Which behaviour shows loyalty to a shared workplace goal?किस व्यवहार से कार्यस्थल पर सामूहिक लक्ष्य के प्रति निष्ठा दिखती है?
Answer and explanationउत्तर और व्याख्या
Correct answer:सही उत्तर: Provide correct information and support for the shared goalसाझा लक्ष्य के लिए सही सूचना और सहयोग देना
The direct answer is B: provide correct information and support for the shared goal. Loyalty to a workplace team does not mean blindly protecting individuals; it means acting honestly for the common purpose and helping colleagues succeed. The reasoning is: the goal belongs to the group; accurate information allows good decisions; cooperation helps solve difficulties; therefore sharing correct information and support shows commitment to the team. Option A is wrong because withholding information for personal gain places self-interest above the group. Option B is correct because it serves the shared objective honestly. Option C is wrong because ignoring the team after success shows poor appreciation. Option D is wrong because abandoning colleagues during problems does not show loyalty. Memory cue: shared goal, truthful information, active support.सीधा उत्तर B है: साझा लक्ष्य के लिए सही सूचना और सहयोग देना। कार्यस्थल की टीम के प्रति निष्ठा का अर्थ किसी व्यक्ति को अंधे ढंग से बचाना नहीं, बल्कि ईमानदारी से सामूहिक उद्देश्य के लिए काम करना और सहकर्मियों की सहायता करना है। तर्क यह है कि लक्ष्य पूरी टीम का है, सही सूचना से अच्छे निर्णय लिए जाते हैं और सहयोग से कठिनाइयाँ हल होती हैं। इसलिए B सही है। A गलत है, क्योंकि निजी लाभ के लिए सूचना रोकना सामूहिक हित से ऊपर स्वार्थ रखना है। C गलत है, क्योंकि सफलता के बाद टीम को भूलना सराहना और साझेदारी की कमी दिखाता है। D गलत है, क्योंकि समस्या आने पर दूर रहना निष्ठा नहीं है। याद रखें: साझा लक्ष्य के लिए सत्य, सूचना और सहयोग—यही टीम निष्ठा है।
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