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Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है
Subjects
Class 12 Home Science Work, Livelihood and Career Gender issues related to work Expert Level 22

यदि महिलाओं की रोजगार योजना में income target है पर unpaid work redistribution नहीं है तो कौन सा जोखिम रहता है?

If a women's employment scheme has income targets but no unpaid work redistribution what risk remains?

Author: Muft Shiksha Editorial Team Published:
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A. कुल कार्यभार बढ़ने का जोखिमRisk of increased total workload

Explanation

Simple Explanation

paid work बढ़ने पर unpaid work घटे बिना double burden बन सकता है। परीक्षा में total workload देखें। / If unpaid work is not reduced increased paid work can create double burden. In exams examine total workload.

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यदि महिलाओं की रोजगार योजना में income target है पर unpaid work redistribution नहीं है तो कौन सा जोखिम रहता है? / If a women's employment scheme has income targets but no unpaid work redistribution what risk remains?

Correct Answer: A. कुल कार्यभार बढ़ने का जोखिम / Risk of increased total workload. Explanation: paid work बढ़ने पर unpaid work घटे बिना double burden बन सकता है। परीक्षा में total workload देखें। / If unpaid work is not reduced increased paid work can create double burden. In exams examine total workload.