Class 12 Business Studies Principles of Management Fayol’s principles of management Medium Level 39

यदि कर्मचारी स्थिरता नहीं है तो संगठन को क्या नुकसान हो सकता है?

What loss may an organisation face if personnel stability is absent?

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Correct Answer

A. अनुभव की कमी और प्रशिक्षण लागत बढ़नाLack of experience and increase in training cost

Step 1

Concept

Frequent changes reduce experience and increase training cost. In exams connect employee turnover with stability.

Step 2

Why this answer is correct

The correct answer is A. अनुभव की कमी और प्रशिक्षण लागत बढ़ना / Lack of experience and increase in training cost. Frequent changes reduce experience and increase training cost. In exams connect employee turnover with stability.

Step 3

Exam Tip

बार-बार बदलाव से अनुभव घटता और प्रशिक्षण लागत बढ़ती है। परीक्षा में employee turnover को stability से जोड़ें।

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यदि कर्मचारी स्थिरता नहीं है तो संगठन को क्या नुकसान हो सकता है? / What loss may an organisation face if personnel stability is absent?

Correct Answer: A. अनुभव की कमी और प्रशिक्षण लागत बढ़ना / Lack of experience and increase in training cost. Explanation: बार-बार बदलाव से अनुभव घटता और प्रशिक्षण लागत बढ़ती है। परीक्षा में employee turnover को stability से जोड़ें। / Frequent changes reduce experience and increase training cost. In exams connect employee turnover with stability.

Which concept should I revise for this Business Studies MCQ?

Frequent changes reduce experience and increase training cost. In exams connect employee turnover with stability.

What exam hint can help solve this Business Studies question?

बार-बार बदलाव से अनुभव घटता और प्रशिक्षण लागत बढ़ती है। परीक्षा में employee turnover को stability से जोड़ें।