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Subjects
Class 12 Home Science Work, Livelihood and Career Women and work: issues and concerns Hard Level 26

महिला श्रमिकों के लिए स्थानीय भाषा में कानूनी जानकारी देना क्यों अधिक प्रभावी है?

Why is giving legal information in local language more effective for women workers?

Author: Muft Shiksha Editorial Team Published: Updated:
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Correct Answer

A. कानूनी अधिकारों को समझना और उनका उपयोग करना आसान हो जाता हैUnderstanding and exercising legal rights becomes easier

Explanation

Simple Explanation

स्थानीय भाषा में जानकारी मिलने पर महिला श्रमिक कानूनों, शिकायत-प्रक्रिया, मजदूरी और सुरक्षा से जुड़े अपने अधिकारों को बेहतर ढंग से समझ पाती हैं। इससे वे आवश्यकता पड़ने पर इन अधिकारों का उपयोग कर सकती हैं। केवल जानकारी की भाषा बदलने से नियोक्ता कानून से मुक्त नहीं होते और न ही वेतन स्वतः घटता है। परीक्षा टिप: कानूनी जागरूकता के साथ ‘अधिकारों तक पहुँच’ और ‘शिकायत दर्ज करने की क्षमता’ लिखें। / When legal information is available in a local language, women workers can better understand laws, complaint procedures, wage-related provisions, and safety rights. This enables them to exercise their rights when needed. Changing the language of information does not exempt employers from the law or automatically reduce wages. Exam tip: Link legal awareness with access to rights and the ability to file complaints.

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महिला श्रमिकों के लिए स्थानीय भाषा में कानूनी जानकारी देना क्यों अधिक प्रभावी है? / Why is giving legal information in local language more effective for women workers?

Correct Answer: A. कानूनी अधिकारों को समझना और उनका उपयोग करना आसान हो जाता है / Understanding and exercising legal rights becomes easier. Explanation: स्थानीय भाषा में जानकारी मिलने पर महिला श्रमिक कानूनों, शिकायत-प्रक्रिया, मजदूरी और सुरक्षा से जुड़े अपने अधिकारों को बेहतर ढंग से समझ पाती हैं। इससे वे आवश्यकता पड़ने पर इन अधिकारों का उपयोग कर सकती हैं। केवल जानकारी की भाषा बदलने से नियोक्ता कानून से मुक्त नहीं होते और न ही वेतन स्वतः घटता है। परीक्षा टिप: कानूनी जागरूकता के साथ ‘अधिकारों तक पहुँच’ और ‘शिकायत दर्ज करने की क्षमता’ लिखें। / When legal information is available in a local language, women workers can better understand laws, complaint procedures, wage-related provisions, and safety rights. This enables them to exercise their rights when needed. Changing the language of information does not exempt employers from the law or automatically reduce wages. Exam tip: Link legal awareness with access to rights and the ability to file complaints.