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Why should evaluation be done after staff training in an Indian food enterprise?भारतीय भोजन उद्यम में कर्मचारी प्रशिक्षण के बाद मूल्यांकन क्यों करना चाहिए?
Answer and explanationउत्तर और व्याख्या
Correct answer:सही उत्तर: To see whether hygiene, measurement and service practices are adopted correctlyयह देखने के लिए कि स्वच्छता, माप और सेवा व्यवहार सही अपनाए गए या नहीं
Evaluation shows the real effect of training. Exam tip: connect training with behaviour change.मूल्यांकन से प्रशिक्षण का वास्तविक प्रभाव पता चलता है। परीक्षा में प्रशिक्षण को व्यवहार परिवर्तन से जोड़ें।
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