किस स्थिति में घर आधारित महिला कामगारों के लिए सामूहिक संगठन जरूरी होगा?

Correct Answer: A. जब वे अलग-अलग रहकर कम पारिश्रमिक स्वीकार करने के लिए मजबूर हों / When they are forced to accept low wages while working separately. Explanation: घर आधारित महिला कामगार अक्सर बिखरी हुई होती हैं और अकेले ठेकेदार या नियोक्ता से उचित पारिश्रमिक तय नहीं कर पातीं। ऐसी स्थिति में सामूहिक संगठन उनकी सौदेबाजी की शक्ति बढ़ाता है, जिससे वे कम भुगतान, अनियमित भुगतान और अनुचित शर्तों के विरुद्ध मिलकर आवाज उठा सकती हैं। उचित पारिश्रमिक, पारदर्शी भुगतान और स्पष्ट रिकॉर्ड उपयोगी हैं, पर वे संगठन की आवश्यकता का कारण नहीं हैं। परीक्षा टिप: सामूहिक संगठन का प्रमुख लाभ ‘सामूहिक सौदेबाजी शक्ति’ लिखें। / Home-based women workers are often dispersed and may be unable to negotiate fair wages with contractors or employers on their own. In this situation, collective organization increases their bargaining power and helps them challenge low pay, delayed payment, and unfair conditions together. Fair wages, transparent payment, and clear records are beneficial, but they do not themselves create the need for organization. Exam tip: Link collective organization with “collective bargaining power.”