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Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है
Subjects
Class 12 Home Science Work, Livelihood and Career Women and work: issues and concerns Easy Level 26

यदि महिला को काम पर निर्णय में शामिल किया जाए तो क्या मजबूत होता है?

If a woman is included in work decisions, what becomes stronger?

Author: Muft Shiksha Editorial Team Published: Updated:
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Correct Answer

A. भागीदारी और सशक्तिकरणParticipation and empowerment

Explanation

Simple Explanation

काम से जुड़े निर्णयों में महिला को शामिल करने से उसकी राय, अधिकार और कार्यस्थल में भूमिका को मान्यता मिलती है। इससे उसकी भागीदारी और सशक्तिकरण मजबूत होते हैं। भेदभाव इसके विपरीत महिलाओं के अवसर और निर्णय लेने की क्षमता को सीमित करता है। परीक्षा टिप: निर्णय लेने में समान भागीदारी को महिला सशक्तिकरण से जोड़कर याद रखें। / Including a woman in decisions related to work recognises her views, rights and role at the workplace. Therefore, it strengthens participation and empowerment. Discrimination is the opposite, as it limits women’s opportunities and decision-making power. Exam tip: link equal participation in decision-making with women’s empowerment.

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यदि महिला को काम पर निर्णय में शामिल किया जाए तो क्या मजबूत होता है? / If a woman is included in work decisions, what becomes stronger?

Correct Answer: A. भागीदारी और सशक्तिकरण / Participation and empowerment. Explanation: काम से जुड़े निर्णयों में महिला को शामिल करने से उसकी राय, अधिकार और कार्यस्थल में भूमिका को मान्यता मिलती है। इससे उसकी भागीदारी और सशक्तिकरण मजबूत होते हैं। भेदभाव इसके विपरीत महिलाओं के अवसर और निर्णय लेने की क्षमता को सीमित करता है। परीक्षा टिप: निर्णय लेने में समान भागीदारी को महिला सशक्तिकरण से जोड़कर याद रखें। / Including a woman in decisions related to work recognises her views, rights and role at the workplace. Therefore, it strengthens participation and empowerment. Discrimination is the opposite, as it limits women’s opportunities and decision-making power. Exam tip: link equal participation in decision-making with women’s empowerment.