Practice focused topic-wise MCQs with answers and explanations for quick revision and exam preparation.
Difficulty select karke sirf is topic ke focused MCQs practice karein. Score, timer aur explanations student-friendly flow me milenge.
Showing 161-170 of 600 questions.
C. अस्पष्टताAmbiguity
नियम स्पष्ट निर्देश देता है इसलिए अस्पष्टता घटती है। इससे कर्मचारियों को सही व्यवहार पता चलता है। / A rule gives a clear instruction so ambiguity decreases. Employees know the correct behaviour.
Login to save your score, XP, coins and progress.
If the instruction is that the cash counter will close at 8 PM then what type of plan is it?
B. नियमRule
समय आधारित निश्चित निर्देश नियम हो सकता है। इसमें कर्मचारी अपनी सुविधा से बदलाव नहीं कर सकता। / A fixed time based instruction can be a rule. Employees cannot change it at their convenience.
Login to save your score, XP, coins and progress.
A rule is most closely related to what?
A. अनुशासित व्यवहारDisciplined behaviour
नियम किसी संगठन में क्या करना है और क्या नहीं करना है, इसकी स्पष्ट सीमा तय करते हैं। इसलिए वे कर्मचारियों के व्यवहार में एकरूपता और अनुशासन लाते हैं; अतः अनुशासित व्यवहार सही उत्तर है। रचनात्मक स्वतंत्रता नियमों का प्रत्यक्ष उद्देश्य नहीं है, क्योंकि नियम कार्य करने की स्वतंत्रता को सीमित भी कर सकते हैं। परीक्षा टिप: नियम को कार्य-व्यवहार के लिए ‘करें/न करें’ वाले स्पष्ट निर्देश के रूप में याद रखें। / Rules clearly state what should or should not be done in an organisation. They therefore promote uniformity and discipline in employees’ behaviour, making disciplined behaviour the correct answer. Creative freedom is not the direct purpose of rules, since rules may also limit discretion in carrying out work. Exam tip: Remember a rule as a clear ‘do/don’t’ instruction for behaviour or action.
Login to save your score, XP, coins and progress.
As a plan a rule is more useful at which level?
B. नियमित संचालन मेंRoutine operations
नियम ऐसे स्पष्ट निर्देश होते हैं जो बताते हैं कि किसी स्थिति में क्या करना है या क्या नहीं करना है। ये नियमित और बार-बार होने वाले कार्यों में एकरूपता तथा अनुशासन बनाए रखने के लिए सबसे उपयोगी होते हैं, इसलिए नियमित संचालन सही उत्तर है। बाहरी विलय और नए उद्योग का चयन रणनीतिक निर्णय हैं, जिनमें परिस्थितियों के अनुसार अधिक विश्लेषण और लचीलेपन की आवश्यकता होती है। परीक्षा टिप: नियम में सामान्यतः निर्णय लेने की गुंजाइश बहुत कम होती है। / Rules are clear instructions that specify what must or must not be done in a particular situation. They are most useful in routine, repetitive operations because they ensure uniformity and discipline; therefore, routine operations is correct. An external merger or selection of a new industry is a strategic decision that requires analysis and flexibility according to circumstances. Exam tip: a rule usually leaves very little scope for discretion.
Login to save your score, XP, coins and progress.
Employees will sign the attendance register is what type of statement?
D. नियमRule
यह कथन कर्मचारियों के लिए एक निश्चित और अनिवार्य निर्देश देता है कि उन्हें उपस्थिति रजिस्टर पर हस्ताक्षर करने हैं। ऐसे स्पष्ट निर्देश, जिनका पालन अपेक्षित होता है, नियम कहलाते हैं। नीति सामान्य निर्णय-मार्गदर्शन देती है, जबकि प्रक्रिया किसी कार्य को करने के क्रमबद्ध चरण बताती है। परीक्षा टिप: ‘क्या करना है’ का बाध्यकारी निर्देश दिखे, तो उसे नियम पहचानें। / The statement gives employees a definite, compulsory instruction to sign the attendance register. Such specific directions that must be followed are called rules. A policy provides broad guidance for decisions, whereas a procedure states the sequence of steps for doing a task. Exam tip: A mandatory instruction about what must be done is usually a rule.
Login to save your score, XP, coins and progress.
Why is penalty considered appropriate for not following a rule?
