If a person repeatedly makes new plans but does not review old results which skill is weak?यदि कोई व्यक्ति बार बार नई योजना बनाता है लेकिन पुराने परिणामों की समीक्षा नहीं करता तो कौन सा कौशल कमजोर है?
Answer and explanationउत्तर और व्याख्या
Correct answer:सही उत्तर: Self-evaluation and experience-based learningस्वमूल्यांकन और अनुभव-आधारित अधिगम
Reviewing earlier results helps a person identify successes, mistakes, and areas for improvement. Using this reflection to improve the next plan is self-evaluation and experience-based learning, so option B is correct. Goal setting only means deciding objectives; it does not necessarily include analysing previous results. Exam tip: Link planning, review, improvement, and replanning with self-evaluation.पुराने परिणामों की समीक्षा करके व्यक्ति अपनी सफलताओं, त्रुटियों और सुधार के क्षेत्रों को पहचानता है। इसी स्वमूल्यांकन से अनुभव के आधार पर अगली योजना बेहतर बनाई जाती है, इसलिए सही उत्तर स्वमूल्यांकन और अनुभव-आधारित अधिगम है। लक्ष्य-निर्धारण केवल लक्ष्य तय करना है; उसमें पुराने परिणामों का विश्लेषण आवश्यक नहीं होता। परीक्षा टिप: योजना बनाने के बाद समीक्षा, सुधार और पुनः योजना की प्रक्रिया को स्वमूल्यांकन से जोड़ें।
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