Class 9 Artificial Intelligence Self-Management Skills-I Techniques for self-awareness and understanding strengths/weaknesse Medium Level 26

शक्तियों की सूची बनाते समय केवल प्रशंसा पर निर्भर रहना क्यों उचित नहीं है?

Why is it not appropriate to depend only on praise while listing strengths?

Author: Muft Shiksha Editorial Team Published:
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Correct Answer

C. प्रशंसा अस्पष्ट या पक्षपाती हो सकती है इसलिए प्रदर्शन के प्रमाण भी चाहिएPraise may be vague or biased so evidence of performance is also needed

Step 1

Concept

Strengths should be identified through real performance along with praise. Use evidence from multiple sources.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is C. प्रशंसा अस्पष्ट या पक्षपाती हो सकती है इसलिए प्रदर्शन के प्रमाण भी चाहिए / Praise may be vague or biased so evidence of performance is also needed. Strengths should be identified through real performance along with praise. Use evidence from multiple sources.

Step 3

Exam Tip

शक्ति पहचानने के लिए प्रशंसा के साथ वास्तविक प्रदर्शन देखना चाहिए। परीक्षा में कई स्रोतों से प्रमाण चुनें।

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शक्तियों की सूची बनाते समय केवल प्रशंसा पर निर्भर रहना क्यों उचित नहीं है? / Why is it not appropriate to depend only on praise while listing strengths?

Correct Answer: C. प्रशंसा अस्पष्ट या पक्षपाती हो सकती है इसलिए प्रदर्शन के प्रमाण भी चाहिए / Praise may be vague or biased so evidence of performance is also needed. Explanation: शक्ति पहचानने के लिए प्रशंसा के साथ वास्तविक प्रदर्शन देखना चाहिए। परीक्षा में कई स्रोतों से प्रमाण चुनें। / Strengths should be identified through real performance along with praise. Use evidence from multiple sources.

Which concept should I revise for this Artificial Intelligence MCQ?

Strengths should be identified through real performance along with praise. Use evidence from multiple sources.

What exam hint can help solve this Artificial Intelligence question?

शक्ति पहचानने के लिए प्रशंसा के साथ वास्तविक प्रदर्शन देखना चाहिए। परीक्षा में कई स्रोतों से प्रमाण चुनें।