Class 9 status barrier MCQ Questions

Question 1/13 Expert Artificial Intelligence Communication Skills-I Perspectives in communication and barriers Class 9 Level 18

एक समूह चर्चा में कनिष्ठ सदस्य सही तथ्य जानते हैं लेकिन पद के अंतर के कारण बोलते नहीं। कौन-सी बाधा प्रमुख है?

In a group discussion, junior members know the correct facts but do not speak because of status differences. Which barrier is dominant?

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Correct Answer

B. पद संबंधी मनोवैज्ञानिक बाधाStatus-related psychological barrier

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पद का दबाव खुली अभिव्यक्ति और प्रतिपुष्टि रोक सकता है। सुरक्षित भागीदारी का वातावरण बनाएं। / Status pressure may prevent open expression and feedback. Create a safe environment for participation.

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Question 2/13 Expert Artificial Intelligence Communication Skills-I Perspectives in communication and barriers Class 9 Level 17

एक बैठक में अध्यक्ष प्रतिक्रिया मांगता है लेकिन असहमति जताने वालों को बीच में रोक देता है। इसका वास्तविक परिणाम क्या होगा?

In a meeting the chairperson asks for feedback but interrupts those who disagree. What will be the actual result?

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Correct Answer

D. लोग वास्तविक विचार छिपाने लगेंगेPeople will begin hiding their actual opinions

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असहमति रोकने से दिखावटी सहमति बन सकती है। परीक्षा में खुली प्रतिक्रिया के लिए सुरक्षित वातावरण पहचानें। / Blocking disagreement may create false agreement. Identify a safe environment as necessary for open feedback in the exam.

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Question 3/13 Expert Artificial Intelligence Communication Skills-I Perspectives in communication and barriers Class 9 Level 17

एक प्रबंधक कर्मचारी की असहमति को अवज्ञा समझता है। सबसे संतुलित प्रतिक्रिया क्या होगी?

A manager interprets an employee's disagreement as disobedience. What would be the most balanced response?

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Correct Answer

A. असहमति का कारण सुनकर उद्देश्य स्पष्ट करनाListen to the reason for disagreement and clarify the intention

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असहमति हमेशा अवज्ञा नहीं होती और कारण सुनना दृष्टिकोण स्पष्ट करता है। परीक्षा में व्यक्ति और विचार अलग रखें। / Disagreement is not always disobedience and listening to reasons clarifies perspective. Separate the person from the idea in the exam.

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Question 4/13 Expert Artificial Intelligence Communication Skills-I Perspectives in communication and barriers Class 9 Level 16

एक वरिष्ठ अधिकारी की उपस्थिति में कनिष्ठ कर्मचारी प्रश्न पूछने से डरते हैं। कौन-सी बाधा सबसे प्रमुख है?

Junior employees are afraid to ask questions in the presence of a senior officer. Which barrier is most prominent?

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Correct Answer

C. पद आधारित संगठनात्मक बाधाStatus-based organisational barrier

Explanation

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पद का अंतर खुली प्रतिक्रिया और स्पष्टीकरण रोक सकता है। परीक्षा में status barrier को organisational communication से जोड़ें। / Difference in status may prevent open feedback and clarification. In exams, connect status barriers with organisational communication.

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Question 5/13 Hard Artificial Intelligence Communication Skills-I Perspectives in communication and barriers Class 9 Level 17

एक संगठन में वरिष्ठ अधिकारी के सामने कर्मचारी असहमति व्यक्त नहीं करते। इससे कौन सी संचार बाधा बनती है?

Employees do not express disagreement in front of a senior officer. Which communication barrier develops?

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Correct Answer

C. पद संबंधी मनोवैज्ञानिक बाधाStatus-related psychological barrier

Explanation

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पद और अधिकार का भय खुली प्रतिक्रिया को रोक सकता है। परीक्षा में शक्ति दूरी को संचार पर प्रभाव डालने वाला कारण मानें। / Fear caused by status and authority can suppress open feedback. In exams treat power distance as a factor affecting communication.

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Question 6/13 Hard Artificial Intelligence Communication Skills-I Perspectives in communication and barriers Class 9 Level 16

एक कर्मचारी वरिष्ठ के संदेश से असहमत है लेकिन उसे लगता है कि प्रश्न पूछना असम्मान होगा। कौन-सी बाधा है?

An employee disagrees with a senior's message but feels that asking a question would be disrespectful. Which barrier is present?

