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Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है
Subjects
Class 12 Business Studies Nature and Significance of Management Management as an Art Easy Level 10

यदि प्रबंधक कर्मचारियों की क्षमता पहचानकर काम बांटता है तो यह किसका प्रयोग है?

If a manager assigns work by identifying employee ability, what is being used?

Author: Muft Shiksha Editorial Team Published: Updated:
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Correct Answer

A. प्रबंधकीय कौशलManagerial skill

Explanation

Simple Explanation

कर्मचारियों की योग्यता, अनुभव और क्षमता को पहचानकर उचित कार्य सौंपना प्रबंधक के प्रबंधकीय कौशल का प्रयोग है। प्रबंधन को कला इसलिए माना जाता है क्योंकि इसमें परिस्थितियों के अनुसार ज्ञान का व्यावहारिक और कुशल उपयोग किया जाता है। यादृच्छिक चयन में क्षमता का विचार नहीं किया जाता। परीक्षा टिप: ‘क्षमता के अनुसार कार्य-वितरण’ को प्रबंधकीय कौशल और प्रबंधन की कला से जोड़ें। / Identifying employees’ competence, experience and ability before allocating suitable work is an application of managerial skill. Management is regarded as an art because it involves the practical and skilful use of knowledge according to the situation. Random selection would not consider employee ability. Exam tip: Link ‘allocation of work according to ability’ with managerial skill and management as an art.

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  1. एक कार्यक्रम में गतिविधियों को आउटसोर्स किया गया पर संगठन ने अंतिम उत्तरदायित्व भी एजेंसी पर छोड़ दिया। सही प्रबंधकीय समझ क्या होगी?
  2. किस कथन में कार्यक्रम को योजना और नियंत्रण दोनों से सही जोड़ा गया है?
  3. एक कार्यक्रम में अपेक्षित लाभ लंबी अवधि में मिलेंगे पर समीक्षा केवल पहले सप्ताह की बिक्री से की गई। कमी क्या है?
  4. यदि कार्यक्रम में एक ही व्यक्ति को योजना स्वीकृति क्रियान्वयन और समीक्षा सब सौंप दिया गया तो कौन सा नियंत्रण जोखिम बनेगा?
  5. किस स्थिति में कार्यक्रम का समापन मानना जल्दबाजी होगी?
  6. एक कार्यक्रम में ग्राहक डेटा संग्रह की गतिविधि है लेकिन गोपनीयता नियम नहीं जोड़े गए। मुख्य जोखिम क्या है?
  7. यदि कार्यक्रम में बजट तो यथार्थ है पर कुशल कर्मचारियों की कमी है तो किस संसाधन योजना की कमी है?
  8. किस उदाहरण में कार्यक्रम में समय बफर की जरूरत सबसे अधिक है?
  9. एक कार्यक्रम में सभी विभाग अपनी सफलता अलग अलग घोषित कर रहे हैं पर ग्राहक को एकीकृत लाभ नहीं मिल रहा। मुख्य कमी क्या है?
  10. यदि कार्यक्रम में कार्यों का क्रम ठीक है लेकिन अधिकृत स्वीकृतियां समय पर नहीं मिल रहीं तो कौन सा नियंत्रण बिंदु कमजोर है?

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यदि प्रबंधक कर्मचारियों की क्षमता पहचानकर काम बांटता है तो यह किसका प्रयोग है? / If a manager assigns work by identifying employee ability, what is being used?

Correct Answer: A. प्रबंधकीय कौशल / Managerial skill. Explanation: कर्मचारियों की योग्यता, अनुभव और क्षमता को पहचानकर उचित कार्य सौंपना प्रबंधक के प्रबंधकीय कौशल का प्रयोग है। प्रबंधन को कला इसलिए माना जाता है क्योंकि इसमें परिस्थितियों के अनुसार ज्ञान का व्यावहारिक और कुशल उपयोग किया जाता है। यादृच्छिक चयन में क्षमता का विचार नहीं किया जाता। परीक्षा टिप: ‘क्षमता के अनुसार कार्य-वितरण’ को प्रबंधकीय कौशल और प्रबंधन की कला से जोड़ें। / Identifying employees’ competence, experience and ability before allocating suitable work is an application of managerial skill. Management is regarded as an art because it involves the practical and skilful use of knowledge according to the situation. Random selection would not consider employee ability. Exam tip: Link ‘allocation of work according to ability’ with managerial skill and management as an art.