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Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है
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worker-rights MCQ Questions for Class 12

worker-rights se related questions ko ek jagah revise karein. Har question me bilingual content, answer feedback aur explanation available hai.

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9 questions tagged with worker-rights.

Question 1/9 Medium Home Science Work, Livelihood and Career Women and work: issues and concerns Class 12 Level 26

महिला मजदूरों के लिए अधिकार साक्षरता शिविर का मुख्य लाभ क्या है?

What is the main benefit of rights literacy camps for women labourers?

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Correct Answer

A. वे वेतन सुरक्षा और शिकायत अधिकार समझ सकती हैंThey can understand wage safety and complaint rights

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अधिकार जानकारी exploitation कम करने में मदद करती है। परीक्षा में legal awareness को empowerment से जोड़ें। / Rights knowledge helps reduce exploitation. In exams connect legal awareness with empowerment.

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Question 2/9 Expert Home Science Work, Livelihood and Career Gender issues related to work Class 12 Level 22

यदि महिला घरेलू कामगार को कामगार नहीं माना जाता तो नीति स्तर पर कौन सी समस्या बनती है?

If a woman domestic worker is not recognized as a worker what policy level problem is created?

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Correct Answer

A. घरेलू श्रम का श्रमिक अधिकारों से बहिष्कारExclusion of domestic labour from worker rights

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domestic work को real work मानना अधिकारों के लिए जरूरी है। परीक्षा में work definition को व्यापक रखें। / Recognizing domestic work as real work is necessary for rights. In exams keep the definition of work broad.

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Question 3/9 Expert Home Science Work, Livelihood and Career Work, careers and livelihood Class 12 Level 6

यदि श्रमिकों को सामूहिक रूप से बेहतर शर्तों पर बातचीत का अवसर मिले तो इसे क्या कहा जा सकता है?

If workers collectively get a chance to negotiate better conditions what can it be called?

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Correct Answer

B. सामूहिक सौदेबाजीCollective bargaining

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सामूहिक सौदेबाजी श्रमिक आवाज़ को मजबूत करती है। परीक्षा में इसे worker rights से जोड़ें। / Collective bargaining strengthens worker voice. In exams connect it with worker rights.

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Question 4/9 Expert Home Science Work, Livelihood and Career Work, careers and livelihood Class 12 Level 6

यदि नौकरी में प्रतिष्ठा है पर श्रमिक अधिकार कमजोर हैं तो सही निष्कर्ष क्या है?

If a job has prestige but weak worker rights what is the correct conclusion?

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Correct Answer

B. अधिकार और सुरक्षा के बिना कार्य शर्तें अधूरी हैंWithout rights and safety work conditions are incomplete

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प्रतिष्ठा अधिकारों का विकल्प नहीं है। परीक्षा में decent work को rights और safety से जोड़ें। / Prestige is not a substitute for rights. In exams connect decent work with rights and safety.

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Question 5/9 Expert Home Science Work, Livelihood and Career Work, careers and livelihood Class 12 Level 5

आजीविका में सामूहिक सौदेबाजी का मूल उद्देश्य क्या है?

What is the basic purpose of collective bargaining in livelihood?

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Correct Answer

A. श्रमिकों की आवाज़ से बेहतर शर्तों पर बातचीत करनाNegotiating better conditions through workers' collective voice

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सामूहिक आवाज़ न्यायपूर्ण शर्तों में मदद कर सकती है। परीक्षा में collective bargaining को worker rights से जोड़ें। / Collective voice can help in fair conditions. In exams connect collective bargaining with worker rights.

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Question 6/9 Expert Home Science Work, Livelihood and Career Work, careers and livelihood Class 12 Level 5

किस स्थिति में काम में सामाजिक संरक्षण की कमी सबसे अधिक स्पष्ट है?

In which situation is lack of social protection in work most clear?

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Correct Answer

A. श्रमिक को बीमारी या दुर्घटना में कोई आय या सहायता न मिलेWorker gets no income or support during illness or accident

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सामाजिक संरक्षण जोखिम के समय सुरक्षा देता है। परीक्षा में social protection को livelihood security से जोड़ें। / Social protection gives safety during risk. In exams connect social protection with livelihood security.

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Question 7/9 Expert Home Science Work, Livelihood and Career Work, careers and livelihood Class 12 Level 4

किस स्थिति में कार्यस्थल पर शिकायत निवारण व्यवस्था प्रभावी मानी जाएगी?

In which situation will a grievance redressal system at workplace be considered effective?

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Correct Answer

B. जब निष्पक्ष सुनवाई समयबद्ध समाधान और प्रतिशोध से सुरक्षा होWhen there is fair hearing time-bound solution and protection from retaliation

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प्रभावी शिकायत निवारण आवाज़ और न्याय को मजबूत करता है। परीक्षा में grievance system को fairness से जोड़ें। / Effective grievance redressal strengthens voice and justice. In exams connect grievance system with fairness.

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Question 8/9 Expert Home Science Work, Livelihood and Career Work and meaningful work Class 12 Level 2

यदि किसी पेशे में सामाजिक प्रतिष्ठा अधिक है पर श्रमिक अधिकार कमजोर हैं तो सबसे उचित विश्लेषण क्या है?

If a profession has high social prestige but weak worker rights, what is the most appropriate analysis?

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Correct Answer

B. श्रमिक अधिकारों की कमजोरी सभ्य कार्य को अधूरा बनाती हैWeak worker rights make decent work incomplete

Explanation

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प्रतिष्ठा के साथ अधिकार और सुरक्षा भी जरूरी हैं। परीक्षा में prestige को decent work का पूरा विकल्प न मानें। / Rights and safety are needed along with prestige. In exams do not treat prestige as a full substitute for decent work.

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Question 9/9 Hard Home Science Work, Livelihood and Career Work and meaningful work Class 12 Level 3

अनौपचारिक क्षेत्र में लिखित अनुबंध न होने से कौन सा जोखिम बढ़ सकता है?

Which risk can increase when there is no written contract in the informal sector?

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Correct Answer

A. वेतन और सुरक्षा अधिकार अस्पष्ट रह सकते हैंWage and safety rights may remain unclear

Explanation

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लिखित शर्तें न होने से श्रमिक असुरक्षित हो सकता है। परीक्षा में अनौपचारिक काम को सुरक्षा और अधिकारों से जोड़ें। / Without written terms a worker may become insecure. In exams connect informal work with safety and rights.

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