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Correct Answer

C. पद और सांस्कृतिक मान्यता की बाधाBarrier of status and cultural belief

Explanation

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पद और सम्मान की धारणा प्रश्न पूछने से रोक सकती है। स्पष्ट करना असम्मान नहीं बल्कि प्रभावी संचार है। / Beliefs about status and respect may prevent questions. Clarification is not disrespectful but supports effective communication.

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Question 7/13 Hard Artificial Intelligence Communication Skills-I Perspectives in communication and barriers Class 9 Level 16

एक कर्मचारी वरिष्ठ अधिकारी से असहमति रखता है लेकिन पद के डर से कुछ नहीं कहता। मुख्य बाधा क्या है?

An employee disagrees with a senior officer but says nothing due to fear of authority. What is the main barrier?

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Correct Answer

D. पद और भय से जुड़ी मनोवैज्ञानिक बाधाPsychological barrier related to status and fear

Explanation

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पद का डर खुली प्रतिपुष्टि रोक सकता है। सुरक्षित और सम्मानजनक वातावरण संवाद सुधारता है। / Fear of status may prevent open feedback. A safe and respectful environment improves communication.

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Question 8/13 Medium Artificial Intelligence Communication Skills-I Perspectives in communication and barriers Class 9 Level 18

एक वरिष्ठ व्यक्ति कहता है कि कोई भी प्रश्न छोटा नहीं है। इससे कौन सी बाधा कम हो सकती है?

A senior person says that no question is unimportant. Which barrier may be reduced?

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Correct Answer

B. पद और झिझक संबंधी बाधाStatus and hesitation-related barrier

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प्रश्नों को स्वीकार करने वाला वातावरण डर और झिझक कम करता है। परीक्षा में खुली प्रतिक्रिया को अच्छा नेतृत्व मानें। / An accepting environment for questions reduces fear and hesitation. Treat open feedback as good leadership in the exam.

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Question 9/13 Medium Artificial Intelligence Communication Skills-I Perspectives in communication and barriers Class 9 Level 18

किसी समूह में केवल वरिष्ठ सदस्यों की राय स्वीकार होती है। यह किस बाधा को बढ़ाता है?

Only the opinions of senior members are accepted in a group. Which barrier does this increase?

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Correct Answer

B. पद आधारित संचार बाधाStatus-based communication barrier

Explanation

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पद को अधिक महत्व देने से अन्य सदस्यों की उपयोगी राय दब सकती है। परीक्षा में समान सहभागिता को महत्व दें। / Giving excessive importance to status may suppress useful opinions from others. Value equal participation in the exam.

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Question 10/13 Medium Artificial Intelligence Communication Skills-I Perspectives in communication and barriers Class 9 Level 18

एक वरिष्ठ कर्मचारी के सामने कनिष्ठ अपनी शंका नहीं बताता। कौन सी बाधा सबसे अधिक प्रभावी है?

A junior employee does not express a doubt in front of a senior. Which barrier is most influential?

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Correct Answer

D. पद और भय संबंधी बाधाStatus and fear-related barrier

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पद का अंतर खुली प्रतिक्रिया को रोक सकता है। परीक्षा में सुरक्षित वातावरण को समाधान मानें। / A status difference can prevent open feedback. Treat a safe environment as a solution in the exam.

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Question 11/13 Easy Artificial Intelligence Communication Skills-I Perspectives in communication and barriers Class 9 Level 17

पद संबंधी बाधा कम करने के लिए वरिष्ठ व्यक्ति को क्या करना चाहिए?

What should a senior person do to reduce a status-related barrier?

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C. खुला और सम्मानपूर्ण वातावरण बनानाCreate an open and respectful environment

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सुरक्षित वातावरण लोगों को प्रश्न और प्रतिक्रिया देने के लिए प्रेरित करता है। परीक्षा में नेतृत्व और खुलापन जोड़ें। / A safe environment encourages people to ask questions and give feedback. Link leadership with openness in the exam.

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Question 12/13 Easy Artificial Intelligence Communication Skills-I Perspectives in communication and barriers Class 9 Level 17

पद का डर कर्मचारी को प्रश्न पूछने से रोकता है। यह किस बाधा का उदाहरण है?

Fear of authority prevents an employee from asking a question. Which barrier does this illustrate?

