Update
Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है
Subjects

यदि प्रबंधक केवल आदेश देता है पर कर्मचारियों को प्रेरित नहीं करता तो कौन सा कला पक्ष कमजोर है?

If a manager only gives orders but does not motivate employees then which artistic side is weak?

Author: Muft Shiksha Editorial Team Published: Updated:
Explanation opens after your attempt
Correct Answer

A. नेतृत्व एवं मानवीय कौशलLeadership and human skills

Explanation

Simple Explanation

सही उत्तर नेतृत्व एवं मानवीय कौशल है। प्रबंधन को कला इसलिए माना जाता है क्योंकि प्रबंधक को लोगों से कार्य करवाने के लिए संवाद, प्रेरणा, मार्गदर्शन और नेतृत्व का व्यावहारिक उपयोग करना पड़ता है। केवल आदेश देने से कर्मचारी प्रेरित नहीं होते, इसलिए मानवीय और नेतृत्व पक्ष कमजोर दिखता है। तकनीकी या लेखांकन कौशल उपयोगी हो सकते हैं, पर वे कर्मचारियों को प्रेरित करने का मुख्य कौशल नहीं हैं। परीक्षा टिप: प्रेरणा, संवाद और कर्मचारियों को प्रभावित करने वाले प्रश्नों में नेतृत्व/मानवीय कौशल पर ध्यान दें। / The correct answer is leadership and human skills. Management is regarded as an art because a manager must practically use communication, motivation, guidance and leadership to get work done through people. Merely giving orders does not motivate employees, so the human and leadership side is weak here. Technical or accounting skills may be useful, but they are not the primary skills for motivating employees. Exam tip: In questions about motivation, communication and influencing employees, look for leadership or human skills.

Question me issue ya doubt hai?

Answer, explanation, typing mistake ya suggestion directly hamari team ko bhejein. 📱Helpline (Call / WhatsApp): +91 7272824365

FAQs

Business Studies Answer, Explanation and Revision Hints

यदि प्रबंधक केवल आदेश देता है पर कर्मचारियों को प्रेरित नहीं करता तो कौन सा कला पक्ष कमजोर है? / If a manager only gives orders but does not motivate employees then which artistic side is weak?

Correct Answer: A. नेतृत्व एवं मानवीय कौशल / Leadership and human skills. Explanation: सही उत्तर नेतृत्व एवं मानवीय कौशल है। प्रबंधन को कला इसलिए माना जाता है क्योंकि प्रबंधक को लोगों से कार्य करवाने के लिए संवाद, प्रेरणा, मार्गदर्शन और नेतृत्व का व्यावहारिक उपयोग करना पड़ता है। केवल आदेश देने से कर्मचारी प्रेरित नहीं होते, इसलिए मानवीय और नेतृत्व पक्ष कमजोर दिखता है। तकनीकी या लेखांकन कौशल उपयोगी हो सकते हैं, पर वे कर्मचारियों को प्रेरित करने का मुख्य कौशल नहीं हैं। परीक्षा टिप: प्रेरणा, संवाद और कर्मचारियों को प्रभावित करने वाले प्रश्नों में नेतृत्व/मानवीय कौशल पर ध्यान दें। / The correct answer is leadership and human skills. Management is regarded as an art because a manager must practically use communication, motivation, guidance and leadership to get work done through people. Merely giving orders does not motivate employees, so the human and leadership side is weak here. Technical or accounting skills may be useful, but they are not the primary skills for motivating employees. Exam tip: In questions about motivation, communication and influencing employees, look for leadership or human skills.