Correct answer:सही उत्तर: A. Scientific and fair decision makingवैज्ञानिक और निष्पक्ष निर्णय
The direct answer is A: scientific and fair decision making. Management principles give managers tested, general guidelines for thinking and acting. Without such principles, an owner may choose only according to personal liking, prejudice, mood, or habit. With principles, the decision can be supported by reason, evidence, and an accepted management rule. Step by step: a problem arises; the relevant principle is identified; alternatives are compared objectively; and the fairest practical decision is selected. Option A is correct because it reduces personal bias and makes decisions more logical and consistent. Option B, work stoppage, is a harmful result and is not the benefit of principles. Option C, resource destruction, is the opposite of efficient management. Option D, absence of training, is unrelated; principles can guide better training and administration. Memory cue: principles replace personal preference with reason.सीधा उत्तर A है: वैज्ञानिक और निष्पक्ष निर्णय लेना। प्रबंधन सिद्धांत प्रबंधक को सोचने और कार्य करने के लिए परखे हुए सामान्य मार्गदर्शक देते हैं। यदि ऐसे सिद्धांत न हों, तो मालिक केवल अपनी पसंद, पूर्वाग्रह, मनोदशा या आदत के आधार पर निर्णय ले सकता है। सिद्धांत होने पर निर्णय तर्क, तथ्यों और स्वीकृत प्रबंधन नियम पर आधारित होता है। क्रम समझें: समस्या आती है; संबंधित सिद्धांत पहचाना जाता है; विकल्पों की निष्पक्ष तुलना होती है; और सबसे उचित निर्णय चुना जाता है। A सही है क्योंकि इससे व्यक्तिगत पक्षपात घटता है और निर्णय तार्किक तथा समान बनते हैं। B, कार्य रुकना, लाभ नहीं बल्कि हानिकारक परिणाम है। C, संसाधनों का नाश, कुशल प्रबंधन के विपरीत है। D, प्रशिक्षण का अभाव, इस लाभ से संबंधित नहीं है; सिद्धांत प्रशिक्षण को बेहतर बनाने में भी सहायता कर सकते हैं। याद रखें: सिद्धांत निजी पसंद की जगह तर्क लाते हैं।