Class 12 Business Studies Nature and Significance of Management Management concept Expert Level 1

सही व्यक्ति को सही काम पर लगाने के बाद भी प्रशिक्षण क्यों जरूरी हो सकता है?

Why may training be necessary even after placing the right person on the right job?

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Correct Answer

A. बदलते कार्य और तकनीक के अनुसार क्षमता बढ़ाने के लिएTo improve ability according to changing work and technology

Step 1

Concept

Staffing is not only selection but also training and development. In exams understand staffing as the full human resource process.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. बदलते कार्य और तकनीक के अनुसार क्षमता बढ़ाने के लिए / To improve ability according to changing work and technology. Staffing is not only selection but also training and development. In exams understand staffing as the full human resource process.

Step 3

Exam Tip

नियुक्तिकरण केवल चयन नहीं बल्कि प्रशिक्षण और विकास भी है। परीक्षा में staffing को पूरी मानव संसाधन प्रक्रिया समझें।

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सही व्यक्ति को सही काम पर लगाने के बाद भी प्रशिक्षण क्यों जरूरी हो सकता है? / Why may training be necessary even after placing the right person on the right job?

Correct Answer: A. बदलते कार्य और तकनीक के अनुसार क्षमता बढ़ाने के लिए / To improve ability according to changing work and technology. Explanation: नियुक्तिकरण केवल चयन नहीं बल्कि प्रशिक्षण और विकास भी है। परीक्षा में staffing को पूरी मानव संसाधन प्रक्रिया समझें। / Staffing is not only selection but also training and development. In exams understand staffing as the full human resource process.

Which concept should I revise for this Business Studies MCQ?

Staffing is not only selection but also training and development. In exams understand staffing as the full human resource process.

What exam hint can help solve this Business Studies question?

नियुक्तिकरण केवल चयन नहीं बल्कि प्रशिक्षण और विकास भी है। परीक्षा में staffing को पूरी मानव संसाधन प्रक्रिया समझें।