Class 12 Business Studies Nature and Significance of Management Functions of management Expert Level 24

यदि नियुक्त कर्मचारी लक्ष्य पूरा नहीं कर रहे और नियंत्रण से पता चला कि चयन मानदंड गलत थे तो कौन सा कार्य मूल कारण है?

If appointed employees fail to meet targets and controlling shows selection criteria were wrong which function is the root cause?

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Correct Answer

A. नियुक्तिकरणStaffing

Step 1

Concept

Wrong selection criteria are a staffing problem. Controlling only helped identify the root cause.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. नियुक्तिकरण / Staffing. Wrong selection criteria are a staffing problem. Controlling only helped identify the root cause.

Step 3

Exam Tip

गलत चयन मानदंड नियुक्तिकरण की समस्या है। नियंत्रण ने केवल मूल कारण को पहचानने में मदद की।

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यदि नियुक्त कर्मचारी लक्ष्य पूरा नहीं कर रहे और नियंत्रण से पता चला कि चयन मानदंड गलत थे तो कौन सा कार्य मूल कारण है? / If appointed employees fail to meet targets and controlling shows selection criteria were wrong which function is the root cause?

Correct Answer: A. नियुक्तिकरण / Staffing. Explanation: गलत चयन मानदंड नियुक्तिकरण की समस्या है। नियंत्रण ने केवल मूल कारण को पहचानने में मदद की। / Wrong selection criteria are a staffing problem. Controlling only helped identify the root cause.

Which concept should I revise for this Business Studies MCQ?

Wrong selection criteria are a staffing problem. Controlling only helped identify the root cause.

What exam hint can help solve this Business Studies question?

गलत चयन मानदंड नियुक्तिकरण की समस्या है। नियंत्रण ने केवल मूल कारण को पहचानने में मदद की।