Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है
शुद्ध लाभ रुपये 220000 है। पूँजी पर ब्याज रुपये 40000 वेतन रुपये 30000 आरक्षित निधि रुपये 20000 और आहरण पर ब्याज रुपये 10000 है। शेष बाँटने योग्य लाभ कितना होगा?
शुद्ध लाभ में आहरण ब्याज जोड़कर विनियोजन मदें घटाई जाती हैं। रुपये 220000 जोड़ रुपये 10000 घटा रुपये 90000 बराबर रुपये 140000 है। / Interest on drawings is added to net profit and appropriations are deducted. Rs 220000 plus Rs 10000 minus Rs 90000 equals Rs 140000.
वेतन के बाद लाभ रुपये 110000 है और कमीशन बाद के लाभ पर है। इसलिए कमीशन रुपये 10000 होगा। / Profit after salary is Rs 110000 and commission is on profit after commission. Therefore commission will be Rs 10000.
अ ब स लाभ तीन अनुपात दो अनुपात एक में बाँटते हैं। स को रुपये 40000 न्यूनतम लाभ की गारंटी अ ने दी है। कुल लाभ रुपये 180000 है। अ का अंतिम लाभ कितना होगा?
स का सामान्य हिस्सा रुपये 30000 है इसलिए कमी रुपये 10000 है। अ का सामान्य हिस्सा रुपये 90000 था और गारंटी घटाने पर रुपये 80000 बचे। / Cs normal share is Rs 30000 so deficiency is Rs 10000. As normal share was Rs 90000 and after bearing guarantee it becomes Rs 80000.
अ और ब का अनुपात चार अनुपात तीन है। ब का हिस्सा तीन सातवां है इसलिए लगभग रुपये 3857 वहन करेगा। / A and B bear deficiency in ratio four to three. Bs share is three seventh so he will bear about Rs 3857.
कुल दावा रुपये 60000 है और ब का हिस्सा सत्ताईस साठवां है। उपलब्ध लाभ में उसका हिस्सा रुपये 18000 होगा। / Total claim is Rs 60000 and Bs share is twenty seven sixtieth. His share in available profit will be Rs 18000.
अ को बिक्री पर दो प्रतिशत कमीशन और शेष लाभ में एक तिहाई हिस्सा मिलता है। बिक्री रुपये 600000 और कमीशन से पहले लाभ रुपये 150000 है। अ का कुल दावा कितना है?
बिक्री कमीशन रुपये 12000 है और शेष लाभ रुपये 138000 है। उसका एक तिहाई रुपये 46000 जोड़ने पर कुल रुपये 58000 है। / Sales commission is Rs 12000 and remaining profit is Rs 138000. One third share is Rs 46000 and total claim is Rs 58000.
पहले आरक्षित निधि रुपये 40000 घटेगी और शेष रुपये 160000 रहेगा। उसका दस प्रतिशत रुपये 16000 है। / First reserve of Rs 40000 is deducted and Rs 160000 remains. Ten percent of it is Rs 16000.
A. रुपये 12000 और मिलेंगे/Will receive Rs 12000 more
Explanation
Simple Explanation
बराबर बाँटने पर अ को रुपये 60000 मिले। सही हिस्सा रुपये 72000 है इसलिए अ को रुपये 12000 और मिलने चाहिए। / A received Rs 60000 under equal sharing. Correct share is Rs 72000 so A should receive Rs 12000 more.
शुद्ध लाभ रुपये 90000 है और साझेदार ऋण पर ब्याज रुपये 6000 अभी नहीं घटाया गया। फिर पूँजी पर ब्याज रुपये 18000 देना है। विनियोजन के लिए लाभ कितना उपलब्ध होगा?
साझेदार ऋण पर ब्याज खर्च है इसलिए पहले शुद्ध लाभ से घटेगा। विनियोजन के लिए सही लाभ रुपये 84000 होगा। / Interest on partner loan is an expense so it is deducted before appropriation. Correct profit available for appropriation is Rs 84000.
A. शुद्ध लाभ कम और विनियोजन डेबिट छूटा/Net profit understated and appropriation debit omitted
Explanation
Simple Explanation
पूँजी पर ब्याज सामान्यतः विनियोजन है खर्च नहीं। खर्च मानने से शुद्ध लाभ कम दिखता है और विनियोजन खाते में सही डेबिट नहीं आता। / Interest on capital is generally appropriation not expense. Treating it as expense understates net profit and omits correct debit in appropriation.
अ ब स लाभ पांच अनुपात तीन अनुपात दो में बाँटते हैं। कुल लाभ रुपये 300000 है। स को रुपये 75000 न्यूनतम गारंटी है और कमी अ तथा ब बराबर वहन करेंगे। अ का अंतिम हिस्सा कितना होगा?
