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Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है
Subjects
Class 12 Business Studies Nature and Significance of Management Management as an Art Easy Level 11

प्रबंधक द्वारा अलग कर्मचारियों के लिए अलग प्रेरणा विधि अपनाना क्या दर्शाता है?

What does a manager using different motivation methods for different employees show?

Author: Muft Shiksha Editorial Team Published: Updated:
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Correct Answer

A. व्यक्तिगत और परिस्थिति आधारित प्रयोगPersonal and situation-based application

Explanation

Simple Explanation

अलग-अलग कर्मचारियों की आवश्यकताएँ, रुचियाँ और परिस्थितियाँ भिन्न हो सकती हैं। इसलिए प्रबंधक का उनके अनुसार प्रेरणा विधि चुनना ज्ञान के व्यावहारिक तथा कौशलपूर्ण प्रयोग को दर्शाता है, जो प्रबंधन को कला मानने का आधार है। विकल्प C व्यक्तिगत भिन्नताओं को नहीं मानता। परीक्षा टिप: प्रबंधन में कला का अर्थ परिस्थितियों के अनुसार ज्ञान का कुशल प्रयोग है। / Different employees may have different needs, interests and work situations. Selecting a motivation method accordingly shows the skillful and practical application of managerial knowledge, which reflects management as an art. Option C ignores individual differences. Exam tip: In management, art means the skillful application of knowledge according to the situation.

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  1. एक कार्यक्रम में गतिविधियों को आउटसोर्स किया गया पर संगठन ने अंतिम उत्तरदायित्व भी एजेंसी पर छोड़ दिया। सही प्रबंधकीय समझ क्या होगी?
  2. किस कथन में कार्यक्रम को योजना और नियंत्रण दोनों से सही जोड़ा गया है?
  3. एक कार्यक्रम में अपेक्षित लाभ लंबी अवधि में मिलेंगे पर समीक्षा केवल पहले सप्ताह की बिक्री से की गई। कमी क्या है?
  4. यदि कार्यक्रम में एक ही व्यक्ति को योजना स्वीकृति क्रियान्वयन और समीक्षा सब सौंप दिया गया तो कौन सा नियंत्रण जोखिम बनेगा?
  5. किस स्थिति में कार्यक्रम का समापन मानना जल्दबाजी होगी?
  6. एक कार्यक्रम में ग्राहक डेटा संग्रह की गतिविधि है लेकिन गोपनीयता नियम नहीं जोड़े गए। मुख्य जोखिम क्या है?
  7. यदि कार्यक्रम में बजट तो यथार्थ है पर कुशल कर्मचारियों की कमी है तो किस संसाधन योजना की कमी है?
  8. किस उदाहरण में कार्यक्रम में समय बफर की जरूरत सबसे अधिक है?
  9. एक कार्यक्रम में सभी विभाग अपनी सफलता अलग अलग घोषित कर रहे हैं पर ग्राहक को एकीकृत लाभ नहीं मिल रहा। मुख्य कमी क्या है?
  10. यदि कार्यक्रम में कार्यों का क्रम ठीक है लेकिन अधिकृत स्वीकृतियां समय पर नहीं मिल रहीं तो कौन सा नियंत्रण बिंदु कमजोर है?

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प्रबंधक द्वारा अलग कर्मचारियों के लिए अलग प्रेरणा विधि अपनाना क्या दर्शाता है? / What does a manager using different motivation methods for different employees show?

Correct Answer: A. व्यक्तिगत और परिस्थिति आधारित प्रयोग / Personal and situation-based application. Explanation: अलग-अलग कर्मचारियों की आवश्यकताएँ, रुचियाँ और परिस्थितियाँ भिन्न हो सकती हैं। इसलिए प्रबंधक का उनके अनुसार प्रेरणा विधि चुनना ज्ञान के व्यावहारिक तथा कौशलपूर्ण प्रयोग को दर्शाता है, जो प्रबंधन को कला मानने का आधार है। विकल्प C व्यक्तिगत भिन्नताओं को नहीं मानता। परीक्षा टिप: प्रबंधन में कला का अर्थ परिस्थितियों के अनुसार ज्ञान का कुशल प्रयोग है। / Different employees may have different needs, interests and work situations. Selecting a motivation method accordingly shows the skillful and practical application of managerial knowledge, which reflects management as an art. Option C ignores individual differences. Exam tip: In management, art means the skillful application of knowledge according to the situation.