Practice focused topic-wise MCQs with answers and explanations for quick revision and exam preparation.
Difficulty select karke sirf is topic ke focused MCQs practice karein. Score, timer aur explanations student-friendly flow me milenge.
Showing 91-100 of 600 questions.
In which situation will gender discrimination reduce?
A. भर्ती वेतन और पदोन्नति में स्पष्ट समान नियम होंClear equal rules in recruitment wages and promotion
स्पष्ट समान नियम भेदभाव घटाते हैं। परीक्षा में पारदर्शी नीति लिखें। / Clear equal rules reduce discrimination. In exams write transparent policy.
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Why are awareness programmes necessary for gender sensitivity at work?
A. लोगों को भेदभाव और सम्मानजनक व्यवहार समझाने के लिएTo explain discrimination and respectful behaviour to people
जागरूकता से व्यवहार और सोच में सुधार आता है। परीक्षा में संवेदनशीलता प्रशिक्षण लिखें। / Awareness improves behaviour and thinking. In exams write sensitivity training.
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Why is it necessary to give safety training to both women and men at the workplace?
A. सभी की सुरक्षा और जिम्मेदारी बढ़ाने के लिएTo increase safety and responsibility of all
सुरक्षा सभी कर्मचारियों की साझा जिम्मेदारी है। परीक्षा में workplace safety लिखें। / Safety is a shared responsibility of all employees. In exams write workplace safety.
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What does participation of both women and men in household decisions show?
A. समान निर्णय भागीदारीEqual decision participation
समान निर्णय भागीदारी परिवार में सम्मान बढ़ाती है। परीक्षा में साझा निर्णय लिखें। / Equal decision participation increases respect in the family. In exams write shared decision.
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In which situation is the dignity of a woman employee protected?
A. सम्मानजनक भाषा सुरक्षित सुविधा और निष्पक्ष व्यवहार मिलेRespectful language safe facilities and fair treatment are given
गरिमा सुरक्षित वातावरण और सम्मान से जुड़ी है। परीक्षा में dignity at work लिखें। / Dignity is linked with safe environment and respect. In exams write dignity at work.
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Which example shows an employment barrier for women?
A. सुरक्षा की कमी के कारण प्रशिक्षण केंद्र न जा पानाNot being able to go to training centre due to lack of safety
सुरक्षा की कमी महिलाओं के अवसर सीमित कर सकती है। परीक्षा में बाधा और समाधान लिखें। / Lack of safety can limit women opportunities. In exams write barrier and solution.
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What benefit can a woman get if she receives a certificate for her work?
A. कौशल की पहचान और रोजगार अवसर बढ़ सकते हैंSkill recognition and job opportunities can increase
प्रमाणपत्र कौशल को औपचारिक पहचान देता है। परीक्षा में skill recognition लिखें। / A certificate gives formal recognition to skill. In exams write skill recognition.
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Why is language important in gender equality?
A. सम्मानजनक भाषा भेदभाव घटाती हैRespectful language reduces discrimination
भाषा व्यवहार और सम्मान को प्रभावित करती है। परीक्षा में सम्मानजनक संवाद लिखें। / Language affects behaviour and respect. In exams write respectful communication.
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What benefit can society get when women participation in work increases?
A. आर्थिक योगदान और समानता बढ़ सकती हैEconomic contribution and equality can increase
महिलाओं की भागीदारी समाज और अर्थव्यवस्था दोनों को मजबूत करती है। परीक्षा में आर्थिक योगदान लिखें। / Women participation strengthens both society and economy. In exams write economic contribution.
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What is the main conclusion of level 23 on gender issues related to work?
A. काम में समान अवसर सुरक्षा उचित वेतन और सम्मान जरूरी हैंEqual opportunity safety fair wage and respect are necessary at work
न्यायपूर्ण काम में लिंग के आधार पर भेदभाव नहीं होना चाहिए। परीक्षा में समानता और गरिमा लिखें। / Fair work should not have discrimination based on gender. In exams write equality and dignity.
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