स का सामान्य हिस्सा रुपये 60000 है इसलिए कमी रुपये 15000 है। अ आधी कमी रुपये 7500 वहन करेगा और उसका अंतिम हिस्सा रुपये 142500 होगा। / Cs normal share is Rs 60000 so deficiency is Rs 15000. A bears half deficiency of Rs 7500 and final share is Rs 142500.
बाद के लाभ पर बीस प्रतिशत कमीशन के लिए लाभ को एक सौ बीस से भाग देकर बीस से गुणा करते हैं। रुपये 144000 पर कमीशन रुपये 24000 है। / For twenty percent commission after charging divide profit by one hundred twenty and multiply by twenty. On Rs 144000 commission is Rs 24000.
अ ब स का लाभ अनुपात दो अनुपात तीन अनुपात पाँच है। अ को हानि से मुक्त रखा गया है। कुल हानि रुपये 80000 है और ब स पुराने अनुपात में हानि बाँटेंगे। स कितना वहन करेगा?
अ को हानि नहीं दी जाएगी। ब और स का अनुपात तीन अनुपात पाँच है इसलिए स को पांच आठवां यानी रुपये 50000 देना होगा। / A is not charged with loss. B and C share in ratio three to five so C bears five eighths which is Rs 50000.
आरक्षित निधि रुपये 16000 है और शेष रुपये 144000 है। उसका पांच प्रतिशत रुपये 7200 है। / Reserve is Rs 16000 and remaining profit is Rs 144000. Five percent of it is Rs 7200.
वेतन घटाने के बाद लाभ रुपये 150000 है। उसका दस प्रतिशत रुपये 15000 ब का कमीशन है। / Profit after salary is Rs 150000. Ten percent of it is Rs 15000 as Bs commission.
विनियोजन खाते में कुल क्रेडिट रुपये 250000 है। डेबिट मदों में वेतन रुपये 40000 कमीशन रुपये 20000 और आरक्षित निधि रुपये 30000 है। शेष लाभ अ ब में सात अनुपात तीन में बाँटना है। अ का हिस्सा कितना होगा?
डेबिट मदें रुपये 90000 हैं इसलिए शेष लाभ रुपये 160000 है। अ का सात दसवां हिस्सा रुपये 112000 होगा। / Debit items are Rs 90000 so remaining profit is Rs 160000. As seven tenth share is Rs 112000.
सही क्रेडिट की जगह डेबिट करने से दोहरा अंतर आता है। इसलिए बाँटने योग्य लाभ रुपये 16000 कम दिखेगा। / Debiting instead of correct credit creates a double difference. Therefore distributable profit is understated by Rs 16000.
कमीशन डेबिट होना था लेकिन क्रेडिट किया गया। सही स्थिति से शेष लाभ रुपये 24000 अधिक दिखेगा। / Commission should have been debited but was credited. Compared with correct position remaining profit is overstated by Rs 24000.
स का सामान्य हिस्सा रुपये 30000 है और कमी रुपये 10000 है। फर्म गारंटी में बाकी लाभ अ और ब के हिस्से घटाता है इसलिए अ को रुपये 55000 मिलेंगे। / Cs normal share is Rs 30000 and deficiency is Rs 10000. Under firm guarantee remaining partners profit reduces so A receives Rs 55000.
यदि लाभ रुपये 210000 है और अ ब स को पहले क्रमशः वेतन रुपये 20000 रुपये 30000 रुपये 10000 मिलते हैं। शेष लाभ पांच अनुपात तीन अनुपात दो में बाँटना है। ब का कुल दावा कितना है?
कुल वेतन रुपये 60000 घटाकर शेष लाभ रुपये 150000 है। ब का तीन दसवां हिस्सा रुपये 45000 और वेतन जोड़कर कुल रुपये 75000 है। / After total salary Rs 60000 remaining profit is Rs 150000. Bs three tenth share is Rs 45000 and with salary total is Rs 75000.
यदि शुद्ध लाभ रुपये 100000 है और आहरण पर ब्याज रुपये 5000 है पर पूँजी पर ब्याज रुपये 30000 तथा वेतन रुपये 80000 देय हैं। कोई क्रम नहीं है। कुल उपलब्ध राशि कितनी मानी जाएगी?
आहरण पर ब्याज क्रेडिट मद है और उपलब्ध लाभ में जोड़ा जाता है। कुल उपलब्ध राशि रुपये 105000 होगी। / Interest on drawings is a credit item and is added to available profit. Total available amount is Rs 105000.
कुल दावा रुपये 110000 है और वेतन का हिस्सा अस्सी एक सौ दस है। उपलब्ध राशि में वेतन लगभग रुपये 76364 होगा। / Total claim is Rs 110000 and salary share is eighty out of one hundred ten. Salary out of available amount is about Rs 76364.
