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Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है
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Home Science Women and work: issues and concerns MCQ Questions for Class 12 General

Practice focused topic-wise MCQs with answers and explanations for quick revision and exam preparation.

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Women and work: issues and concerns Practice Questions

Showing 401-410 of 599 questions.

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यदि महिला श्रमिक को काम तो मिलता है लेकिन निर्णय लेने की बैठकों में बुलाया नहीं जाता तो कौन सी समस्या दिखती है?

If a woman worker gets work but is not invited to decision-making meetings, what problem is seen?

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Correct Answer

A. भागीदारी और आवाज की कमीLack of participation and voice

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काम मिलना पर्याप्त नहीं निर्णय में आवाज भी जरूरी है। परीक्षा में participation और agency साथ लिखें। / Getting work is not enough voice in decisions is also necessary. In exams write participation and agency together.

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महिला के घर आधारित टुकड़ा-दर काम में कम दर तय होने पर कौन सा विश्लेषण जरूरी है?

What analysis is necessary when low piece-rate is fixed for a woman home-based work?

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Correct Answer

B. समय लागत और प्रति इकाई वास्तविक भुगतानTime cost and real payment per unit

Explanation

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टुकड़ा-दर काम में समय और लागत देखकर सही आय समझ आती है। परीक्षा में piece-rate और real wage लिखें। / In piece-rate work real income is understood by checking time and cost. In exams write piece-rate and real wage.

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यदि महिला को काम पर सुरक्षा प्रशिक्षण दिया गया लेकिन शिकायत प्रक्रिया नहीं बताई गई तो क्या कमी है?

If a woman is given safety training at work but not told the complaint process, what is lacking?

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Correct Answer

C. न्याय और सहायता तक पहुंचAccess to justice and support

Explanation

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सुरक्षा में शिकायत और सहायता की जानकारी भी शामिल होती है। परीक्षा में safety plus grievance लिखें। / Safety also includes information about complaints and support. In exams write safety plus grievance.

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महिला श्रमिकों के लिए समान वेतन जांचते समय कौन सा प्रश्न सबसे उपयुक्त है?

Which question is most suitable while checking equal wage for women workers?

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Correct Answer

A. क्या पुरुष और महिला समान काम पर समान कुल भुगतान पा रहे हैंAre men and women getting equal total payment for equal work

Explanation

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समान वेतन में कुल भुगतान और समान काम दोनों देखे जाते हैं। परीक्षा में equal pay for equal work लिखें। / Equal pay checks both total payment and equal work. In exams write equal pay for equal work.

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यदि महिला उद्यमी को कच्चा माल महंगा मिलता है और तैयार माल सस्ता बेचना पड़ता है तो मुख्य चिंता क्या है?

If a woman entrepreneur buys raw material at high cost and sells finished goods cheaply, what is the main concern?

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Correct Answer

A. लाभ मार्जिन और बाजार सौदेबाजी कमजोर होनाWeak profit margin and market bargaining

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लागत और बिक्री मूल्य का अंतर लाभ तय करता है। परीक्षा में cost-price और selling-price लिखें। / Difference between cost and selling price decides profit. In exams write cost-price and selling-price.

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महिलाओं के कार्यस्थल पर बाल देखभाल सुविधा का मूल्यांकन कैसे करना चाहिए?

How should child care facility at women workplace be evaluated?

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Correct Answer

B. सुरक्षा समय बच्चों की देखभाल गुणवत्ता और पहुंच देखकरBy checking safety timing care quality and access

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क्रेच तभी उपयोगी है जब वह सुरक्षित और काम के समय से जुड़ा हो। परीक्षा में childcare quality लिखें। / A creche is useful when it is safe and linked with work timings. In exams write childcare quality.

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यदि महिला श्रमिक को लिखित अनुबंध है लेकिन वह भाषा समझ नहीं पाती तो क्या समस्या बची रहती है?

If a woman worker has a written contract but cannot understand its language, what problem remains?

