से जुड़ाव समूह लक्ष्य प्राप्ति में मदद करता है। / Management links employee efforts with the common goal. Linkage with goal helps achieve group objectives.

Open Question Page
Ask Friends

यदि कर्मचारी मेहनत कर रहे हैं लेकिन उनकी दिशा अलग अलग है तो कौन सी कमी है?

If employees are working hard but in different directions then what is lacking?

Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. समन्वयCoordination

Explanation

Simple Explanation

अलग अलग दिशा में प्रयास होने पर समन्वय की कमी होती है। परीक्षा में साझा दिशा को समन्वय से जोड़ें। / When efforts move in different directions coordination is lacking. In exams connect common direction with coordination.

Open Question Page
Ask Friends