0 reads0 ratings0 helpful
In which example must reasonable classification be distinguished from unfair discrimination?किस उदाहरण में उचित वर्गीकरण को अनुचित भेदभाव से अलग समझना होगा?
Answer and explanationउत्तर और व्याख्या
Correct answer:सही उत्तर: Making age-based rules to protect children from hazardous workखतरनाक काम से बच्चों की रक्षा के लिए आयु आधारित नियम बनाना
An age-based safety rule can have a rational purpose, so every different rule is not discrimination. In exams, check both basis and purpose.उम्र आधारित सुरक्षा नियम का उद्देश्य तार्किक हो सकता है इसलिए हर अलग नियम भेदभाव नहीं है। परीक्षा में आधार और उद्देश्य दोनों देखें।
Student feedback
Was this question useful?
Was this question useful?
👍 0 Helpful 👎 0 Not helpful
Difficulty
Easy0%
Medium0%
Hard0%
Was the explanation clear?
Yes 0% No 0%
0 responsesStudent Reviews
No published reviews yet.
