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Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है
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टेलर की विभेदक पारिश्रमिक पद्धति का उद्देश्य क्या था?

What was the purpose of Taylor's differential piece wage system?

Author: Muft Shiksha Editorial Team Published:
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Correct Answer

B. कुशल श्रमिकों को अधिक कमाने की प्रेरणा देनाMotivating efficient workers to earn more

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Simple Explanation

यह पद्धति अधिक उत्पादन करने वाले श्रमिकों को अधिक मजदूरी देकर प्रेरित करती है। परीक्षा में इसे उत्पादकता प्रोत्साहन से जोड़ें। / This system motivates higher output workers by giving them higher wages. In exams, link it with productivity incentive.

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Business Studies Answer, Explanation and Revision Hints

टेलर की विभेदक पारिश्रमिक पद्धति का उद्देश्य क्या था? / What was the purpose of Taylor's differential piece wage system?

Correct Answer: B. कुशल श्रमिकों को अधिक कमाने की प्रेरणा देना / Motivating efficient workers to earn more. Explanation: यह पद्धति अधिक उत्पादन करने वाले श्रमिकों को अधिक मजदूरी देकर प्रेरित करती है। परीक्षा में इसे उत्पादकता प्रोत्साहन से जोड़ें। / This system motivates higher output workers by giving them higher wages. In exams, link it with productivity incentive.