B. क्योंकि नियम बाध्यकारी निर्देश होता हैBecause a rule is a binding instruction
नियम किसी कार्य को करने या न करने के लिए स्पष्ट और बाध्यकारी निर्देश होता है। इसलिए उसके उल्लंघन पर अनुशासन बनाए रखने तथा निर्धारित कार्य-पद्धति का पालन सुनिश्चित करने के लिए दंड दिया जा सकता है। सुझाव के विपरीत, नियम का पालन करना आवश्यक होता है। परीक्षा टिप: नियम को योजना का वह कथन याद रखें जो स्वीकार्य और अस्वीकार्य व्यवहार की सीमा निर्धारित करता है। / A rule is a clear, binding instruction about what must or must not be done. Therefore, a penalty for breaking it can be justified to maintain discipline and ensure compliance with the prescribed procedure. Unlike a suggestion, a rule is not optional. Exam tip: Remember that a rule defines the acceptable and unacceptable course of action in planning.
Login to save your score, XP, coins and progress.
Permission is compulsory before sharing company data. Which plan does this show?
A. नियमRule
डेटा साझा करने से पहले अनुमति लेना एक स्पष्ट और अनिवार्य निर्देश है, इसलिए यह नियम है। नियम बताते हैं कि किसी विशेष परिस्थिति में क्या करना है या क्या नहीं करना है। कार्यक्रम किसी कार्य को पूरा करने के चरणों का क्रम होता है, जबकि उद्देश्य वांछित परिणाम बताता है। परीक्षा टिप: ‘अनिवार्य’, ‘करना है’ या ‘नहीं करना है’ जैसे शब्द प्रायः नियम की ओर संकेत करते हैं। / Obtaining permission before sharing data is a clear and compulsory instruction, so it is a rule. Rules state what must or must not be done in a particular situation. A programme gives a sequence of steps for completing a task, whereas an objective states the desired result. Exam tip: words such as “compulsory”, “must”, and “must not” usually indicate a rule.
Login to save your score, XP, coins and progress.
How should the language of a rule be?
C. स्पष्ट और संक्षिप्तClear and brief
नियम तभी प्रभावी होता है जब भाषा स्पष्ट हो। अस्पष्ट नियम भ्रम और विवाद पैदा करते हैं। / A rule is effective only when its language is clear. Vague rules create confusion and disputes.
Login to save your score, XP, coins and progress.
In which situation is making a rule most appropriate?
D. जब समान परिस्थितियों में बार-बार एक जैसा व्यवहार सुनिश्चित करना होWhen uniform behaviour must be ensured repeatedly in similar situations
नियम नियोजन का वह कथन है जो बताता है कि किसी निश्चित परिस्थिति में क्या करना है या क्या नहीं करना है। समान परिस्थितियाँ बार-बार आने पर नियम कर्मचारियों के व्यवहार में एकरूपता सुनिश्चित करते हैं, इसलिए विकल्प D सही है। आर्थिक लक्ष्य तय करना उद्देश्य निर्धारण का भाग है, जबकि कंपनी का उद्देश्य लिखना मिशन से संबंधित है। परीक्षा टिप: नियम में प्रायः ‘करना है/नहीं करना है’ जैसा स्पष्ट और अनिवार्य निर्देश होता है। / A rule is a planning statement that specifies what must or must not be done in a particular situation. When similar situations occur repeatedly, rules ensure uniform employee behaviour; therefore, option D is correct. Setting a financial target is objective setting, while writing the company’s purpose relates to its mission. Exam tip: A rule usually gives a clear, compulsory instruction about what must or must not be done.
Login to save your score, XP, coins and progress.
Which option is the correct example of a rule?
C. रसीद के बिना कोई भुगतान नहीं किया जाएगाNo payment shall be made without a receipt
नियम किसी कार्य के लिए स्पष्ट निर्देश देता है कि क्या करना है या क्या नहीं करना है। “रसीद के बिना कोई भुगतान नहीं किया जाएगा” एक निश्चित निषेध है, इसलिए यह नियम का सही उदाहरण है। क्रेडिट पर बिक्री की नीति व्यापक दिशा-निर्देश देती है, जबकि प्रशिक्षण कार्यक्रम कार्यों की योजना है। परीक्षा टिप: “करना होगा”, “नहीं किया जाएगा” जैसे निश्चित शब्द नियम की पहचान कराते हैं। / A rule gives a definite instruction about what must or must not be done. “No payment shall be made without a receipt” is a clear prohibition, so it is a rule. A policy for credit sales provides broad guidance, whereas a training programme is a plan of activities. Exam tip: words such as “must” and “shall not” often indicate a rule.
Login to save your score, XP, coins and progress.
Use Google login or mobile OTP. Admin can block users and control login providers.