If a woman worker gets good behaviour at work but lower wage than men, what is the conclusion?यदि महिला श्रमिक को काम पर अच्छा व्यवहार मिलता है लेकिन वेतन पुरुषों से कम है तो क्या निष्कर्ष होगा?
Answer and explanationउत्तर और व्याख्या
Correct answer:सही उत्तर: Respectful behaviour exists, but the right to equal pay is not yet fulfilledसम्मानजनक व्यवहार है, लेकिन समान वेतन का अधिकार अभी पूरा नहीं हुआ है
Good behaviour at work indicates respect and dignity, but receiving lower pay than men for comparable work is wage discrimination. Therefore, respectful treatment alone does not establish gender equality; equal pay for equal work is also essential. Option B may seem close, but complete equality cannot exist when wages are unequal. Exam tip: For workplace equality, remember dignity, equal opportunity, and equal pay together.कार्यस्थल पर अच्छा व्यवहार सम्मान और गरिमा का संकेत है, पर पुरुषों के समान काम के लिए कम वेतन मिलना वेतन-भेदभाव है। इसलिए केवल सम्मानजनक व्यवहार से लैंगिक समानता पूरी नहीं मानी जा सकती; समान कार्य के लिए समान वेतन भी आवश्यक है। विकल्प B निकट लगता है, लेकिन कम वेतन होने के कारण पूर्ण समानता स्थापित नहीं हुई है। परीक्षा टिप: कार्यस्थल की समानता में सम्मान, समान अवसर और समान वेतन—तीनों को ध्यान में रखें।
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