एक प्रबंधक मौखिक निर्देश देता है लेकिन कर्मचारी बाद में अलग अलग बातें याद करते हैं। सबसे उचित सुधार क्या है?

A manager gives verbal instructions but employees remember different details later. What is the most suitable correction?

Author: Muft Shiksha Editorial Team Published:
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Correct Answer

B. मौखिक निर्देश के बाद लिखित सार भेजनाSend a written summary after verbal instructions

Explanation

Simple Explanation

लिखित सार विवरण को समान रूप से सुरक्षित रखता है और भ्रम कम करता है। परीक्षा में मौखिक और लिखित विधियों का संयुक्त लाभ समझें। / A written summary preserves details consistently and reduces confusion. Understand the benefit of combining verbal and written methods.

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एक प्रबंधक मौखिक निर्देश देता है लेकिन कर्मचारी बाद में अलग अलग बातें याद करते हैं। सबसे उचित सुधार क्या है? / A manager gives verbal instructions but employees remember different details later. What is the most suitable correction?

Correct Answer: B. मौखिक निर्देश के बाद लिखित सार भेजना / Send a written summary after verbal instructions. Explanation: लिखित सार विवरण को समान रूप से सुरक्षित रखता है और भ्रम कम करता है। परीक्षा में मौखिक और लिखित विधियों का संयुक्त लाभ समझें। / A written summary preserves details consistently and reduces confusion. Understand the benefit of combining verbal and written methods.