किस स्थिति में कार्यस्थल पर समावेशन के बजाय प्रतीकात्मकता दिखाई देती है?
In which situation does tokenism appear instead of inclusion at workplace?
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A. एक महिला को समिति में रखना लेकिन निर्णय में उसकी बात न सुननाPlacing one woman in a committee but not listening to her in decisions
Concept
Mere presence is not inclusion. In exams identify real participation.
Why this answer is correct
The correct answer is A. एक महिला को समिति में रखना लेकिन निर्णय में उसकी बात न सुनना / Placing one woman in a committee but not listening to her in decisions. Mere presence is not inclusion. In exams identify real participation.
Exam Tip
सिर्फ उपस्थिति समावेशन नहीं होती। परीक्षा में वास्तविक भागीदारी पहचानें।
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