स का सामान्य हिस्सा तीन दसवां यानी रुपये 54000 है। गारंटी रुपये 60000 है इसलिए कमी रुपये 6000 है। / Cs normal share is three tenths which is Rs 54000. Guarantee is Rs 60000 so deficiency is Rs 6000.
वेतन घटाने के बाद लाभ रुपये 200000 है। आरक्षित निधि बाद में बनेगी इसलिए कमीशन रुपये 20000 है। / Profit after salary is Rs 200000. Reserve is made later so commission is Rs 20000.
A. विनियोजन से हटाकर लाभ हानि खाते में खर्च करें/Remove from appropriation and charge to Profit and Loss Account
Explanation
Simple Explanation
ऋण पर ब्याज लाभ से पहले का खर्च है। इसे लाभ हानि विनियोजन में नहीं बल्कि लाभ हानि खाते में लेना चाहिए। / Interest on loan is an expense before profit. It should be taken to Profit and Loss Account not appropriation account.
गलत रूप से अ को रुपये 36000 मिले। सही रूप से वेतन के बाद आधा लाभ रुपये 30000 और वेतन रुपये 12000 यानी कुल रुपये 42000 मिलना था। / Wrongly A received Rs 36000. Correctly A should get salary Rs 12000 plus half of remaining profit Rs 30000 which totals Rs 42000.
आरक्षित निधि डेबिट होनी चाहिए थी पर क्रेडिट हुई। इसलिए सही स्थिति से दो गुना यानी रुपये 50000 अधिक लाभ दिखेगा। / Reserve should have been debited but was credited. So profit is overstated by twice the amount which is Rs 50000.
स का सामान्य हिस्सा रुपये 100000 था क्योंकि गारंटी कमी रुपये 10000 अलग से जुड़ी। पांच दसवां हिस्सा रुपये 100000 हो तो कुल लाभ रुपये 200000 है। / Cs normal share was Rs 100000 because deficiency of Rs 10000 was added separately. If five tenth share is Rs 100000 then total profit is Rs 200000.
उपलब्ध लाभ दावों के अनुपात में बाँटा जाएगा। अ का चार पांचवां हिस्सा रुपये 40000 है। / Available profit is shared in the ratio of claims. As four fifth share is Rs 40000.
अ को एक चौथाई यानी रुपये 40000 मिलेंगे। शेष रुपये 120000 में ब को आधा यानी रुपये 60000 मिलेगा। / A gets one fourth which is Rs 40000. From remaining Rs 120000 B gets half which is Rs 60000.
स का सामान्य हिस्सा रुपये 40000 है इसलिए कमी रुपये 10000 है। अ के सामान्य रुपये 40000 में से कमी घटाकर रुपये 30000 बचे। / Cs normal share is Rs 40000 so deficiency is Rs 10000. Deducting it from As normal Rs 40000 leaves Rs 30000.
सामान्य हिस्सा गारंटी से अधिक है। इसलिए कोई अतिरिक्त गारंटी समायोजन नहीं होगा। / Normal share is higher than guarantee. Therefore no additional guarantee adjustment is needed.
अ ब स लाभ तीन अनुपात दो अनुपात एक में बाँटते हैं। कुल लाभ रुपये 210000 है। अ को रुपये 30000 वेतन भी है जो लाभ बाँटने से पहले दिया जाएगा। ब का अंतिम हिस्सा कितना है?
वेतन घटाने के बाद शेष लाभ रुपये 180000 है। ब का दो छठा हिस्सा रुपये 60000 है। / After deducting salary remaining profit is Rs 180000. Bs two sixth share is Rs 60000.
यदि अ को रुपये 30000 वेतन और रुपये 12000 कमीशन दोनों मिलते हैं तथा शेष लाभ रुपये 90000 है। अ ब में शेष लाभ दो अनुपात एक से बँटेगा। अ का कुल दावा क्या है?
शेष लाभ में अ का हिस्सा दो तिहाई यानी रुपये 60000 है। वेतन और कमीशन जोड़कर कुल दावा रुपये 102000 है। / As share in remaining profit is two third which is Rs 60000. Adding salary and commission gives total claim Rs 102000.
वेतन के बाद लाभ रुपये 160000 है और कमीशन बाद के लाभ पर है। कमीशन \(160000 \times \frac{10}{110}\) यानी लगभग रुपये 14545 है। / Profit after salary is Rs 160000 and commission is after charging commission. Commission is \(160000 \times \frac{10}{110}\) which is about Rs 14545.
यदि कुल लाभ रुपये 240000 है और अ ब स में पहले अ को रुपये 30000 वेतन ब को रुपये 20000 कमीशन और फिर शेष लाभ दो अनुपात तीन अनुपात एक में बाँटा जाता है। स का हिस्सा कितना है?
