An entrepreneur assigns responsibilities to team members according to their abilities. This is an example of which management skill?एक उद्यमी अपनी टीम को जिम्मेदारियां उनकी क्षमता के अनुसार बांटता है। यह किस प्रबंधन कौशल का उदाहरण है?
Answer and explanationउत्तर और व्याख्या
Correct answer:सही उत्तर: Delegationकार्य-वितरण
Delegation means assigning suitable authority and responsibility for particular tasks while retaining overall accountability. Matching work with a person’s abilities can improve efficiency, quality, and development of the team. It is not disorganisation or delay. Delegation also does not mean abandoning supervision; progress still needs to be monitored.कार्य-वितरण का अर्थ उपयुक्त कार्य के साथ आवश्यक अधिकार और जिम्मेदारी किसी सदस्य को देना है, जबकि अंतिम जवाबदेही प्रबंधक की रहती है। क्षमता के अनुसार काम देने से दक्षता, गुणवत्ता और टीम का विकास बढ़ सकता है। यह अव्यवस्था या टालमटोल नहीं है और इसका अर्थ निगरानी छोड़ देना भी नहीं होता।
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