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Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है
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Business Studies Coordination MCQ Questions for Class 12 General

Practice focused topic-wise MCQs with answers and explanations for quick revision and exam preparation.

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Coordination Practice Questions

Showing 201-210 of 605 questions.

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समन्वय से व्यक्तिगत प्रयासों में एकता कैसे आती है?

How does coordination bring unity in individual efforts?

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A. प्रत्येक व्यक्ति को साझा उद्देश्य और अपनी भूमिका स्पष्ट करकेBy clarifying the common objective and each person's role

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भूमिका और उद्देश्य स्पष्ट होने से व्यक्ति एक दिशा में काम करते हैं। परीक्षा में भूमिका स्पष्टता को एकता से जोड़ें। / When roles and objectives are clear, individuals work in one direction. In exams, link role clarity with unity.

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प्रबंधक को समन्वय स्थापित करते समय सबसे पहले किस बात पर ध्यान देना चाहिए?

What should a manager focus on first while establishing coordination?

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B. साझा उद्देश्य और परस्पर निर्भर गतिविधियों की स्पष्टता परClarity of common objectives and interdependent activities

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समन्वय साझा उद्देश्य और गतिविधियों की निर्भरता समझने से शुरू होता है। परीक्षा में पहले लक्ष्य और कार्य संबंध देखें। / Coordination begins with understanding common objectives and activity interdependence. In exams, first check goals and task relationships.

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समन्वय में अधिकार और उत्तरदायित्व का संतुलन क्यों जरूरी है?

Why is balance between authority and responsibility important in coordination?

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A. क्योंकि इससे कार्य करने और जवाबदेही निभाने में स्पष्टता आती हैBecause it brings clarity in performing work and maintaining accountability

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अधिकार और उत्तरदायित्व स्पष्ट होने से लोग सही दिशा में काम करते हैं। परीक्षा में इसे भूमिका स्पष्टता और तालमेल से जोड़ें। / Clear authority and responsibility help people work in the right direction. In exams, connect it with role clarity and harmony.

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एक कंपनी में नई तकनीक लागू करते समय प्रशिक्षण टीम, उत्पादन टीम और आईटी टीम का साथ काम करना क्या दर्शाता है?

What does the joint work of training team, production team and IT team during implementation of new technology show?

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B. समन्वयCoordination

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नई तकनीक लागू करने में अलग-अलग टीमों के प्रयासों का एकीकरण आवश्यक होता है। परीक्षा में बहु-टीम कार्य को समन्वय से जोड़ें। / Implementing new technology requires integration of efforts of different teams. In exams, link multi-team work with coordination.

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समन्वय का सबसे अच्छा परिणाम किस रूप में दिखाई देता है?

The best result of coordination is visible in which form?

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C. साझा लक्ष्य की ओर एकीकृत और समयबद्ध कार्यIntegrated and timely work towards a common goal

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अच्छा समन्वय कार्यों को समय पर और साझा लक्ष्य की ओर पूरा कराता है। परीक्षा में परिणाम पूछे जाने पर समयबद्ध एकीकृत कार्य याद रखें। / Good coordination ensures timely completion of work towards a common goal. In exams, remember timely integrated work as its result.

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यदि योजना विभाग लक्ष्य तय कर देता है लेकिन विभागों को समय पर सूचना नहीं देता तो कौन-सी प्रबंधकीय कमी दिखती है?

If the planning department fixes targets but does not inform departments on time which managerial deficiency is shown?

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D. समन्वय की कमीLack of coordination

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समन्वय सूचना और गतिविधियों को जोड़ता है। परीक्षा में सूचना की देरी को तालमेल की कमी से जोड़ें। / Coordination links information and activities. In exams connect delay in information with lack of harmony.

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विभिन्न विभागों के उद्देश्यों को संस्था के मुख्य लक्ष्य से जोड़ना किसका मुख्य कार्य है?

Linking the objectives of different departments with the main organisational goal is the main role of what?

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B. समन्वयCoordination

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समन्वय विभागीय उद्देश्यों को साझा लक्ष्य से जोड़ता है। परीक्षा में विभागीय लक्ष्य और संगठनात्मक लक्ष्य का मेल याद रखें। / Coordination links departmental objectives with a common goal. In exams remember alignment of departmental and organisational goals.

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एक संस्था में सभी कर्मचारी अपने काम जानते हैं फिर भी वे अलग दिशा में काम कर रहे हैं। इस समस्या का सही समाधान क्या है?

In an organisation all employees know their work yet they are working in different directions. What is the correct solution to this problem?

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A. समन्वय स्थापित करनाEstablishing coordination

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सही उत्तर समन्वय स्थापित करना है। समन्वय संस्था के विभिन्न कर्मचारियों और विभागों के कार्यों तथा प्रयासों में तालमेल बनाकर उन्हें साझा उद्देश्यों की दिशा में ले जाता है। केवल सभी को अपना कार्य पता होना पर्याप्त नहीं है; उनके कार्य एक-दूसरे से जुड़े और एक ही लक्ष्य की ओर होने चाहिए। वेतन घटाना अनुशासन की समस्या में भी उचित उपाय नहीं है और इससे कार्यों की दिशा एक नहीं होती। परीक्षा टिप: जब प्रश्न में अलग-अलग प्रयासों को एक लक्ष्य या दिशा में लाने की बात हो, तो उत्तर सामान्यतः समन्वय होगा। / The correct answer is establishing coordination. Coordination creates harmony among the activities and efforts of different employees and departments and directs them towards common organisational objectives. It is not enough for everyone to know their individual jobs; their work must be linked and directed towards the same goal. Reducing salaries does not align activities and is not an appropriate solution even for a discipline issue. Exam tip: If a question refers to bringing different efforts towards one goal or direction, the answer is usually coordination.

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समन्वय प्रबंधन की प्रक्रिया में कब आवश्यक होता है?

When is coordination necessary in the process of management?

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C. हर चरण मेंAt every stage

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समन्वय योजना से नियंत्रण तक हर चरण में चलता है। परीक्षा में इसे पूरी प्रबंधकीय प्रक्रिया से जोड़ें। / Coordination continues from planning to controlling. In exams connect it with the whole managerial process.

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किस स्थिति में समन्वय के बिना संगठनात्मक लक्ष्य कमजोर पड़ सकते हैं?

In which situation can organisational goals become weak without coordination?

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D. जब विभाग अपनी अलग प्राथमिकताओं पर ही काम करेंWhen departments work only on their own priorities

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अलग प्राथमिकताएं साझा लक्ष्य को कमजोर कर सकती हैं। परीक्षा में विभागीय अलगाव को समन्वय की जरूरत मानें। / Separate priorities can weaken the common goal. In exams treat departmental isolation as a need for coordination.

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