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Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है
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employee conduct MCQ Questions for Class 12

employee conduct se related questions ko ek jagah revise karein. Har question me bilingual content, answer feedback aur explanation available hai.

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Practice Questions

2 questions tagged with employee conduct.

Question 1/2 Easy Business Studies Planning Rule Class 12 Level 112

नियम के कारण कर्मचारियों को क्या पता चलता है?

What do employees know because of rules?

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A. कौन-सा व्यवहार स्वीकार्य हैWhich behaviour is acceptable

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नियम संगठन में स्वीकार्य और अस्वीकार्य व्यवहार की स्पष्ट सीमा बताते हैं। इसलिए कर्मचारियों को पता चलता है कि उनसे किस प्रकार के व्यवहार की अपेक्षा की जाती है। शेयर का मूल्य, कर की राशि या विज्ञापन का चयन नियम का सामान्य उद्देश्य नहीं है। परीक्षा टिप: ‘rule’ को कर्मचारियों के आचरण के लिए निश्चित दिशा-निर्देश से जोड़ें। / Rules set clear boundaries for acceptable and unacceptable conduct in an organisation. Therefore, employees know the type of behaviour expected from them. The price of shares, tax amount, or selection of an advertisement is not the usual purpose of a rule. Exam tip: Link a rule with prescribed guidelines for employee conduct.

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Question 2/2 Easy Business Studies Planning Rule Class 12 Level 112

नियम को लागू करने से प्रबंधक को क्या लाभ मिलता है?

What benefit does a manager get by applying rules?

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Correct Answer

A. कर्मचारी आचरण नियंत्रित होता हैEmployee conduct is controlled

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नियम ऐसे स्पष्ट निर्देश होते हैं जो बताते हैं कि किसी स्थिति में क्या करना है और क्या नहीं करना है। इन्हें लागू करने से कर्मचारियों के व्यवहार में एकरूपता और अनुशासन आता है, इसलिए कर्मचारी आचरण नियंत्रित होता है। बाजार मूल्य, बैंक ब्याज दर और कर दर सामान्यतः बाहरी आर्थिक या सरकारी कारकों से निर्धारित होते हैं, प्रबंधक के नियमों से नहीं। परीक्षा टिप: नियमों का संबंध मुख्यतः कार्यस्थल के व्यवहार और कार्य-प्रक्रिया के नियंत्रण से जोड़ें। / Rules are clear instructions that specify what should or should not be done in a given situation. Applying them brings discipline and uniformity in employees’ behaviour; therefore, employee conduct is controlled. Market prices, bank interest rates, and tax rates are generally determined by economic or government factors, not by a manager’s rules. Exam tip: Link rules mainly with controlling workplace behaviour and work procedures.

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