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If a company gives employees regular feedback and opportunity to improve which objective becomes stronger?यदि कंपनी कर्मचारियों को नियमित प्रतिक्रिया और सुधार का अवसर देती है तो कौन सा उद्देश्य मजबूत होता है?
Answer and explanationउत्तर और व्याख्या
Correct answer:सही उत्तर: Personal objectiveव्यक्तिगत उद्देश्य
Feedback and improvement opportunity relate to employee development. This is a practical example of personal objective.प्रतिक्रिया और सुधार का अवसर कर्मचारी विकास से जुड़ा है। यह व्यक्तिगत उद्देश्य का व्यावहारिक उदाहरण है।
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