यदि प्रबंधक ने लक्ष्य पूरा करने के लिए कर्मचारियों को अधिक संसाधन दिए लेकिन प्रेरणा नहीं दी तो कौन सा कार्य अभी कमजोर है?

If a manager gave more resources to employees to achieve targets but did not motivate them which function is still weak?

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Correct Answer

A. निर्देशनDirecting

Step 1

Concept

Giving resources is not enough. Employees also need motivation and leadership which are parts of directing.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. निर्देशन / Directing. Giving resources is not enough. Employees also need motivation and leadership which are parts of directing.

Step 3

Exam Tip

संसाधन देना काफी नहीं है। कर्मचारियों को प्रेरणा और नेतृत्व भी चाहिए जो निर्देशन का भाग है।

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FAQs

Business Studies Answer, Explanation and Revision Hints

यदि प्रबंधक ने लक्ष्य पूरा करने के लिए कर्मचारियों को अधिक संसाधन दिए लेकिन प्रेरणा नहीं दी तो कौन सा कार्य अभी कमजोर है? / If a manager gave more resources to employees to achieve targets but did not motivate them which function is still weak?

Correct Answer: A. निर्देशन / Directing. Explanation: संसाधन देना काफी नहीं है। कर्मचारियों को प्रेरणा और नेतृत्व भी चाहिए जो निर्देशन का भाग है। / Giving resources is not enough. Employees also need motivation and leadership which are parts of directing.

Which concept should I revise for this Business Studies MCQ?

Giving resources is not enough. Employees also need motivation and leadership which are parts of directing.

What exam hint can help solve this Business Studies question?

संसाधन देना काफी नहीं है। कर्मचारियों को प्रेरणा और नेतृत्व भी चाहिए जो निर्देशन का भाग है।