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Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है
Subjects
Class 12 Business Studies Planning Rule Easy Level 113

नियम किस कारण से नियंत्रण में सहायक है?

Why are rules helpful in controlling?

Author: Muft Shiksha Editorial Team Published: Updated:
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Correct Answer

A. वे व्यवहार की स्वीकार्य सीमाएँ निर्धारित करते हैंThey define acceptable limits of behaviour

Explanation

Simple Explanation

नियम पूर्व-निर्धारित कथन होते हैं जो बताते हैं कि किसी स्थिति में क्या किया जा सकता है और क्या नहीं। वे व्यवहार की स्वीकार्य सीमाएँ निर्धारित करते हैं, इसलिए कर्मचारियों के कार्यों पर नियंत्रण रखने में सहायक होते हैं। शेयर मूल्य या बाजार माँग पर प्रभाव नियमों का प्रत्यक्ष कार्य नहीं है। परीक्षा टिप: ‘सीमा निर्धारित करना’ नियमों की प्रमुख विशेषता है। / Rules are predetermined statements that specify what may or may not be done in a particular situation. They help in control because they define acceptable limits of behaviour and guide employees’ actions. Increasing share value or creating market demand is not the direct function of rules. Exam tip: associate rules with fixed behavioural limits.

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  1. एक कार्यक्रम में गतिविधियों को आउटसोर्स किया गया पर संगठन ने अंतिम उत्तरदायित्व भी एजेंसी पर छोड़ दिया। सही प्रबंधकीय समझ क्या होगी?
  2. किस कथन में कार्यक्रम को योजना और नियंत्रण दोनों से सही जोड़ा गया है?
  3. एक कार्यक्रम में अपेक्षित लाभ लंबी अवधि में मिलेंगे पर समीक्षा केवल पहले सप्ताह की बिक्री से की गई। कमी क्या है?
  4. यदि कार्यक्रम में एक ही व्यक्ति को योजना स्वीकृति क्रियान्वयन और समीक्षा सब सौंप दिया गया तो कौन सा नियंत्रण जोखिम बनेगा?
  5. किस स्थिति में कार्यक्रम का समापन मानना जल्दबाजी होगी?
  6. एक कार्यक्रम में ग्राहक डेटा संग्रह की गतिविधि है लेकिन गोपनीयता नियम नहीं जोड़े गए। मुख्य जोखिम क्या है?
  7. यदि कार्यक्रम में बजट तो यथार्थ है पर कुशल कर्मचारियों की कमी है तो किस संसाधन योजना की कमी है?
  8. किस उदाहरण में कार्यक्रम में समय बफर की जरूरत सबसे अधिक है?
  9. एक कार्यक्रम में सभी विभाग अपनी सफलता अलग अलग घोषित कर रहे हैं पर ग्राहक को एकीकृत लाभ नहीं मिल रहा। मुख्य कमी क्या है?
  10. यदि कार्यक्रम में कार्यों का क्रम ठीक है लेकिन अधिकृत स्वीकृतियां समय पर नहीं मिल रहीं तो कौन सा नियंत्रण बिंदु कमजोर है?

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नियम किस कारण से नियंत्रण में सहायक है? / Why are rules helpful in controlling?

Correct Answer: A. वे व्यवहार की स्वीकार्य सीमाएँ निर्धारित करते हैं / They define acceptable limits of behaviour. Explanation: नियम पूर्व-निर्धारित कथन होते हैं जो बताते हैं कि किसी स्थिति में क्या किया जा सकता है और क्या नहीं। वे व्यवहार की स्वीकार्य सीमाएँ निर्धारित करते हैं, इसलिए कर्मचारियों के कार्यों पर नियंत्रण रखने में सहायक होते हैं। शेयर मूल्य या बाजार माँग पर प्रभाव नियमों का प्रत्यक्ष कार्य नहीं है। परीक्षा टिप: ‘सीमा निर्धारित करना’ नियमों की प्रमुख विशेषता है। / Rules are predetermined statements that specify what may or may not be done in a particular situation. They help in control because they define acceptable limits of behaviour and guide employees’ actions. Increasing share value or creating market demand is not the direct function of rules. Exam tip: associate rules with fixed behavioural limits.