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Correct Answer

A. सूचित सहमति और अधिकारों की समझ का अभावLack of informed consent and understanding of rights

Explanation

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लिखित अनुबंध तभी प्रभावी सुरक्षा देता है जब श्रमिक उसकी भाषा, शर्तों, वेतन, काम के घंटे और शिकायत-प्रक्रिया को समझ सके। भाषा न समझ पाने पर महिला श्रमिक सूचित सहमति नहीं दे पाती और अपने अधिकारों का उपयोग भी कठिनाई से कर पाती है। केवल अनुबंध का होना पूर्ण कानूनी सुरक्षा, वेतन समानता या सामाजिक सुरक्षा की गारंटी नहीं देता। परीक्षा टिप: अनुबंध की उपलब्धता के साथ उसकी समझने योग्य भाषा को भी श्रमिक-अधिकार का हिस्सा लिखें। / A written contract protects a worker only when she can understand its language, terms, wages, working hours, and grievance procedure. If she cannot understand it, informed consent and awareness of rights are still missing. Merely having a contract does not guarantee complete legal protection, wage equality, or access to social security. Exam tip: Mention understandable contract language as an essential part of workers’ rights.

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महिला कामगारों के लिए सुरक्षित सार्वजनिक शौचालय की कमी किस अवसर को प्रभावित कर सकती है?

Lack of safe public toilets for women workers can affect which opportunity?

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Correct Answer

A. दूर के बाजारों या फील्ड कार्य में भागीदारीParticipation in distant markets or field work

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सुरक्षित सार्वजनिक शौचालयों की अनुपलब्धता से महिलाओं के लिए लंबे समय तक घर से दूर रहना, यात्रा करना या दूरस्थ कार्यस्थलों पर काम करना कठिन और असुरक्षित हो सकता है। इसलिए यह दूर के बाजारों या फील्ड कार्य में भागीदारी के अवसर को प्रभावित करती है। उत्पाद की पैकेजिंग, उपकरण का ब्रांड या उत्पाद का रंग इस सुविधा से सीधे संबंधित नहीं हैं। परीक्षा टिप: महिला कार्यबल की भागीदारी में स्वच्छता को गतिशीलता, सुरक्षा और गरिमा से जोड़कर लिखें। / When safe public toilets are unavailable, it can become difficult and unsafe for women to travel, stay away from home for long hours, or work at distant locations. Therefore, participation in distant markets or field work is affected. Product packaging, the brand of work tools, and product colour are not directly determined by this facility. Exam tip: Link sanitation with mobility, safety, and dignity while explaining women’s participation in work.

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यदि महिला को कौशल प्रशिक्षण में सफल कहा गया लेकिन आय नहीं बढ़ी तो क्या जांचना चाहिए?

If a woman is called successful in skill training but her income did not increase, what should be checked?

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Correct Answer

A. प्रशिक्षण के बाद बाजार से जुड़ाव, काम के अवसर और आय अर्जित करने की संभावनाMarket linkage, work opportunities, and earning potential after training

Explanation

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कौशल प्रशिक्षण की सफलता केवल प्रशिक्षण पूरा करने या प्रमाणपत्र मिलने से तय नहीं होती। यदि आय नहीं बढ़ी है, तो यह देखना चाहिए कि महिला को प्रशिक्षण के बाद बाजार तक पहुँच, उपयुक्त काम, ग्राहकों, ऋण या आवश्यक संसाधनों से जुड़ाव मिला या नहीं। विकल्प A आय-आधारित परिणाम की जाँच करता है। प्रमाणपत्र, कक्ष-सज्जा और उपस्थिति प्रशिक्षण की प्रक्रिया के संकेत हैं, आय बढ़ने के प्रमाण नहीं। परीक्षा टिप: आजीविका कार्यक्रमों का मूल्यांकन करते समय प्रशिक्षण के साथ रोजगार, बाजार-संपर्क और वास्तविक आय को जोड़कर लिखें। / The success of skill training is not established merely by completing a course or receiving a certificate. If income has not increased, check whether the woman received access to markets, suitable work, customers, credit, or other resources needed to earn. Option A examines this income-related outcome. Certificates, classroom arrangements, and attendance records indicate the training process, not an increase in earnings. Exam tip: When evaluating livelihood programmes, connect training with employment, market access, and actual income.

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महिला श्रमिकों पर दोहरे कार्यभार का सबसे व्यावहारिक समाधान कौन सा है?

Which is the most practical solution to double burden on women workers?

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Correct Answer

B. घरेलू काम साझा करना और देखभाल सेवाएं उपलब्ध करानाSharing household work and providing care services

Explanation

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दोहरे बोझ को साझा जिम्मेदारी और सेवाओं से घटाया जा सकता है। परीक्षा में redistribution of care लिखें। / Double burden can be reduced through shared responsibility and services. In exams write redistribution of care.

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