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Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है
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आय विधि में नियोक्ता द्वारा कर्मचारी को दी गई मुफ्त चिकित्सा सुविधा का मूल्य कब शामिल किया जा सकता है?

When can the value of free medical facility given by employer to employee be included in the income method?

Author: Muft Shiksha Editorial Team Published:
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Correct Answer

A. जब यह कर्मचारी की सेवा के बदले वस्तुरूप पारिश्रमिक होWhen it is in-kind compensation for employee service

Explanation

Simple Explanation

कर्मचारी को सेवा के बदले मिली सुविधा पारिश्रमिक का भाग हो सकती है। परीक्षा में नकद और वस्तुरूप दोनों प्रतिफल पहचानें। / A facility given to an employee for service may be part of compensation. In exams, identify both cash and in-kind rewards.

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FAQs

Economics Answer, Explanation and Revision Hints

आय विधि में नियोक्ता द्वारा कर्मचारी को दी गई मुफ्त चिकित्सा सुविधा का मूल्य कब शामिल किया जा सकता है? / When can the value of free medical facility given by employer to employee be included in the income method?

Correct Answer: A. जब यह कर्मचारी की सेवा के बदले वस्तुरूप पारिश्रमिक हो / When it is in-kind compensation for employee service. Explanation: कर्मचारी को सेवा के बदले मिली सुविधा पारिश्रमिक का भाग हो सकती है। परीक्षा में नकद और वस्तुरूप दोनों प्रतिफल पहचानें। / A facility given to an employee for service may be part of compensation. In exams, identify both cash and in-kind rewards.