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B. स्थिति या पद संबंधी बाधाStatus-related barrier

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पद का अंतर खुली प्रतिक्रिया रोक सकता है। परीक्षा में शक्ति और स्थिति के प्रभाव को समझें। / A difference in status may prevent open feedback. Understand the effect of power and status in the exam.

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Question 13/13 Expert Artificial Intelligence Communication Skills-I Verbal Class 9 Level 5

किसी समूह में वरिष्ठ व्यक्ति की उपस्थिति के कारण विद्यार्थी असहमति व्यक्त नहीं करते। यह किस प्रकार की संचार बाधा है?

Students do not express disagreement because a senior person is present in the group. What type of communication barrier is this?

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B. स्थिति और शक्ति संबंधी बाधाStatus and power barrier

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पद और शक्ति का अंतर खुली प्रतिक्रिया को रोक सकता है। परीक्षा में सामाजिक परिस्थिति को संचार प्रवाह से जोड़ें। / Differences in status and power can prevent open feedback. Relate social conditions to communication flow in the exam.

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status barrier MCQ Questions for Class 9

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एक समूह चर्चा में कनिष्ठ सदस्य सही तथ्य जानते हैं लेकिन पद के अंतर के कारण बोलते नहीं। कौन-सी बाधा प्रमुख है?

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एक प्रबंधक कर्मचारी की असहमति को अवज्ञा समझता है। सबसे संतुलित प्रतिक्रिया क्या होगी?

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एक वरिष्ठ अधिकारी की उपस्थिति में कनिष्ठ कर्मचारी प्रश्न पूछने से डरते हैं। कौन-सी बाधा सबसे प्रमुख है?

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एक संगठन में वरिष्ठ अधिकारी के सामने कर्मचारी असहमति व्यक्त नहीं करते। इससे कौन सी संचार बाधा बनती है?

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एक कर्मचारी वरिष्ठ के संदेश से असहमत है लेकिन उसे लगता है कि प्रश्न पूछना असम्मान होगा। कौन-सी बाधा है?

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एक कर्मचारी वरिष्ठ अधिकारी से असहमति रखता है लेकिन पद के डर से कुछ नहीं कहता। मुख्य बाधा क्या है?

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एक वरिष्ठ व्यक्ति कहता है कि कोई भी प्रश्न छोटा नहीं है। इससे कौन सी बाधा कम हो सकती है?

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किसी समूह में केवल वरिष्ठ सदस्यों की राय स्वीकार होती है। यह किस बाधा को बढ़ाता है?

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एक वरिष्ठ कर्मचारी के सामने कनिष्ठ अपनी शंका नहीं बताता। कौन सी बाधा सबसे अधिक प्रभावी है?

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पद संबंधी बाधा कम करने के लिए वरिष्ठ व्यक्ति को क्या करना चाहिए?

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पद का डर कर्मचारी को प्रश्न पूछने से रोकता है। यह किस बाधा का उदाहरण है?

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एक समूह चर्चा में कनिष्ठ सदस्य सही तथ्य जानते हैं लेकिन पद के अंतर के कारण बोलते नहीं। कौन-सी बाधा प्रमुख है?

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एक वरिष्ठ अधिकारी की उपस्थिति में कनिष्ठ कर्मचारी प्रश्न पूछने से डरते हैं। कौन-सी बाधा सबसे प्रमुख है?

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एक संगठन में वरिष्ठ अधिकारी के सामने कर्मचारी असहमति व्यक्त नहीं करते। इससे कौन सी संचार बाधा बनती है?

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एक कर्मचारी वरिष्ठ के संदेश से असहमत है लेकिन उसे लगता है कि प्रश्न पूछना असम्मान होगा। कौन-सी बाधा है?

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एक कर्मचारी वरिष्ठ अधिकारी से असहमति रखता है लेकिन पद के डर से कुछ नहीं कहता। मुख्य बाधा क्या है?

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एक वरिष्ठ व्यक्ति कहता है कि कोई भी प्रश्न छोटा नहीं है। इससे कौन सी बाधा कम हो सकती है?

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किसी समूह में केवल वरिष्ठ सदस्यों की राय स्वीकार होती है। यह किस बाधा को बढ़ाता है?

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एक वरिष्ठ कर्मचारी के सामने कनिष्ठ अपनी शंका नहीं बताता। कौन सी बाधा सबसे अधिक प्रभावी है?

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पद संबंधी बाधा कम करने के लिए वरिष्ठ व्यक्ति को क्या करना चाहिए?

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