वेतन और कमीशन के बाद शेष लाभ रुपये 190000 है। स का एक छठा हिस्सा लगभग रुपये 31667 है। / After salary and commission remaining profit is Rs 190000. Cs one sixth share is about Rs 31667.
गलत हिस्सा में अ को रुपये 36000 मिले। सही हिस्सा रुपये 18000 है इसलिए अ को रुपये 18000 वापस समायोजित करने होंगे। / A received Rs 36000 wrongly. Correct share is Rs 18000 so A must return Rs 18000 through adjustment.
A. आहरण पर ब्याज फिर भी लगाया जाएगा/Interest on drawings will still be charged
Explanation
Simple Explanation
आहरण पर ब्याज साझेदार से वसूली है और लाभ पर निर्भर नहीं होता। विलेख में प्रावधान हो तो इसे लगाया जाएगा। / Interest on drawings is a charge from partner and does not depend on profit. If deed provides it then it is charged.
A. सामान्यतः नहीं दिया जाएगा/Generally it will not be allowed
Explanation
Simple Explanation
पूँजी पर ब्याज लाभ का विनियोजन है। लाभ न होने पर इसे सामान्यतः नहीं दिया जाता। / Interest on capital is an appropriation of profit. When there is no profit it is generally not allowed.
A. विलेख अनुसार खर्च की तरह मान सकते हैं/It may be treated as expense as per deed
Explanation
Simple Explanation
स्पष्ट विशेष शर्त सामान्य नियम बदल सकती है। इसलिए विलेख की भाषा के अनुसार लेखा किया जाएगा। / A clear special clause can change the general rule. Therefore accounting will follow the wording of the deed.
वेतन के बाद शेष लाभ रुपये 70000 है और स का सामान्य हिस्सा लगभग रुपये 23333 है। गारंटी से कमी लगभग रुपये 6667 है। / After salary remaining profit is Rs 70000 and Cs normal share is about Rs 23333. Deficiency from guarantee is about Rs 6667.
A. अ और ब को बाँटने योग्य लाभ घटेगा/Profit distributable to A and B will reduce
Explanation
Simple Explanation
फर्म गारंटी में कमी कुल वितरण से समायोजित होती है। इससे अन्य साझेदारों के अंतिम हिस्से घटते हैं। / Under firm guarantee deficiency is adjusted from total distribution. This reduces final shares of other partners.
कुल दावा रुपये 50000 है और ब का हिस्सा दो पांचवां है। उपलब्ध लाभ का दो पांचवां रुपये 18000 होगा। / Total claim is Rs 50000 and Bs share is two fifths. Two fifths of available profit is Rs 18000.
यदि लाभ हानि विनियोजन खाते में शुद्ध लाभ रुपये 200000 और आहरण पर ब्याज रुपये 12000 क्रेडिट है। डेबिट मदें रुपये 72000 हैं। शेष लाभ तीन अनुपात चार अनुपात पाँच में बाँटना है। तीसरे साझेदार का हिस्सा कितना होगा?
शेष लाभ रुपये 140000 है। तीसरे साझेदार का पांच बारहवां हिस्सा लगभग रुपये 58333 है। / Remaining profit is Rs 140000. Third partners five twelfth share is about Rs 58333.
A. कोई विनियोजन मद या दूसरा प्रभाव छूटा है/Some appropriation item or second effect is missing
Explanation
Simple Explanation
विनियोजन खाता अंतिम लाभ या हानि बाँटने के बाद संतुलित होना चाहिए। अंतर हो तो छूटी या उलटी मद खोजें। / Appropriation account should balance after distributing final profit or loss. If difference exists find omitted or reversed item.
A. सही नए अनुपात और गलत पुराने अनुपात का अंतर/Difference between correct new ratio and wrong old ratio
Explanation
Simple Explanation
सुधार में सही हिस्सा और गलत हिस्सा निकाला जाता है। दोनों के अंतर से साझेदारों को डेबिट या क्रेडिट किया जाता है। / In correction correct share and wrong share are calculated. The difference is debited or credited to partners.
अ को रुपये 12000 कम मिले हैं। सुधार में अ के खाते को रुपये 12000 क्रेडिट किया जाएगा। / A received Rs 12000 less. In adjustment As account will be credited by Rs 12000.
A. कुल उपलब्ध लाभ का पूरा उपयोग और सभी साझेदार हिस्सों का मिलान/Full use of available profit and matching all partners shares
Explanation
Simple Explanation
कुल लाभ से सभी विनियोजन और अंतिम हिस्से मिल जाने चाहिए। गारंटी के बाद किसी साझेदार का हिस्सा न्यूनतम से कम न रहे। / All appropriations and final shares must match total profit. After guarantee no guaranteed partner should receive less than minimum.
