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Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है • Muft Shiksha™ एक 100% Free Education Portal है 🇮🇳, जिसका उद्देश्य Class 9–12 के हर विद्यार्थी तक High-Quality Education को पूरी तरह मुफ्त पहुँचाना है। 🇮🇳 हम मानते हैं कि अच्छी शिक्षा किसी student की आर्थिक स्थिति पर निर्भर नहीं होनी चाहिए। 🇮🇳 हर विद्यार्थी को वही Quality Study Material, MCQs, Quizzes, Exam Preparation, Concept-Based Learning और Bilingual Support मिलना चाहिए, जो आमतौर पर महंगी Coaching या Premium Platforms में मिलता है। Muft Shiksha™ 🇮🇳 इसी सोच के साथ बनाया गया है
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यदि दो कार्यों की जिम्मेदारी बहुत अलग है तो वेतन में अंतर कब न्यायपूर्ण हो सकता है?

If responsibilities of two jobs are very different then when can wage difference be just?

Author: Muft Shiksha Editorial Team Published:
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Correct Answer

A. जब अंतर जिम्मेदारी कौशल और कार्यभार पर आधारित होWhen the difference is based on responsibility skill and workload

Step 1

Concept

न्याय हर प्रकार के अंतर को गलत नहीं मानता। / Justice does not call every difference wrong.

Step 2

Why this answer is correct

जिम्मेदारी कौशल और कार्यभार के आधार पर अंतर उचित हो सकता है। / Difference based on responsibility skill and workload can be fair.

Step 3

Exam Tip

परीक्षा में उचित आधार और पक्षपात में अंतर करें। / In exams distinguish fair basis from bias.

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FAQs

Political Science Answer, Explanation and Revision Hints

यदि दो कार्यों की जिम्मेदारी बहुत अलग है तो वेतन में अंतर कब न्यायपूर्ण हो सकता है? / If responsibilities of two jobs are very different then when can wage difference be just?

Correct Answer: A. जब अंतर जिम्मेदारी कौशल और कार्यभार पर आधारित हो / When the difference is based on responsibility skill and workload. Explanation: चरण 1: न्याय हर प्रकार के अंतर को गलत नहीं मानता। चरण 2: जिम्मेदारी कौशल और कार्यभार के आधार पर अंतर उचित हो सकता है। चरण 3: परीक्षा में उचित आधार और पक्षपात में अंतर करें। / Step 1: Justice does not call every difference wrong. Step 2: Difference based on responsibility skill and workload can be fair. Step 3: In exams distinguish fair basis from bias.

Why is option A correct in this Political Science MCQ?

जिम्मेदारी कौशल और कार्यभार के आधार पर अंतर उचित हो सकता है। / Difference based on responsibility skill and workload can be fair.

What should I remember for this Political Science concept?

परीक्षा में उचित आधार और पक्षपात में अंतर करें। / In exams distinguish fair basis from bias.